Auf einen Blick
- Aufgaben: Akquirieren Sie neue Bewohner und beraten Sie Interessenten zu unseren Leistungen.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit fast 50 Jahren Erfahrung in der Seniorenbetreuung.
- Vorteile: Umfassende Fortbildung, E-Bike-Leasing und Rabatte in über 600 Shops.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Mitarbeiterwohl.
- Warum dieser Job: Arbeiten Sie mit Herz und Verstand und machen Sie einen Unterschied im Leben von Senioren.
- Qualifikationen: Freude am Umgang mit Menschen und Organisationstalent sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.
Wir kümmern uns um MENSCHEN. Wir kümmern uns um das LEBEN.
Dann bewerben Sie sich jetzt in Vollzeit für unsere Residenz Ambiente in Berlin als Belegungsmanager.
SIE ...
- wünschen sich eine Arbeit mit Herz und Verstand?
- haben Freude im Umgang mit Menschen sowie Empathie und Verständnis für die Wünsche und Bedürfnisse von Senioren?
- wissen sich zu organisieren?
- mögen neue Herausforderungen?
- suchen eine abwechslungsreiche Tätigkeit – beratend, vertrieblich, administrativ?
ALS BELEGUNGSMANAGER...
- akquirieren Sie neue Bewohner für unsere Residenz
- sorgen Sie für eine schnelle und kompetente Bearbeitung der Interessentenanfragen und beraten diese zu den Leistungen unserer Residenz
- erstellen Sie die Heimverträge und verwalten unsere Vertriebsdatenbank
- begleiten Sie die Interessenten bis zum Einzug und pflegen die Kontakte zu Bewohnern, Angehörigen und Betreuern
- sorgen Sie durch regelmäßigen Außendienst für einen engen Kontakt zu Multiplikatoren
- sind Sie für die Planung und Durchführung von öffentlichkeitswirksamen Veranstaltungen und Netzwerkarbeit zuständig
- entwickeln Sie gemeinsam mit unserem Zentralen Marketing Marketingmaßnahmen und erstellen Content für unsere Social Media-Seiten
WIR WÜNSCHEN UNS VON IHNEN:
- Spaß am Außendienst
- Freude an Beratung von Interessenten und der Akquise neuer Bewohner
- ein Verständnis für Marketing sowie Kommunikationsstärke und Organisationstalent
- Sicherheit im Umgang mit MS-Office
- Führerschein der Klasse B
IHRE BENEFITS:
- mehrwöchiges Onboarding und Coaching
- Family & Friends Rabatte in unseren Victor‘s Residenz-Hotels & Ferien Resort Portugal
- umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote in unserer Victor’s Global Academy
- exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops von Mode bis Technik
- E-Bike-Leasing für Ihre Gesundheit
... all das und viel mehr!
BEWERBEN SIE SICH JETZT!
Leitung HR Gebiet München Frau Katrin Eschenweck sagt: „Wir stehen für sichere und anerkannte Berufe mit Zukunft, was heutzutage wichtiger ist denn je. Wer sich darüber hinaus weiterentwickeln möchte, ist bei uns goldrichtig. Dass der Mensch im Mittelpunkt steht, gilt nämlich nicht nur für unsere Bewohnerinnen und Bewohner, sondern auch für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.“
IN DER GRUPPE STARK:
Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit rund 140 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal. Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch fast 50 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus.
Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d.
Residenz Ambiente Berlin
Am Friedrichshain 18 · 10407 Berlin · Telefon +49 30 756 580
Belegungsmanager Arbeitgeber: Residenz Ambiente Wohnen im Alter
Die Residenz Ambiente in Berlin ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine herzliche und unterstützende Arbeitskultur auszeichnet. Mit umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Victor’s Global Academy sowie attraktiven Benefits wie E-Bike-Leasing und Rabatten in über 600 Shops bietet das Unternehmen nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit im Bereich Seniorenbetreuung, sondern auch zahlreiche Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Hier stehen die Menschen im Mittelpunkt – sowohl die Bewohner als auch die Mitarbeiter.
Kontaktdaten:
Residenz Ambiente Wohnen im Alter Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Belegungsmanager erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Belegungsmanager interessierst, zögere nicht, direkt in der Residenz Ambiente vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Residenz Ambiente und überlege dir, wie du deine Empathie und Kommunikationsstärke am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Senioren verstehst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle Informationen richtig angibst und nichts vergisst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Belegungsmanager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, was dich motiviert und warum du für die Rolle des Belegungsmanagers brennst!
Betone deine Empathie:Da der Umgang mit Senioren und deren Angehörigen wichtig ist, solltest du in deinem Anschreiben betonen, wie du Empathie und Verständnis zeigst. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Umgang mit Menschen!
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine übersichtliche Formatierung, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich am besten über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und auf deine Bewerbung reagieren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Residenz Ambiente Wohnen im Alter vorbereitet
✨Verstehe die Werte des Unternehmens
Mach dich mit den Werten und der Mission des Unternehmens vertraut. Da es um Menschen und deren Bedürfnisse geht, solltest du zeigen, dass dir Empathie und Verständnis wichtig sind. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen, in denen du deine Kommunikationsstärke und dein Organisationstalent unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um zu zeigen, dass du die Anforderungen des Belegungsmanagers erfüllst.
✨Zeige Interesse an der Zielgruppe
Informiere dich über die Bedürfnisse von Senioren und wie man ihnen am besten begegnet. Zeige im Gespräch, dass du ein echtes Interesse daran hast, ihre Wünsche zu verstehen und zu erfüllen. Das wird dir helfen, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.
✨Frage nach den Herausforderungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den größten Herausforderungen, die der Belegungsmanager in dieser Residenz hat. Das zeigt, dass du proaktiv bist und bereit, dich den Herausforderungen zu stellen, die auf dich zukommen könnten.
