Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte kreative Newsletter für spannende Events und steuere unsere Kampagnen von A bis Z.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen im Bereich Kultur und Events mit familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsmanagement, Weiterbildung und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Genieße zahlreiche Teamevents und kostenlose Snacks in einem inspirierenden Büro in Freiburg.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und bringe deine Leidenschaft für Live-Events ein.
- Qualifikationen: Motivation und Interesse an E-Mail-Marketing sind wichtiger als formale Abschlüsse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Werde Teil unseres Teams.
Das sind Deine Aufgaben:
- Ob regionale Highlights, spezifische Genres oder exklusiver Content für die Fan-Community – Du konzipierst Newsletter für Veranstaltungen, die genau den richtigen Ton treffen und Begeisterung wecken.
- Du steuerst unsere Newsletter-Kampagnen ganzheitlich, von der ersten kreativen Idee über den Versand bis hin zur Erfolgskontrolle.
- Auch die Rückmeldung unserer Leser ist wichtig. Auf Kundenfeedback antwortest Du verantwortungsvoll und wertschätzend.
- Gemeinsam mit Deinem Team entwickelst Du moderne, nachhaltige Marketingstrategien und wirkst bei spannenden Projekten im E-Commerce-Umfeld mit.
Das solltest Du mitbringen:
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. im E‑Commerce) oder ein Studium (z. B. BWL) ist ein Plus – viel wichtiger ist uns jedoch Deine Motivation.
- Du hast bereits Erfahrung im E‑Mail‑Marketing gesammelt? Wunderbar! Falls nicht: Wir machen Dich zum Profi.
- Du brennst für gute Inhalte und bist selbst leidenschaftlicher Fan von Live‑Events.
- Du bringst ein großes Interesse an E‑Commerce‑Trends mit und gehst offen auf neue Herausforderungen zu.
- Du denkst Dich schnell in komplexe Aufgaben ein, arbeitest strukturiert und hast ein gutes Auge fürs Detail.
Das bieten wir Dir:
- Dein Start bei uns: Schon am ersten Tag wirst Du merken, dass wir großen Wert darauf legen, dass Du Dich bei uns wohlfühlst. Unser Onboarding wird oft als vorbildlich beschrieben, und das aus gutem Grund: Wir investieren viel Zeit und Energie, um Dir einen warmen Empfang zu bereiten.
- Durch die intensive Einarbeitung an unseren verschiedenen Standorten lernst Du nicht nur Deine neuen Kolleginnen und Kollegen, sondern auch unsere Produkte und die einzigartige Unternehmenskultur von Grund auf kennen.
- Start‑up‑Flair: Bei uns herrscht ein lebendiges Start‑up‑Flair! Wir duzen uns alle, und durch unsere kurzen Kommunikationswege und flachen Hierarchien entsteht ein familiäres und unkompliziertes Miteinander.
- Und wenn Du mal Unterstützung brauchst, sind Deine Kolleginnen und Kollegen sofort zur Stelle.
- Weiterentwicklung: Dein Wachstum ist uns wichtig. Wir bieten zahlreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, die sowohl allgemein als auch speziell auf Deine und die Bedürfnisse Deines Teams zugeschnitten sind.
- Gesundheitsmanagement: Unser internes Gesundheitsmanagement legt großen Wert auf Prävention. Basierend auf den Säulen Ernährung, Fitness und mentales Wohlbefinden gestalten wir maßgeschneiderte Angebote für Dich, die wirklich einen Unterschied machen.
- In Freiburg kooperieren wir mit Hansefit! An diesem Standort erwartet Dich ein breitgefächertes Angebot des Firmenfitness‑Anbieters, das keine Wünsche offenlässt.
- Branche: Langeweile? Nicht bei uns! Bei uns arbeitest Du in einem dynamischen Umfeld, das von Kultur, Entertainment, Sport, Digital, Marketing und Vertrieb geprägt ist.
- Standort: Unser Büro in Freiburg liegt direkt an der Altstadt mit Blick auf das Martinstor. Du musst Dir keine Sorgen um Staus machen, denn wir sind hervorragend mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen.
- Mobiltelefon: Wir möchten, dass Du immer bestens ausgestattet bist – daher bekommst Du von uns ein topmodernes Mobiltelefon, das Du auch privat nutzen kannst.
- JobRad: Fit zur Arbeit und dabei die Umwelt schonen? Mit unserem JobRad‑Angebot unterstützen wir Dich gerne dabei, sportlich und umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen.
- Events: Bei uns wird Gemeinschaft großgeschrieben! Ob Weihnachtsfeier, Teamevents oder Kochevents mit unserem Feel‑Good‑Team – wir lassen uns immer wieder etwas Besonderes für Dich und Deine Kolleginnen und Kollegen einfallen.
- Drinks & Snacks: Kaffee, Tee, Wasser, Cola, Limo, frisches Obst und leckere Snacks stehen Dir jederzeit kostenfrei zur Verfügung.
- Weitere Benefits: Freu Dich auf viele weitere Vorteile wie einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Freikarten für Events und umfangreiche Mitarbeiterrabatte.
E-Mail-Marketing-Manager / E-Commerce für Konzerte, Kultur & Events (w/m/d) Arbeitgeber: Reservix
Unser Unternehmen bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung im Herzen von Freiburg, wo Kreativität und Teamgeist großgeschrieben werden. Mit einem vorbildlichen Onboarding-Prozess, zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Gesundheitsmanagement schaffen wir die besten Voraussetzungen für Deine persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem erwarten Dich spannende Herausforderungen in der dynamischen Welt von Kultur und Events, während Du von attraktiven Benefits wie einem Jobticket, modernster Technologie und regelmäßigen Teamevents profitierst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so E-Mail-Marketing-Manager / E-Commerce für Konzerte, Kultur & Events (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle, die dich interessiert. Oft gibt es Insider-Infos oder sogar Empfehlungen, die dir den Einstieg erleichtern können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im E-Mail-Marketing und E-Commerce am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für Live-Events und gutes Marketing. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die nötigen Fähigkeiten hat, sondern auch wirklich für die Sache brennt. Lass uns spüren, dass du ein echter Fan bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Fragen zur Unternehmenskultur oder den Projekten, an denen du arbeiten würdest, mitzubringen – wir freuen uns auf einen offenen Austausch!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um E-Mail-Marketing-Manager / E-Commerce für Konzerte, Kultur & Events (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!:Wenn Du Deine Bewerbung schreibst, lass Deine Persönlichkeit durchscheinen. Zeig uns, warum Du für die Stelle brennst und was Dich motiviert. Kreativität ist in unserem Team wichtig, also scheue Dich nicht, Deine Ideen einzubringen!
Mach es strukturiert!:Achte darauf, dass Deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben. Wir lieben es, wenn alles gut organisiert ist – das zeigt uns, dass Du auch in der Arbeit strukturiert bist.
Beziehe Dich auf die Stellenbeschreibung!:Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und passe Deine Bewerbung an die Anforderungen an. Zeig uns, wie Deine Erfahrungen im E-Mail-Marketing und Deine Leidenschaft für Live-Events perfekt zu den Aufgaben passen, die wir bieten.
Bewirb Dich über unsere Website!:Wir empfehlen Dir, Deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst Du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir Dich direkt kontaktieren können. Wir freuen uns darauf, von Dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Reservix vorbereitet
✨Verstehe die Zielgruppe
Mach dir Gedanken darüber, wer die Leser der Newsletter sind. Überlege, welche Inhalte sie ansprechen und wie du ihre Begeisterung wecken kannst. Zeige im Interview, dass du die Fan-Community verstehst und kreative Ideen hast, um sie zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im E-Mail-Marketing. Sei bereit, über erfolgreiche Kampagnen zu sprechen, die du umgesetzt hast, und erkläre, wie du den Erfolg gemessen hast. Das zeigt, dass du praxisorientiert bist und Ergebnisse lieferst.
✨Zeige deine Leidenschaft für Events
Da die Stelle stark mit Konzerten und Kultur verbunden ist, solltest du deine eigene Leidenschaft für Live-Events betonen. Teile deine Erfahrungen und erzähle, warum dir diese Branche am Herzen liegt. Das wird deine Motivation unterstreichen und dich von anderen Bewerbern abheben.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im E-Mail-Marketing oder wie das Team zusammenarbeitet, um innovative Marketingstrategien zu entwickeln.