Unser Auftraggeber zählt zu den führenden Betrieben seiner Branche in Österreich. Mit über 1.000 Mitarbeitenden, mehreren Produktionsstandorten und einem hohen Exportanteil verbindet das Unternehmen regionale Verwurzelung mit internationalem Erfolg. Gesucht wird eine Persönlichkeit, die den Personalbereich nicht nur verwaltet, sondern aktiv gestaltet und damit einen sichtbaren Beitrag zur Zukunft des Unternehmens leistet, als
Head of Human Resources (m/w/d) In dieser Schlüsselposition verantworten Sie die gesamten HR-Agenden der Unternehmensgruppe und schaffen ein einheitliches HR-Fundament. Sie entwickeln die Personalabteilung zu einem modernen Service- und Steuerungspartner weiter. Im Fokus stehen die Modernisierung der Personalprozesse und -systeme, insbesondere in der Lohnverrechnung, sowie der Ausbau des Personalcontrollings. Sie gestalten die HR-Strategie, treiben die gruppenweite Organisationsentwicklung voran, sichern die Einhaltung aller rechtlichen Vorgaben und sind Ansprechperson für Betriebsrat, Vorstand und Bereichsleitungen.
Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Universität, FH oder Vergleichbares) und bringen bereits mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einer Leitungsfunktion im HR-Bereich, idealerweise als Head of HR in konzernähnlichen Strukturen in einem Produktionsbetrieb, mit. Sie verfügen über ausgeprägte Kenntnisse in HR Operations, Lohnverrechnung, Arbeitsrecht und Change Management. Sie kombinieren strategisches Denken mit Umsetzungsstärke, Sie kommunizieren überzeugend auf allen Ebenen und verstehen es, Menschen für Veränderung zu begeistern. Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.
Unser Auftraggeber bietet ein Jahresbruttogehalt ab EUR 150.000 abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung. Eine Bereitschaft zur Überzahlung ist gegeben.
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Head of Human Resources in Wien Arbeitgeber: Ressler Partners GmbH
Die Österreichische Post AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein attraktives Gehalt, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet. Hier wird Wert auf eine offene und vertrauensvolle Unternehmenskultur gelegt, die Eigenverantwortung und kontinuierliche Weiterentwicklung fördert. Zudem profitieren Sie von vielfältigen Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, das Digitalisierung und innovative Lösungen aktiv vorantreibt.
