Gestionnaire prestations ambulatoires psychiatrie (40%-60%)
Gestionnaire prestations ambulatoires psychiatrie (40%-60%)

Gestionnaire prestations ambulatoires psychiatrie (40%-60%)

Biel Teilzeit 5000 - 7000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Réseau de l'Arc

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für die Qualität und Zuverlässigkeit der psychiatrischen Abrechnung.
  • Arbeitgeber: Dynamisches Gesundheitsnetzwerk mit einem integrativen Ansatz.
  • Mitarbeitervorteile: Vielfältige und herausfordernde Tätigkeit in einem unterstützenden Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der psychiatrischen Versorgung aktiv mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der medizinischen Abrechnung erforderlich.
  • Andere Informationen: Offen für alle Lebenswege, Förderung von Vielfalt und Chancengleichheit.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 5000 - 7000 € pro Monat.

Établissement de proximité solidement ancré dans sa région, Le Réseau de l’Arc offre une prise en charge complète des patients. Il comprend deux sites hospitaliers situés à Moutier et à Saint-Imier, six Medicentres et le Centre Médical Bienne (Medizinisches Zentrum Biel). Son offre de soins est complétée par un réseau d’ambulances, deux EMS, deux instituts de radiologie, un centre de thérapies physiques et cognitives, ainsi qu’un service d’hospitalisation à domicile. Grâce à son expertise multidisciplinaire au service des patients, le Réseau de l’Arc propose des prestations médicales à haute valeur ajoutée. Avec près de 1 250 collaborateurs, il répond aux besoins médicaux et hospitaliers d’une population d’environ 80 000 habitants. Dans le cadre du projet VIVA, le Réseau de l’Arc est devenu la première organisation de soins entièrement intégrée de Suisse à proposer un plan d’assurance santé. Le plan de santé VIVA est accessible aux habitants de l’Arc jurassien, garantissant une prise en charge optimale et coordonnée.

Description du poste

Pour ce poste, vous contribuez activement à la qualité et à la fiabilité de la facturation ambulatoire en psychiatrie. Vous intervenez sur l’ensemble du processus, en lien étroit avec les équipes médicales, soignantes et les partenaires externes.

Vos principales responsabilités sont les suivantes :

  • Traiter et facturer les dossiers ambulatoires et semi-hospitaliers et assurer leur envoi dans les délais.
  • Saisir et facturer les rapports médicaux et expertises psychiatriques.
  • Répondre aux demandes et réclamations des patients et autres répondants externes, avec professionnalisme et sens du service.
  • Participer à l’évolution et à l’amélioration des formulaires de facturation en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires.
  • Effectuer des contrôles réguliers afin d’assurer et proposer des améliorations sur les prestations facturées.

Qualifications

Vous disposez d’une formation commerciale reconnue et idéalement d’une solide expérience dans la facturation médicale, vous permettant de travailler de manière autonome et fiable. Vous correspondez au profil suivant :

  • CFC d’employé·e de commerce ou titre jugé équivalent.
  • Plusieurs années d’expérience obligatoire dans la facturation en milieu médical, avec des connaissances du TARMED, TARDOC et des autres catalogues ambulatoires.
  • Langue maternelle française ou allemande, avec de bonnes connaissances de l’autre langue.
  • Aisance avec les outils informatiques usuels ; la connaissance d’Opale constitue un avantage.
  • Sens de l’initiative, facilité d’intégration et capacité d’adaptation.
  • Capacité à travailler de manière autonome, avec anticipation, rigueur et discrétion.

Informations supplémentaires

Nous offrons une activité variée et stimulante au sein d’un établissement dynamique en constante évolution. Nos collaborateurs bénéficient d’un encadrement professionnel de qualité ainsi qu'un environnement collaboratif et bienveillant. Nous attachons une attention particulière à la diversité des parcours de vie de nos collaboratrices et collaborateurs. Nos postes sont ouverts aussi bien aux femmes qu’aux hommes, dans un esprit d’inclusion et d’égalité des chances.

Entrée en fonction : ou à convenir

Lieux de travail : Bienne

Gestionnaire prestations ambulatoires psychiatrie (40%-60%) Arbeitgeber: Réseau de l'Arc

Le Réseau de l’Arc est un employeur exceptionnel, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif à Bienne. Avec un fort accent sur la qualité des soins et le bien-être des employés, nous proposons des opportunités de développement professionnel et valorisons la diversité des parcours de vie. Rejoignez-nous pour contribuer à une prise en charge médicale innovante et intégrée au service de notre communauté.
Réseau de l'Arc

Kontaktperson:

Réseau de l'Arc HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Gestionnaire prestations ambulatoires psychiatrie (40%-60%)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes, freundliches Anschreiben oder eine E-Mail kann einen großen Unterschied machen und zeigt dein Interesse.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle, die dich interessiert. Oft können persönliche Empfehlungen Türen öffnen, die dir sonst vielleicht verschlossen bleiben würden.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu sehen und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen bei uns zu informieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gestionnaire prestations ambulatoires psychiatrie (40%-60%)

Facturation médicale
Connaissance du TARMED
Connaissance du TARDOC
Gestion des dossiers ambulatoires
Compétences en communication
Sens du service
Travail autonome
Rigueur
Capacité d'adaptation
Aisance avec les outils informatiques
Initiative
Collaboration pluridisciplinaire
Contrôle de qualité
Réactivité face aux demandes

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Betone deine Erfahrungen!: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der medizinischen Abrechnung hervor. Wenn du Kenntnisse über TARMED oder TARDOC hast, lass es uns wissen! Das zeigt uns, dass du die nötigen Skills mitbringst.

Sei präzise und strukturiert!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du organisiert und detailorientiert bist.

Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Réseau de l'Arc vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Jobs vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der medizinischen Abrechnung und im Umgang mit Patienten zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren und machen einen bleibenden Eindruck.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Team oder wie die Zusammenarbeit zwischen den verschiedenen Abteilungen aussieht.

Sei du selbst

Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige deine Persönlichkeit und deinen Enthusiasmus für die Stelle. Ein freundliches Auftreten und eine positive Einstellung können oft den Unterschied machen und dich von anderen Bewerbern abheben.

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Standort: Biel
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