Auf einen Blick
- Aufgaben: Kaufmännische Tätigkeiten im Servicebereich und Kundenbetreuung.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen in Osnabrück mit jungem, digitalem Team.
- Mitarbeitervorteile: Hohe Übernahmechancen, sichere Arbeitsplätze und diverse Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Mobilität von morgen und arbeite in einem innovativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Fahrzeugen, Kundenkontakt und Motivation zur Weiterbildung.
- Andere Informationen: Spannende Chance für Quereinsteiger aus Service, Hotel oder Gastronomie.
Hey, schön, dass Du unsere Anzeige liest. Wir suchen vielleicht genau Dich! Die Restemeier GmbH ist ein Familienunternehmen zentral in Osnabrück gelegen. Wir haben ein junges Team und gestalten das Mobilitätserlebnis von morgen. Wir sind Dienstleister rund um das Fahrzeug, von Wartung des Fuhrparks über Unfallinstandsetzung & Glasservice hin zu Smart- & Spotrepair. Zudem richten wir uns modern für die Mobilität von morgen aus und sind der Tesla Approved Bodyshop für die Region Osnabrück. Guter Service, Elektromobilität und Digitalisierung sind uns sehr wichtig. Wir arbeiten eng mit großen Versicherungen zusammen und brauchen deine Unterstützung für die Zukunft. Klingt spannend für dich und du hast Interesse an einer Ausbildung in der Service- und Automobilbranche?
Aufgaben
- Kaufmännische & administrative Tätigkeiten im Servicebereich
- Disposition von Aufträgen und Werkstatterlebnissen
- Kalkulation von Reparaturen & Wartungsarbeiten
- Verwaltung & Herausgabe unserer Mietwagenflotte
- Kommunikation zwischen Werkstatt, Kunde & Versicherung sicherstellen
- Sowohl digitale als auch persönliche Bearbeitung & Betreuung von Kunden
- Stammdatenerfassung und Datenpflege
- Botengänge (Bankfahrt, Fahrtdienst für Kunden)
- Telefonzentrale und Unterstützung unserer Serviceberater/innen
- Bearbeitung zentraler Postfächer und Auftragsvorbereitung
Qualifikation
- Interesse an Fahrzeugen & Mobilität
- Begeisterung für Endkundenkontakt
- Führerschein der Klasse B (oder in Zukunft in Planung)
- Motivation dich in neue Themenfelder einzuarbeiten
- Umgang mit Outlook und bestanfalls schon Erfahrung im Servicewesen (Telefondienst, Endkundenkontakt, Kundenzufriedenheit)
Benefits
- Wir bilden aus, um langfristig Kollegen für unser Team zu gewinnen --> Hohe Übernahmechancen
- Sicherer & zukunftsorientierter Arbeitsplatz
- Diverse Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- junges und digitales Team
- Betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss zum Mittagessen
- Jobrad
- Chance auf monatliche Prämien
Du hast bis hierhin gelesen? Dann investiere auch noch die letzten 2 Minuten für deine Ausbildung und sende uns jetzt deine Bewerbung. Wir freuen uns auf Dich!
PS: Auch für Quereinsteiger aus dem Bereich Service/Hotel/Gastronomie/Telefonie kann das eine spannende Chance sein!
Ausbildung Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Restemeier GmbH
Kontaktperson:
Restemeier GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung Kauffrau für Büromanagement (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung interessierst, zögere nicht, direkt bei der Restemeier GmbH anzurufen. Frag nach, ob sie Zeit für ein kurzes Gespräch haben, um mehr über die Stelle und das Team zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Automobilbranche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Restemeier GmbH, ihre Dienstleistungen und die neuesten Trends in der Elektromobilität. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, dich in neue Themen einzuarbeiten.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle Informationen richtig eingibst und nichts vergisst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Kauffrau für Büromanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Qualifikationen hervorzuheben. So finden wir schnell die Infos, die wir brauchen!
Zeig dein Interesse: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für die Ausbildung bei uns interessierst. Was begeistert dich an der Automobilbranche? Das zeigt uns, dass du wirklich motiviert bist!
Bewirb dich über unsere Website: Nutze unser Online-Bewerbungsformular auf unserer Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Restemeier GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Restemeier GmbH und ihre Dienstleistungen genau zu recherchieren. Verstehe, was sie tun, welche Werte sie vertreten und wie sie sich in der Mobilitätsbranche positionieren. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du mit Kunden umgegangen bist oder wie du in einem Team gearbeitet hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Weiterbildungsmöglichkeiten oder zu den täglichen Aufgaben sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest.
✨Sei du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige deine Begeisterung für die Automobilbranche und den Kundenkontakt. Ein freundliches Auftreten und eine positive Einstellung können einen großen Unterschied machen und helfen, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.