Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Betreuung in einem flexiblen Arbeitsumfeld mit individueller Dienstplanung.
- Unternehmen: Einer der größten Pflegeheimbetreiber in Norddeutschland mit starkem regionalen Netzwerk.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, überdurchschnittliche Vergütung, Dienstwagen und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents und ein umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Bewohnern aktiv mit und profitiere von einem tollen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Freude am Umgang mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du bist gelernte Pflegefachkraft und suchst nach einer neuen Herausforderung? Du suchst nach einem Job mit flexiblen Arbeitszeiten, um Beruf und Freizeit besser vereinbaren zu können? Dann haben wir genau das Richtige für Dich - werde Teil unseres Pflegepools südlich von Hamburg (Landkreis Stade).
Wir bieten Dir:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Dienstwagen und Diensthandy
- Überdurchschnittliche Vergütung mit Springerzulage
- Übernahme der ggf. anfallenden Zusatzkosten (Übernachtung, Verpflegung)
- Individuelle Dienstplanung
- Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm
- Regelmäßige Teamevents
- Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
Das bringst Du mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (3-jährig) (m/w/d)
- Freude und Engagement im Umgang mit den Bewohnern des jeweiligen Hauses
- Empathisches Auftreten und ein hohes Maß an sozialer Kompetenz
- Flexibilität und Reisebereitschaft in der Region
- Schnelles Einfinden in neue Arbeitsumgebungen
- Qualitätsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
- Führerschein
Dein Einsatz beschränkt sich auf 4 Häuser (Ahlerstedt, Oldendorf, Apensen und Zeven), die maximal 45 min. auseinanderliegen!
Dein Arbeitgeber: Die Residenz-Gruppe gehört zu einem der größten Pflegeheimbetreiber in Norddeutschland. Durch unser starkes regionales Netzwerk und die vertrauensvolle Zusammenarbeit zwischen den Einrichtungen profitieren wir gegenseitig von unserem Know-How. Wir bieten unseren Bewohnerinnen und Bewohnern ein selbstbestimmtes, erfülltes Leben nach ihren individuellen Möglichkeiten und Bedürfnissen. Sicherheit und eine professionelle Betreuung und Pflege auf höchstem Niveau ist dabei eine Selbstverständlichkeit. Den gleichen Qualitätsanspruch hat die Residenz-Gruppe auch als Arbeitgeber. Wir setzen besonders großen Wert auf unkomplizierte Wege und Kommunikationsformen zwischen allen Mitarbeitern, um eine effiziente Arbeitsweise zu sichern.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Bei Fragen freuen wir uns auf Deinen Anruf unter 01741675493.
Pflegefachkraft (m/w/d) für unseren Pflegepool Arbeitgeber: Residenz Gruppe
Die Residenz-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem unterstützenden und inspirierenden Team zu arbeiten. Mit umfangreichen Mitarbeiter-Benefits wie einem Firmenfitnessprogramm, regelmäßigen Teamevents und einem attraktiven Bonus-Programm fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern auch dein persönliches Wohlbefinden. Hier kannst du Verantwortung übernehmen und aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität unserer Bewohner beitragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft (m/w/d) für unseren Pflegepool erhalten könntest
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Pflegefachkräften und Fachleuten in Kontakt zu treten. Besuche lokale Veranstaltungen oder Online-Webinare, um dein Netzwerk zu erweitern und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf potenzielle Arbeitgeber zu. Zeig Interesse an der Residenz-Gruppe und kontaktiere sie direkt über unsere Website, um mehr über die Möglichkeiten im Pflegepool zu erfahren.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Mach dir Gedanken über häufige Fragen im Vorstellungsgespräch und übe deine Antworten. Sei bereit, deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu präsentieren, die dich zur perfekten Pflegefachkraft machen – wir wollen sehen, wie du in unser Team passt!
✨Zeige deine Flexibilität!
Da wir flexible Arbeitszeiten anbieten, ist es wichtig, dass du deine Bereitschaft zur Flexibilität betonst. Erkläre, wie du dich schnell in neue Arbeitsumgebungen einfinden kannst und warum du die verschiedenen Standorte in der Region schätzt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) für unseren Pflegepool mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Pflegepools zu werden.
Betone deine Flexibilität:Da wir flexible Arbeitszeiten anbieten, ist es wichtig, dass du deine Bereitschaft zur Flexibilität in der Bewerbung hervorhebst. Erzähl uns, wie du Beruf und Freizeit gut unter einen Hut bekommst!
Hebe deine sozialen Kompetenzen hervor:In der Pflege sind Empathie und soziale Fähigkeiten entscheidend. Teile uns mit, wie du im Umgang mit Bewohnern und Kollegen agierst und welche Erfahrungen du dabei gesammelt hast.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, empfehlen wir dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So können wir deine Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten und dich kennenlernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Residenz Gruppe vorbereitet
✨Informiere Dich über die Residenz-Gruppe
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gut über die Residenz-Gruppe informieren. Schau Dir die Werte und die Philosophie des Unternehmens an. Das zeigt, dass Du wirklich interessiert bist und hilft Dir, passende Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele aus Deiner Praxis vor
Überlege Dir konkrete Situationen aus Deiner bisherigen Arbeit als Pflegefachkraft, in denen Du Deine Empathie, Flexibilität oder Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen Dir, Deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen zur individuellen Dienstplanung
Da die individuelle Dienstplanung ein wichtiger Punkt ist, bereite Fragen dazu vor. Zeige, dass Du an einer flexiblen Arbeitsweise interessiert bist und wie Du Deine Freizeit mit dem Job in Einklang bringen möchtest.
✨Sei Du selbst und zeige Deine Leidenschaft
Im Interview geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch um Deine Persönlichkeit. Sei authentisch und zeige Deine Begeisterung für die Pflege. Das wird sicher positiv wahrgenommen!
