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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und gestalte den Verkaufsbereich kreativ.
- Arbeitgeber: ReSales fördert Nachhaltigkeit durch Secondhand-Mode in über 90 Geschäften in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: 20% Mitarbeiterrabatt, flexible Arbeitszeiten und faire Bezahlung.
- Warum dieser Job: Gestalte eine nachhaltige Zukunft und erlebe ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel und Erfahrung als Filialleiter.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und Raum für persönliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
ReSales setzt sich für Nachhaltigkeit ein, und unsere Kunden erleben dies hautnah in unseren Secondhand-Läden. Mit Standorten in Berlin, Hamburg, München, Köln und Frankfurt bieten unsere Geschäfte täglich neue Schätze. Genießen Sie einen Mitarbeiterrabatt von 20 %, der Ihren Job noch nachhaltiger für Ihren Geldbeutel macht. Möchten Sie Kleidung ein zweites Leben geben? Machen Sie den ersten Schritt und bewerben Sie sich, um in einem unserer rund 90 Secondhand-Läden in Deutschland zu arbeiten. Wir suchen einen Vollzeit-Store-Manager (40 Stunden/Woche) für unseren Wiesbadener Laden, der so schnell wie möglich beginnt.
Verantwortlichkeiten:
- Teilnahme an Entscheidungen bezüglich Ihres Ladens, mit Ihrem Team im Mittelpunkt Ihres Erfolgs.
- Motivieren Sie Ihr Team mit einer positiven Einstellung und starken Kommunikationsfähigkeiten.
- Coachen Sie Ihre Kollegen mit Takt und sorgen Sie für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft.
- Kreative Gestaltung des Verkaufsbereichs und Pflege eines optimalen Produktangebots.
- Koordinieren Sie Ihr Team, erstellen Sie flexible Dienstpläne und behalten Sie Ihre Zahlen im Auge.
Qualifikationen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Einzelhandelskaufmann/-frau und einige Erfahrung als Store-Manager.
- Eine authentische Persönlichkeit mit Einzelhandelserfahrung, die es liebt, einzigartige Kundenerlebnisse zu schaffen.
- Ein proaktiver People-Leader, der mit gutem Beispiel vorangeht, empathisch und lösungsorientiert ist.
- Interesse an neuen Modetrends und Nachhaltigkeitsthemen.
- Positive Ausstrahlung und Fähigkeit, auch unter Stress ruhig zu bleiben.
- Begeisterte Einstellung und Hands-on-Mentalität; Ihr Engagement kann alles erreichen.
- Markenaffinität und Kenntnisse über verschiedene Textilien.
Was wir bieten:
- Strukturiertes Onboarding und 'learning by doing.'
- Raum für Initiative und persönliche Entwicklung.
- Voll- oder Teilzeit-Arbeitsmodelle.
- Die besten Kollegen: über 1200 international, rund 900 in Deutschland.
- Geschäfte im Herzen deutscher Städte und Gemeinden.
- Faire Bezahlung und Verkaufsboni – Leistung zahlt sich aus.
- Jede Minute zählt – Vorbereitung und Nachbereitung inklusive.
- 20 % Rabatt in unseren rund 90 Secondhand-Läden.
- 20 % Zuschuss zu betrieblichen Altersvorsorge.
- Interessante Angebote über unser Corporate Benefits-Programm.
Interessiert an einer nachhaltigen Zukunft ohne Textilabfälle? Möchten Sie Ihre vielfältigen Fähigkeiten in ein lebendiges Umfeld einbringen? Zögern Sie nicht: Bewerben Sie sich mit Ihrem kurzen Lebenslauf. Keine Sorge um den Platz – wenn die Stelle online ist, gibt es noch offene Positionen. Fragen? Kontaktieren Sie uns gerne. Ihre Ansprechpartnerin: Nadine Schnell hilft Ihnen gerne weiter.
Store Manager (m/w/d) Secondhand Fashion in Wiesbaden Arbeitgeber: ReSales Textilhandels- und -recycling
Kontaktperson:
ReSales Textilhandels- und -recycling HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Store Manager (m/w/d) Secondhand Fashion in Wiesbaden
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Secondhand-Bereich und Nachhaltigkeit. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an diesen Themen hast, um deine Leidenschaft für die Position als Store Manager zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Mode- und Einzelhandelsbranche. Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur von ReSales zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Führungsqualitäten und Teamarbeit demonstrieren. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Marke und deren Mission. Informiere dich über die Geschichte von ReSales und deren Engagement für Nachhaltigkeit, um in Gesprächen authentisch und überzeugend aufzutreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Store Manager (m/w/d) Secondhand Fashion in Wiesbaden
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über ReSales und deren Engagement für Nachhaltigkeit. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Einzelhandel und als Store Manager hervorhebt. Betone deine Fähigkeiten in der Teamführung und deine Leidenschaft für nachhaltige Mode.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Gehe auf deine Erfahrungen, deine Begeisterung für Mode und Nachhaltigkeit sowie deine Führungsqualitäten ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ReSales Textilhandels- und -recycling vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Nachhaltigkeit vor
Da das Unternehmen großen Wert auf Nachhaltigkeit legt, solltest du dich darauf vorbereiten, wie du diese Philosophie in deiner Rolle als Store Manager umsetzen kannst. Überlege dir Beispiele, wie du nachhaltige Praktiken im Einzelhandel fördern würdest.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeit zeigen, ein Team zu motivieren und zu führen. Denke an Situationen, in denen du Herausforderungen gemeistert hast und wie du deine Kollegen unterstützt hast, um gemeinsam Erfolge zu erzielen.
✨Kenne die aktuellen Modetrends
Informiere dich über die neuesten Modetrends und wie sie mit dem Konzept des Secondhand-Shoppings zusammenhängen. Zeige dein Interesse an Mode und wie du dieses Wissen nutzen kannst, um das Einkaufserlebnis für die Kunden zu verbessern.
✨Bereite Fragen für das Interview vor
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Fragen zu den Erwartungen an die Rolle oder zur Unternehmenskultur können besonders wertvoll sein.
