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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite agile Teams und optimiere Prozesse für innovative Softwarelösungen.
- Arbeitgeber: Hottgenroth ist ein führendes Softwareunternehmen im Bereich Energieeffizienz und Digitalisierung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Getränke-Flatrate, Essenszuschuss und umfangreiche Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit einem motivierten Team und spannenden Aufgaben.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in agilen Methoden und gute Kommunikationsfähigkeiten sind wichtig.
- Andere Informationen: Wir bieten eine tolle Einstiegsmöglichkeit für Berufseinsteiger.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir suchen ein innovatives, zukunftsorientiertes Team: Köln Vollzeit
Über uns
Die beiden wichtigsten Themen unserer Zeit unter einem Dach: Energiewende und Digitalisierung. Als eines der führenden Softwareunternehmen bieten wir unseren Kunden aus den Bereichen Energieeffizienz, Bau- und Nebenbranchen sowie der Planung von Gebäudetechnik innovative Softwarelösungen, die ihre tägliche Arbeit erleichtern. So können sich unsere Kunden auf das Wesentliche konzentrieren: Die Energiewende schneller voranzutreiben!
Qualität made by Hottgenroth: Von der Idee bis zum fertigen Produkt: In unserem Team von mehr als 200 Mitarbeitern trägt jeder einen wichtigen Beitrag zu unserem gemeinsamen Erfolg bei. Wir haben noch viel für die Zukunft geplant, also wachsen Sie mit uns und werden Sie Teil unseres Teams: Spannende Aufgaben in den Bereichen Entwicklung, Support, Vertrieb und Verwaltung sowie zahlreiche großartige Kollegen warten auf Sie!
Was Sie erwarten können:
- Leitung und Coaching agiler Teams, um diese kontinuierlich weiterzuentwickeln
- Schaffung eines produktiven Arbeitsumfelds
- Optimierung von teamübergreifenden Prozessen, systematisches Konfliktmanagement und lösungsorientierte Eskalation, wo nötig
- Unterstützung der Teams bei der Erstellung von Roadmaps
- Management von teamübergreifenden Themen (Projekten)
Was Sie mitbringen:
- Erfahrung in der praktischen Umsetzung und Einführung agiler Methoden
- Hintergrund in der Softwareentwicklung von Vorteil
- Hohe methodische Kompetenz in einem agilen Umfeld
- Zertifizierungen (Scrum.org oder vergleichbar) von Vorteil
- Hohe Verantwortungsbereitschaft
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium von Vorteil
Wir bieten ein abwechslungsreiches und interessantes Tätigkeitsfeld in einem expandierenden Geschäftsumfeld mit zukunftsorientierten Produkten. Sie können Ideen und Vorschläge in einem motivierten und teamorientierten Arbeitsumfeld einbringen. Leistungsbezogene Vergütung mit umfangreichen Sozialleistungen, Altersvorsorge und IT-Ausstattung. Bedarfsorientierte Fach-, Aufgaben- und Managementbezogene Weiterbildung. Dank der Getränke-Flatrate und Essenszulage gibt es auch reichlich zu essen und zu trinken. Wir freuen uns auch, Neueinsteigern einen guten Start in ihre Karriere zu ermöglichen.
Technical Consultant (m / w / d) - XING Arbeitgeber: Restaurant Maximilian Lorenz
Kontaktperson:
Restaurant Maximilian Lorenz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technical Consultant (m / w / d) - XING
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über agile Methoden und deren praktische Anwendung. Da du in der Rolle des Technical Consultant agile Teams managen wirst, ist es wichtig, dass du die Prinzipien und Techniken gut verstehst und eventuell sogar eigene Erfahrungen einbringen kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Softwareentwicklung und dem agilen Management. Besuche relevante Meetups oder Konferenzen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die neuesten Trends in der Branche zu erfahren. Dies kann dir helfen, einen besseren Eindruck bei uns zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. In der Rolle wirst du viel mit verschiedenen Teams kommunizieren müssen. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Konflikte gelöst oder Teams unterstützt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an der Energiebranche und der Digitalisierung. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen und Herausforderungen in diesen Bereichen, um im Gespräch mit uns zu glänzen und zu zeigen, dass du motiviert bist, Teil unserer Mission zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technical Consultant (m / w / d) - XING
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über Hottgenroth und ihre Werte. Achte darauf, wie sie die Themen Energiewende und Digitalisierung angehen. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben zu formulieren.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen mit agilen Methoden und Softwareentwicklung hervor. Zeige auf, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
Gestalte ein überzeugendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Begeisterung für die Position als Technischer Consultant ausdrückt. Gehe auf spezifische Anforderungen der Stelle ein und erläutere, wie du zur Optimierung von Prozessen beitragen kannst.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Restaurant Maximilian Lorenz vorbereitest
✨Verstehe die agile Methodik
Da die Position einen starken Fokus auf agile Methoden hat, solltest du dich gut mit diesen vertraut machen. Bereite Beispiele vor, wie du agile Praktiken in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Die Stelle erfordert sehr gute Kommunikationsfähigkeiten. Überlege dir, wie du deine Kommunikationsstärke in früheren Projekten unter Beweis gestellt hast und sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen.
✨Fragen zur Teamführung vorbereiten
Da das Management und Coaching von agilen Teams Teil deiner Aufgaben sein wird, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du Teams motivierst und Konflikte löst. Bereite konkrete Situationen vor, in denen du diese Fähigkeiten angewendet hast.
✨Interesse an der Energiebranche zeigen
Zeige dein Interesse an der Energieeffizienz und Digitalisierung. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, um im Interview fundierte Gespräche führen zu können.
