Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme Verantwortung für Wartung und Optimierung von Produktionsanlagen.
- Unternehmen: Repower, eines der führenden Energieunternehmen der Schweiz mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 5+ Wochen Ferien, Home-Office und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Familienfreundlicher Arbeitgeber mit vielen Zusatzleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die nachhaltige Energiezukunft mit frischen Ideen in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Berufslehre als Automatiker oder Polymechaniker und mehrjährige Erfahrung in der Instandhaltung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Repower ist eines der führenden Energieunternehmen der Schweiz. Die über 120-jährige Geschichte von Repower beginnt ganz im Süden von Graubünden - in der Valposchiavo. Nebst dem Hauptsitz in Poschiavo haben wir weitere Standorte in Landquart, Zürich, Ilanz, Küblis, Disentis, Grono und Bever. Als Arbeitgeberin setzt Repower auf Eigeninitiative und Vertrauen, um die Kreativität ihrer rund 730 Mitarbeitenden zu fördern. Denn die Energiewirtschaft von morgen braucht frische Ideen. Wir bieten dir eine inspirierende Arbeitswelt, in der du gemeinsam mit deinem Team zukunftsorientierte Lösungen für eine nachhaltige Energiezukunft entwickelst.
Das machst du:
- Du übernimmst die Verantwortung für zugeteilte Spezialaufträge in der Wartung, Instandhaltungsprojekte sowie gezielte Optimierungs- und Anpassungsmassnahmen an Produktionsanlagen, Unterwerken und Instandhaltungssystemen.
- Du koordinierst Planung, Realisierung und Betrieb und übernimmst die Leitung von zugeteilten Störungsprojekten inklusive Schalthandlungen.
- Du erstellst technische Unterlagen wie Schaltanträge, Sicherheitskonzepte und Arbeitsaufträge.
- Du behältst Kosten und Termine im Blick und führst Mitarbeitende fachlich innerhalb der zugeteilten Projekte.
- Du sorgst für einen sicheren Anlagenbetrieb und wirkst aktiv an der kontinuierlichen Verbesserung unserer Prozesse mit.
Das bringst du mit:
- Erfolgreich abgeschlossene Berufslehre als Automatiker, Polymechaniker oder vergleichbar.
- Mehrjährige Erfahrung (>5 Jahre) in der Instandhaltung sowie Entscheidungsfreude im technischen Umfeld.
- Gute Deutschkenntnisse und Italienischkenntnisse.
- Sehr gute MS-365-Kenntnisse.
- Teamgeist, Eigeninitiative sowie eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.
- Freude an Kommunikation sowie an der Koordination verschiedenster Schnittstellen.
- Bereitschaft zur Weiterbildung auf Stufe HF – wir unterstützen dich aktiv in deiner Entwicklung.
Deine Benefits:
- Flexible Arbeitszeitgestaltung.
- 41‑Stunden‑Woche.
- Mind. 5 Ferienwochen pro Jahr, schrittweise mehr Ferien ab 50 Jahren.
- Ferienkaufmöglichkeit.
- Home‑Office je nach Funktion möglich.
- Kompensation von Mehrstunden oder einmal jährliche Auszahlung.
- Bezahlte Kurzpausen Vor- & Nachmittag.
- Leistung wird belohnt.
- Transparentes, faires & vergleichbares Salärsystem.
- Marktgerechte Entlöhnung.
- 13 Monatslöhne & Beteiligung am Unternehmenserfolg.
- Prämie für die Vermittlung von passenden Kandidat:innen.
- Übernahme Versicherungsprämien der Krankentaggeldversicherung & der Nichtberufsunfallversicherung zu 100 %.
- 100 % Lohnfortzahlung für 6 Monate bei Krankheit & Unfall, anschliessende Gehaltsdeckung zu 90 % durch Versicherungsleistungen bis zu 730 Tage.
- Übernahme der Pensionskassenbeiträge zu 60 % durch Repower.
- Freiwillige Sparbeiträge möglich.
- Reduktion des Beschäftigungsgrades im letzten Berufsabschnitt (ab 60. Lebensjahr) möglich.
- Übernahme von Kosten & Zeitaufwände für funktionsbezogene Weiterbildungen.
- Traineeprogramme.
- Coaching- oder Mentoring-Angebote.
- Interne Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Familienfreundliche Arbeitgeberin.
- Lohnzahlung zu 100 % während Mutterschutz (16 Wochen), Vaterschaftsurlaub & Adoptionsurlaub.
- Zusätzliche Bildungszulagen für Kinder in Erstausbildung.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (bspw. ergonomischer Arbeitsplatz, moderne Schutzausrüstungen, sportliches Kursangebot, Casemanagement und vieles mehr).
- Geschäftshandy zur privaten & beruflichen Nutzung inklusive.
- Bezahlter Wäscheservice für Schutzkleidung.
- Gratisparkplätze an den meisten Standorten.
- E‑Autos gratis laden an den meisten Standorten.
- Diverse Vergünstigungen.
- Kurse wie Sprach-, Tennis- und Langlaufkurse.
Technische:r Spezialist:in 80-100% Arbeitgeber: Repower
Repower ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden eine inspirierende Arbeitsumgebung bietet, in der Eigeninitiative und Kreativität gefördert werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem transparenten Salärsystem sorgt Repower dafür, dass sich die Mitarbeitenden sowohl beruflich als auch persönlich weiterentwickeln können. Zudem profitieren die Angestellten von einer familienfreundlichen Kultur und zahlreichen Gesundheitsangeboten, die das Wohlbefinden im Arbeitsalltag unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technische:r Spezialist:in 80-100% erhalten könnten
✨Mach dich sichtbar auf Branchenevents!
In der Energietechnik gibt's viele spannende Messen und Konferenzen wie die 'Hannover Messe' oder die 'WindEnergy'. Dort kannst du direkt mit Unternehmen reden und dein Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen. Geh einfach hin, führe Gespräche und knüpfe Kontakte – das kann viel einfacher sein, als du denkst!
✨Nutze Fachforen und Netzwerke
Tritt Fachforen wie der 'Energietechnischen Gesellschaft' bei oder nutze Plattformen wie XING, um Kontakte zu knüpfen und Stellenangebote zu finden. Das Netzwerk in der Energietechnik ist oft sehr eng, und Empfehlungen oder persönliche Kontakte können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Schau dir Unternehmen direkt an!
Fokussiere dich nicht nur auf Jobportale. Viele Unternehmen in der Energietechnik veröffentlichen ihre Stellenangebote direkt auf ihren eigenen Webseiten. Halte Ausschau nach Repower und anderen, die dich interessieren könnten, und bewirb dich gleich über deren Webauftritte.
✨Bring deine Kenntnisse ein!
Wenn du schon spezifische Projekte oder Kenntnisse hast – zögere nicht, diese in den Gesprächen einzubringen. Das zeigt, dass du nicht nur interessiert, sondern auch bereit bist, aktiv zur Entwicklung in der Energietechnik beizutragen. Sei stolz auf dein Wissen und die Fähigkeiten, die du mitbringst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technische:r Spezialist:in 80-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technisches Know-how zeigen:In der Energietechnik ist es wichtig, dein technisches Verständnis klar zu kommunizieren. Erwähne relevante Projekte oder Studien, die deine Fähigkeiten in Bereichen wie erneuerbare Energien, Systemanalysen oder Energieeffizienz demonstrieren. Zeig, dass du die Anforderungen der Branche verstehst und praktisch anwenden kannst.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du Zertifikate oder spezielle Weiterbildungen in deinem Bereich hast, lass sie nicht unerwähnt! Diese geben deinem Lebenslauf mehr Gewicht und zeigen dein Engagement für das Fachgebiet. Vergeude nicht die Chance, alle relevanten Kurse oder Schulungen, die du besucht hast, aufzuführen.
Anpassung des Lebenslaufs:Für eine Vollzeitstelle ist es wichtig, deinen Lebenslauf so zu gestalten, dass er gut strukturiert und übersichtlich ist. Betone deine langjährigen Erfahrungen oder Praktika in der Energietechnik und hebe deine konkreten Erfolge hervor, z.B. Mitarbeit an Projekten zur Reduktion von Emissionen oder die Implementierung effizienter Energienutzung.
Motivation und Engagement im Anschreiben:Nutze das Anschreiben, um deine Motivation für die Stelle bei Repower zu betonen. Erzähl, warum du gerade in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich an der Position als Technische:r Spezialist:in 80-100% fasziniert. Lass uns wissen, was dich antreibt und warum du denkst, dass du perfekt ins Team passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Repower vorbereitet
✨Technisches Know-how auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den neuesten Technologien und Trends in der Energietechnik vertraut bist. Du wirst wahrscheinlich technische Fragen zu erneuerbaren Energien, Netzmanagement oder Energiespeicherung beantworten müssen. Vielleicht bereitest du sogar ein paar praktische Beispiele vor, um dein Wissen zu demonstrieren.
✨Portfolio oder Projekte präsentieren
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es sinnvoll, spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deinem Studium oder früheren Praktika zu zeigen. Bring eine Art Portfolio oder Beispiele von Arbeiten mit, die deine Fähigkeiten in der Energietechnik belegen, sei es eine erfolgreiche Projektarbeit oder ein relevantes Praktikum.
✨Fachgerechte Vorbereitung auf Fallstudien
In der Energietechnik könnten dir bei der Bewerbung Fallstudien präsentiert werden, bei denen du Probleme lösen oder Strategien entwickeln musst. Übe, wie du solche Situationen angehen würdest und sei bereit, deine Lösungsansätze verständlich zu erklären. Das zeigt dein analytisches Denken!
✨Energiefragen im Gespräch meistern
Bereite dich darauf vor, Fragen zu aktuellen Themen in der Energiewirtschaft zu beantworten, wie zum Beispiel die Energiewende oder Herausforderungen der Nachhaltigkeit. Wenn du dein Wissen über die Branche zeigst und deine Gedanken dazu teilst, hinterlässt das einen starken Eindruck bei den Interviewern von Repower.
