Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im Bereich Curatelle und sorge für die Qualität der Dienstleistungen.
- Unternehmen: Offizieller Curatellen-Service in Estavayer-le-Lac und Domdidier.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der sozialen Arbeit und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Bachelor in Sozialarbeit oder gleichwertige Qualifikation, Erfahrung in Teamführung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Pour notre Service Officiel des Curatelles (SOC), à Estavayer-le-Lac et à Domdidier, nous cherchons un/e Responsable d’équipe à 70 %.
Profil souhaité :
- Bachelor en travail social ou titre jugé équivalent avec une formation complémentaire en gestion d’équipe et/ou de projet ou disposé à l’accomplir rapidement.
- Expérience professionnelle confirmée dans le domaine de la curatelle et une première expérience en encadrement d’équipe et/ou gestion de projet serait un atout.
- Rigueur organisationnelle et souci du détail : vous aimez structurer l’activité et garantir la sécurité des processus.
- Autonomie : vous gérez seul/e les situations courantes et complexes du quotidien et rendez compte de manière concise et orientée solution à votre hiérarchie.
- Leadership fédérateur : vous mobilisez votre équipe autour d’objectifs clairs et développez leur responsabilité professionnelle.
- Excellente connaissance du réseau social fribourgeois.
Mission :
Pilier opérationnel du service, vous assurez le management de proximité, le pilotage organisationnel et opérationnel du SOC. Garant de la qualité, de la conformité et de la supervision dans la gestion des mandats de curatelle, vous développez l’autonomie et la montée en compétence de votre équipe (20 collaborateurs).
Responsabilités principales :
- Management de proximité & autonomie : Vous encadrez les curateurs professionnels et les collaborateurs administratifs et comptables en favorisant un climat de confiance. Vous les soutenez dans l’analyse des situations ordinaires comme complexes. Vous êtes le·la premier·ère référent·e pour résoudre les problèmes opérationnels quotidiens.
- Garantie de la qualité et de la conformité : Vous veillez au respect strict des cadres légaux, judiciaires et institutionnels et assurez un contrôle qualité régulier des pratiques et des dossiers.
- Pilotage opérationnel et reporting : Vous organisez l’activité du service pour assurer son efficience et gérez l’amélioration continue des processus et pratiques professionnelles. Vous analysez les indicateurs d’activité et remontez les informations essentielles à la Direction accompagnées de solutions concernant les enjeux stratégiques et/ou les risques identifiés.
- Coordination et Réseau : Vous animez des séances et assurez un lien fluide entre votre équipe, la Direction, les autorités judiciaires et les partenaires du réseau socio-sanitaire fribourgeois.
Responsable d'équipe à 70 %, Service des Curatelles Arbeitgeber: Réseau Santé Social de la Broye Fribourgeoise (RSSBF)
Als Arbeitgeber im Bereich der häuslichen Pflege und Betreuung in Estavayer-le-Lac und Domdidier bieten wir eine dynamische Arbeitsumgebung, die auf interdisziplinäre Zusammenarbeit und menschliche Interaktionen setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten, modernen Sozialleistungen und einem wettbewerbsfähigen Gehalt gemäß dem Kanton Fribourg. Wir fördern aktiv die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Teamleiter und schaffen ein Umfeld, das kontinuierliche Verbesserung und Veränderungsmanagement unterstützt.
Kontaktdaten:
Réseau Santé Social de la Broye Fribourgeoise (RSSBF) Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Responsable d'équipe à 70 %, Service des Curatelles erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Réseau Santé Social de la Broye Fribourgeoise (RSSBF) haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Responsable d'équipe à 70 %, Service des Curatelles mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Réseau Santé Social de la Broye Fribourgeoise (RSSBF) zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Réseau Santé Social de la Broye Fribourgeoise (RSSBF) vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
