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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Küchenteam und sorge für Sauberkeit und Ordnung.
- Arbeitgeber: Moderne Gastronomie-Gruppe mit tollen Restaurants im Ruhrgebiet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, übertarifliche Bezahlung und regelmäßige Freizeit.
- Andere Informationen: Verlässliche berufliche Perspektiven und attraktive Sonderleistungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines freundlichen Teams in einer tollen Atmosphäre.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrungen als Küchenhilfe oder Spüler sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Mit Ihrer Hilfe schaffen wir mit unseren Restaurants Orte, an denen man sich wohl fühlt und sich gerne aufhält, weil einfach alles passt, was passen muss. Alles so ist, wie unseren Gästen heute gefällt und wie es Ihnen wichtig ist. „Tolle Atmosphäre in toller Umgebung mit tollen Gästen und allem was das kulinarische Herz eines jeden Menschen erfüllt, das sind doch die schönsten Arbeitsplätze, die man sich als Gastronom wünschen kann“, so Seran Bahtijari und Lukas Rüger, die Inhaber und Betreiber der kleinen Gastronomie-Gruppe in Bochum.
Das Team von immer freundlichen und nimmermüden Mitarbeitern*innen sorgt dafür, dass dieser spannende und anspruchsvolle gastronomische Rundumschlag gelingt. Das Restaurant LIVINGROOM, das Wirtshaus FRANZ FERDINAND, Menü-Restaurant FIVE, die Schank-und Speisenwirtschaft ZUM GRÜNEN GAUL und der STRÄTLINGSHOF gehören unstrittig zu den modernen Top-Gastronomien im Ruhrgebiet. Markenzeichen sind die immer hohe Qualität der Speisen und Getränke, das einzigartige Ambiente und der unprätentiöse Umgang mit den Gästen, unabhängig der jeweiligen unterschiedlichen konzeptionellen Ausrichtung.
Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit, Aushilfe
- tatkräftige Unterstützung des Küchenteams
- Reinigung des Geschirrs, Bestecks und der Gläser, sowie des Küchenequipments
- Allgemeine Reinigungsaufgaben im Küchen- und Lagerbereich
- Mithilfe bei der Zubereitung von Speisen (zum Beispiel durch Waschen und Schneiden von Gemüse)
- Transport und Lagerung von Lebensmitteln
- Verantwortung für die Müllentsorgung
Sind Sie gerne im Team und mit viel Spaß bei der Arbeit?
- Erste Erfahrungen als Küchenhilfe oder Spüler (m/w/d) sind vorteilhaft
- Sie arbeiten mit sorgfältiger Sauberkeit & Hygiene
- Sie möchten Teil eines Teams sein, in dem ein gutes Klima sowie ein freundlicher Umgangston selbstverständlich ist
- flexible Arbeitszeitmodelle (Früh- und Spätdienst) auf der Basis des Entgelttarifvertrages (169 Std./Monat, 5-Tage-Woche) auf Wunsch auch reduzierbar
- Sonn- und Feiertags/Ruhetage
- Regelmäßige, planbare und damit verlässliche Frei- und Regenerationszeit
- übertarifliche, pünktliche und leistungsgerechte Entlohnung in Verbindung mit attraktiven Sonderleistungen
- Modell zur betrieblichen Altersvorsorge
- verlässliche berufliche Perspektive auf attraktiver wirtschaftlicher Basis
Steward (m/w/d) Spüler / Küchenhilfe Arbeitgeber: Restaurant LIVINGROOM
Kontaktperson:
Restaurant LIVINGROOM HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Steward (m/w/d) Spüler / Küchenhilfe
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle als Spüler oder Küchenhilfe interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeigen. Besuche unsere Restaurants und sprich direkt mit dem Team. Zeig dein Interesse und deine Motivation – das bleibt im Gedächtnis!
✨Tipp Nummer 2
Networking ist alles! Nutze soziale Medien, um mit Leuten aus der Gastronomie in Kontakt zu treten. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei uns arbeitet. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf ein Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Restaurants und deren Konzepte. Zeige, dass du die Werte und die Atmosphäre, die wir schaffen wollen, verstehst und schätzt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns immer über Bewerbungen von motivierten Menschen, die unser Team bereichern möchten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Steward (m/w/d) Spüler / Küchenhilfe
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine lockere Sprache und erzähle uns von deinen Erfahrungen und deiner Motivation, Teil unseres Teams zu werden.
Hebe deine Stärken hervor: Wenn du schon Erfahrung als Küchenhilfe oder Spüler hast, dann lass es uns wissen! Erzähl uns von deinen Fähigkeiten in der Küche und wie du zur Sauberkeit und Hygiene beiträgst. Das macht einen guten Eindruck!
Zeige Teamgeist: Da wir ein starkes Team sind, ist es wichtig, dass du auch gut ins Team passt. Teile in deiner Bewerbung mit, wie du gerne im Team arbeitest und was dir an einem freundlichen Umgangston wichtig ist.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich vielleicht schon bald im Team begrüßen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Restaurant LIVINGROOM vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet!
Informiere dich über das Restaurant und die Gastronomie-Gruppe. Schau dir die Speisekarten an und überlege, wie du zur Atmosphäre beitragen kannst. Wenn du weißt, was sie anbieten und wofür sie stehen, kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Teamgeist zeigen
Da die Stelle im Team zu besetzen ist, betone deine Teamfähigkeit. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du gerne mit anderen zusammenarbeitest und dass dir ein gutes Betriebsklima wichtig ist.
✨Sauberkeit und Hygiene betonen
In der Gastronomie sind Sauberkeit und Hygiene entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Themen zu beantworten. Erkläre, wie du in der Vergangenheit für Sauberkeit gesorgt hast und welche Maßnahmen du ergreifst, um hygienisch zu arbeiten.
✨Flexibilität hervorheben
Die Arbeitszeiten können variieren, also sei bereit, deine Flexibilität zu betonen. Erkläre, dass du bereit bist, sowohl Früh- als auch Spätdienste zu übernehmen. Das zeigt, dass du anpassungsfähig bist und bereit, dich den Bedürfnissen des Teams anzupassen.