SENIOR IT-PROJEKTMANAGER

SENIOR IT-PROJEKTMANAGER

Düsseldorf Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Reply

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende IT-Projekte in den Bereichen Telekommunikation und Medien von Anfang bis Ende.
  • Unternehmen: Live Reply, ein innovatives Unternehmen für digitale Services und Lösungen.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und modernes Arbeiten im internationalen Team.
  • Weitere Informationen: Offene, neugierige und proaktive Teamkultur mit exzellenten Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Telekommunikation mit und führe dein Team zum Erfolg.
  • Qualifikationen: Erfahrung im IT-Projektmanagement und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Zusammen mit dir wollen wir die IT-Projekte auf Seite unserer Kunden in den Branchen Telekommunikation und Medien zum Erfolg bringen! Als Teil der Business Unit unterstützt du uns bei der Leitung von IT-Projekten über den gesamten Projektzyklus von Angebotserstellung, über Analyse, Design, Implementierung bis zur Abnahme vom Kunden.

Dabei übernimmst du die verantwortliche Leitung bzw. Koordination abwechslungsreicher Projekte und Projektteams. Durch klassische und agile Projektmanagementmethoden behältst du die Abläufe im Blick und kümmerst dich um die Einhaltung von Zielen und die Erreichung von Meilensteinen. Status-Reporting sowie Durchführung von Steering Boards ggf. auf GF/Vorstands-Ebene gehören ebenso zu deinen Aufgaben.

Wir bieten dir ein attraktives Gehalt und ein wettbewerbsfähiges Gesamtpaket:

  • Immer up to date: Jede Menge externe und interne Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen
  • Modernes Arbeiten in einem innovativen und internationalen Team

Erfolgreich abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.

Du besitzt Berufserfahrung im klassischen und /oder agilen IT-Projektmanagement, wünschenswert im Telekommunikationsbereich. Idealerweise hast du bereits Zertifizierungen in Projektmanagement-Methoden wie z.B. SCRUM, PRINCE2 oder ITIL.

Mit deiner Führungskompetenz schaffst du es Konflikte zu lösen, dein Team zu begeistern und Wertschätzung täglich Ausdruck zu verleihen. Du besitzt starke Moderations-, Kommunikations- sowie Präsentationsfähigkeiten gepaart mit exzellenter mündlicher und schriftlicher Ausdrucksweise.

Du bist offen, neugierig und proaktiv und bringst eine hohe Eigenmotivation sowie die Fähigkeit mit, selbstständig Lösungen zu finden. Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache sowie die Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen runden dein Profil ab.

Live Reply ist auf digitale Services und Lösungen für Telekommunikations- und Medientechnologien spezialisiert. Die Experten von Live Reply bieten Beratung, Entwicklung und System- wie Lösungsintegrationen für führende Unternehmen in der Telekommunikations- und Medienindustrie, sowie für Tier-1-Player in den Bereichen Finanzdienstleistungen, Automobil und Konsumgüter. Die Kernkompetenzen von Live Reply reichen von der Implementierung digitaler Services, Frontend-Entwicklung, Lösungen im Bereich von IoT Services, Mobile Commerce bis hin zu Media Asset Management. Das Team setzt dabei auf einen integrativen Ansatz, der Geschäftsanforderungen mit technologischen Innovationen verbindet.

SENIOR IT-PROJEKTMANAGER Arbeitgeber: Reply

Live Reply ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Team an spannenden IT-Projekten in der Telekommunikations- und Medienbranche zu arbeiten. Mit einem attraktiven Gehalt, umfangreichen Weiterbildungsangeboten und einer modernen Arbeitskultur fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch die persönliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Hier erwartet dich ein inspirierendes Umfeld, in dem innovative Ideen geschätzt werden und du aktiv zur digitalen Transformation beitragen kannst.

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Kontaktdaten:

Reply Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so SENIOR IT-PROJEKTMANAGER erhalten könnten

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei Reply bewerben

Viele Unternehmen, wie Reply, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SENIOR IT-PROJEKTMANAGER mit Bravour zu bestehen

IT-Projektmanagement
Agile Projektmanagementmethoden
Klassisches Projektmanagement
SCRUM
PRINCE2
ITIL
Führungskompetenz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Reply und die ausgeschriebene Position SENIOR IT-PROJEKTMANAGER zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Reply vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Reply an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.