Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Beraterteams bei Softwareprojekten und führe Marktanalysen durch.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Software und Digitalisierung mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Home Office und bezahlte Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Hohe Lernkurve und transparente Karrierepfade mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder Informatik, idealerweise erste Erfahrungen im IT-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47000 - 53000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Du unterstützt unsere Berater- und Projektmanagerteams und bereitest unter Aufsicht genau definierte Aufgabenpakete in den Bereichen Spezifikation, Softwarebeschaffung und bei der Softwareeinführung vor.
- Im Rahmen unserer Projekte begleitest du die Workshops und Interviews, wertest fachliche Anforderungen aus und visualisierst diese in professionellen Kundenpräsentationen.
- Du führst daraufhin Markt- und Datenrecherchen durch und erstellst Ausschreibungsunterlagen passend zu den Kundenanforderungen.
- Beim Software-Rollout unterstützt du bei der Abnahme von Softwaretests.
Deine Qualifikation
- Du studierst bzw. hast bereits ein Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder ein Studium mit hohem IT-Bezug erfolgreich abgeschlossen.
- Idealerweise konntest du im Anforderungsmanagement, dem IT-Einkauf oder in Software-Digitalisierungsprojekten erste Erfahrungen sammeln.
- Du bist reisebereit im deutschsprachigen Raum, ergänzend zur Büro- und Home-Office-Arbeit.
- Du sprichst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau.
Zusammenfassung & Benefits
- Junior Berater für Software & Digitalisierung - Energie (m / w / d) tragen durch ihren Einsatz und die zielgerichtete Unterstützung bei unseren Software- und Digitalisierungsprojekten zu einem bestmöglichen Projekterfolg bei.
- Je nach Erfahrung und Qualifikation liegt dein Gehalt im Bereich von 47.000€-53.000€.
- Weitere Benefits sind gegliedert nach unseren vier Arbeitsplatzkonzepten:
- PERSONAL DEVELOPMENT
- Eine bezahlte Weiterbildungswoche
- Weiterbildungen & Zertifizierungen
- Counselor als Karrierecoach
- Hohe Lernkurve "Training on the job"
- ReqPOOL Academy
- Transparente Erfolgsmessung mit incentiviertem Belohnungssystem
- NEW WORK BALANCE
- Offenheit für individuelle Anpassung unserer Arbeitszeitmodelle
- Remote Arbeit & Home Office
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Moderne Arbeitsplatzausstattung
- Effektive Minimierung von Mehrarbeit
- TEAM-ORIENTED WORKING
- Flach gelebte Hierarchien
- Proaktive & lösungsorientierte Feedbackkultur
- Proaktiver branchenübergreifender Wissensaustausch
- Company, Team Events & Workations
- EQUAL OPPORTUNITIES
- Transparenter Karrierepfad
- Qualifikationsbedingte Beförderungen
- Gleiche Gehaltsstrukturen pro Karrierelevel
- Task-Force & Weiterbildungen u. a. Diversity "Equalita" Auszeichnung
- Frauenförderung
Junior Berater für Software & Digitalisierung - Energie (m/w/d) - Consulting, Ingenieur Arbeitgeber: ReqPOOL
Als Junior Berater für Software & Digitalisierung im Bereich Energie bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und teamorientierten Umfeld zu arbeiten, das auf persönliche Entwicklung und Weiterbildung setzt. Unsere transparente Feedbackkultur und flachen Hierarchien fördern den Wissensaustausch und ermöglichen dir, schnell Verantwortung zu übernehmen und deine Karriere voranzutreiben. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Option auf Home Office unterstützen wir eine ausgewogene Work-Life-Balance, während du an spannenden Projekten mitwirkst, die einen echten Unterschied machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Berater für Software & Digitalisierung - Energie (m/w/d) - Consulting, Ingenieur erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Interessen und zeig, dass du motiviert bist – das kann dir Türen öffnen!
✨Sei proaktiv bei der Jobsuche!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen! Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und frag nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Zeig Initiative und Interesse!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit typischen Fragen für Junior Berater vertraut und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Anforderungsmanagement und IT-Einkauf präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Präsentiere deine Soft Skills!
In der Beratung sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du in Teamprojekten gearbeitet hast und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt, dass du ins Team passt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Berater für Software & Digitalisierung - Energie (m/w/d) - Consulting, Ingenieur mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Junior Berater interessierst. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Betone deine Erfahrungen:Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du im Anforderungsmanagement oder in Softwareprojekten gesammelt hast. Auch wenn es nur erste Schritte waren, wir möchten sehen, wie du dich in der Welt der Digitalisierung bewegt hast!
Klarheit ist König:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ReqPOOL vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben eines Junior Beraters für Software & Digitalisierung vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und dein Studium in diese Rolle passen und bereite Beispiele vor, die deine Eignung unterstreichen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da der Job einen starken IT-Bezug hat, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Informiere dich über aktuelle Trends in der Softwarebeschaffung und Digitalisierung, um im Interview kompetent antworten zu können.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du Workshops begleitest und Kundenpräsentationen erstellst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, komplexe Informationen klar und verständlich zu präsentieren, um zu zeigen, dass du in der Lage bist, mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut!
