Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Betreuung unserer Bewohner:innen mit Herz und Fachwissen.
- Unternehmen: Die Residenz am Wiesenkamp bietet ein Zuhause für ältere Menschen seit 1993.
- Vorteile: Flache Hierarchien, Fortbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der Kinderbetreuung.
- Weitere Informationen: Attraktive Sozialleistungen und eigene Wohnungen auf dem Gelände.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wertschätzenden Teams, das Lebensqualität fördert und Verantwortung übernimmt.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege erforderlich.
Über uns
Herzlich willkommen in der Residenz am Wiesenkamp! Unsere Residenz ist seit 1993 ein Ort der Geborgenheit und des Wohlbefindens. Mit insgesamt 97 Betten und vier einladenden Wohnbereichen bieten wir unseren Bewohnerinnen und Bewohnern ein Zuhause, das auf individuelle Bedürfnisse abgestimmt ist. Ein Team von 95 engagierten Mitarbeitenden sorgt täglich dafür, dass die Lebensqualität der Bewohnerinnen und Bewohner an erster Stelle steht. In unserer Residenz am Wiesenkamp herrscht eine besondere Teamkultur: Wertschätzung und Respekt sind die Grundpfeiler des Miteinanders. Unsere Mitarbeitenden unterstützen sich gegenseitig und arbeiten nach einem klaren Leitbild, das darauf abzielt, die Wünsche der Bewohnerinnen und Bewohner in den Mittelpunkt ihres Handelns zu stellen. Wenn Sie auch Teil unseres Teams werden möchten, dann bewerben Sie sich jetzt!
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
- Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
- Einfühlungsvermögen und Sensibilität sowie Freude im Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
- Hohes Engagement, Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
- Organisationsgeschick und strukturierte Arbeitsweise
Das bieten wir
- Dienstkleidung
- Flache Hierarchien und kurze Wege in einer engagierten Gemeinschaft
- Innerbetriebliche Fortbildung
- Unterstützung bei der Kinderbetreuung (eigene Kita)
- Verantwortungsvolle und selbstständige Tätigkeit in einem professionellen Team
- Vergütung gemäß Haustarif (Hamburger Niveau) sowie attraktive Sozialleistungen (z.B. VL, Zuschuss zum Deutschlandticket)
- Vermögenswirksame Leistungen für Sie
- Wertvolles Selbstverständnis: Unser Leitbild gibt uns als Mitarbeitende und als Unternehmen jeden Tag Orientierung für unser berufliches Handeln
- Wir verfügen über eigene Wohnungen auf dem Gelände
- Zahlreiche Corporate Benefits
Ihre Aufgaben
- Fachgerechte Dokumentation der Pflege
- Pflegerische Versorgung und Betreuung unserer Bewohner:innen
- Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität
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Pflegefachkraft (w/m/d) - Hier gehören Sie hin! Arbeitgeber: Residenz am Wiesenkamp
Die Residenz am Wiesenkamp in Hamburg-Volksdorf bietet Ihnen als Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Pflegeassistenz ein herzliches und professionelles Arbeitsumfeld, das auf die Bedürfnisse der Bewohner ausgerichtet ist. Genießen Sie die Vorteile eines unbefristeten Arbeitsvertrags, tarifliche Sonderzahlungen und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten, während Sie in einem engagierten Team arbeiten, das sich für ein selbstbestimmtes Leben der Klienten einsetzt. Mit einer Kita vor Ort, einem betrieblichen Gesundheitsmanagement und attraktiven Corporate-Benefits-Rabatten schaffen wir eine familienfreundliche und unterstützende Arbeitsatmosphäre.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft (w/m/d) - Hier gehören Sie hin! erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Residenz am Wiesenkamp und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Teamkultur von Wertschätzung und Respekt verstehst und schätzt. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele vor, die dein Einfühlungsvermögen und deine Sensibilität im Umgang mit älteren Menschen demonstrieren. Diese persönlichen Geschichten können dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung und Entwicklung. Informiere dich über die innerbetrieblichen Fortbildungsmöglichkeiten und bringe diese in das Gespräch ein, um dein Engagement zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die zeigen, dass du an der Pflegequalität interessiert bist. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (w/m/d) - Hier gehören Sie hin! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche:Informiere dich über die Residenz am Wiesenkamp. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die Werte und die spezifischen Anforderungen für die Pflegefachkraft zu erfahren.
Lebenslauf anpassen:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege sowie relevante Erfahrungen hervorhebt. Achte darauf, deine Teamfähigkeit und dein Engagement klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen:Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Pflege und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen, zum Ausdruck bringst. Betone auch deine Einfühlungsvermögen und Sensibilität im Umgang mit älteren Menschen.
Bewerbung einreichen:Reiche deine Bewerbung über die angegebene Schaltfläche "Jetzt Bewerben" auf der Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Fehler, bevor du sie absendest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Residenz am Wiesenkamp vorbereitet
✨Vorbereitung auf die Fragen zur Pflege
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu deiner Erfahrung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und dein Einfühlungsvermögen zeigen.
✨Teamkultur verstehen
Informiere dich über die Teamkultur der Residenz am Wiesenkamp. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Wertschätzung und Respekt in deinem Arbeitsumfeld umsetzt und wie du zur Unterstützung deiner Kollegen beitragen kannst.
✨Engagement und Flexibilität betonen
Hebe in deinem Gespräch hervor, wie wichtig dir Engagement und Flexibilität sind. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und dich an die Bedürfnisse der Bewohner anzupassen.
✨Fragen zur Weiterentwicklung stellen
Zeige Interesse an innerbetrieblichen Fortbildungsmöglichkeiten. Stelle Fragen dazu, wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt, um sich beruflich weiterzuentwickeln und welche Programme es dafür gibt.