Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze Führungskräfte im HR-Prozess und Rekrutierung.
- Unternehmen: Réseau de Santé Balcon du Jura, ein dynamisches Gesundheitsnetzwerk.
- Vorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen, kostenlose Parkplätze und Rabatte bei über 150 Geschäften.
- Weitere Informationen: Stimulierende Arbeitsumgebung mit Entwicklungsmöglichkeiten und flexiblen Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Teams und gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens mit.
- Qualifikationen: Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise im Gesundheitswesen, und gute Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Le Réseau de Santé Balcon du Jura (RSBJ) est en constante évolution. Il intègre un hôpital, un EMS, des cabinets médicaux, des appartements protégés, un centre d accueil temporaire et compte environ 330 collaborateurs. Afin de renforcer notre équipe RH, nous recherchons un ou une Partenaire RH entre 50% et 70 %.
Vos responsabilités principales :
- Conseiller et accompagner les responsables de service dans la gestion des processus RH pour leurs équipes
- Soutenir les responsables dans le processus de recrutement (définition du besoin, rédaction des annonces, sélection et suivi des candidats)
- Établir les propositions salariales des nouveaux collaborateurs dans le respect des règles en vigueur
- Gérer les dossiers d absences et de retour au travail (case management)
- Soutenir les responsables dans le suivi et la gestion des absences en collaboration avec SANTY et les différents partenaires du domaine des assurances
- Assurer la gestion des apprentis de l ensemble du RSBJ (engagement, suivi RH, lien avec les écoles, …) et organiser les actions et événements liés à l apprentissage
- Endosser le rôle de référent du programme de gestion des heures (gestion des accès, mise à jour et suivi des horaires, et support aux utilisateurs)
- Participer activement aux projets RH ainsi qu à l optimisation des processus RH
Profil recherché :
- Brevet Fédéral de Spécialiste en Ressources Humaines ou titre jugé équivalent
- Expérience confirmée dans un poste similaire en Suisse, idéalement dans le domaine de la santé
- Connaissances approfondies des aspects administratifs et légaux suisses liés à la gestion RH
- Bonnes connaissances du système social vaudois
- Connaissances de Polypoint Pep
- Excellentes compétences d écoute, d analyse et de flexibilité et capacité à prioriser les tâches dans un environnement dynamique
- Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe
Nous offrons :
- Un environnement de travail stimulant et bienveillant dans un secteur en pleine expansion
- Une ambiance et des conditions de travail attractives au sein d une structure à échelle humaine
- Un parking gratuit et simple d accès, une proximité avec la gare ferroviaire
- La possibilité de bénéficier de rabais auprès de plus de 150 enseignes
- Un salaire et des prestations sociales selon la Convention collective de travail dans le secteur sanitaire parapublic vaudois (barèmes FHV).
Entrée en fonction : 1er juillet ou à convenir
Délai de postulation : 15 mai
Partenaire ressources humaines Arbeitgeber: Réseau Santé Balcon du Jura
Le Réseau de Santé Balcon du Jura (RSBJ) est un employeur exceptionnel, offrant un environnement de travail stimulant et bienveillant au sein d'une structure à échelle humaine. Avec des opportunités de croissance professionnelle, un soutien actif dans le développement des compétences et des conditions de travail attractives, RSBJ se distingue par sa culture collaborative et son engagement envers le bien-être de ses employés. De plus, la proximité avec les transports en commun et des avantages tels que des rabais auprès de nombreuses enseignes font de cet endroit un choix privilégié pour ceux qui cherchent un emploi significatif dans le secteur de la santé.
Kontaktdaten:
Réseau Santé Balcon du Jura Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Partenaire ressources humaines erhalten könnten
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bereits bei RSBJ sind. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch.
✨Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch
Mach dich mit den Werten und der Kultur von RSBJ vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du im Gespräch stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frag nach den Herausforderungen im HR-Bereich oder wie das Team zusammenarbeitet – das kommt immer gut an!
✨Bewerbung über unsere Website
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Partenaire ressources humaines mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passen könntest.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Anforderungen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das macht es für uns einfacher, deinen Mehrwert für das Team zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles richtig erhalten und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Réseau Santé Balcon du Jura vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über den Réseau de Santé Balcon du Jura und seine verschiedenen Einrichtungen. Verstehe die Struktur und die Werte des Unternehmens, um während des Interviews gezielt auf deren Bedürfnisse eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personalberatung und im Recruiting zeigen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen in der Rolle zu erfahren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und Partnern wichtig ist, betone deine Erfahrungen in der Teamarbeit. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
