Auf einen Blick
- Aufgaben: Neukundenakquise und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen im B2B-Umfeld.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit globaler Reichweite und starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Mobiles Arbeiten, flexible Zeiten, Snacks und Sportangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Kommunikation für Top-Unternehmen weltweit.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, Vertriebsdrive und Kommunikationsstärke.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Werde Account Executive (m/w/d) – Integration und Automation bei Retarus. Retarus betreibt seit 1992 Software- und Infrastrukturlösungen für die digitale Kommunikation von Unternehmen. Zu unseren Kunden zählen über 40 Prozent der im S&P Global 100 gelisteten Unternehmen sowie Behörden und öffentliche Einrichtungen. Wir entwickeln unsere Cloud-Services selbst und betreiben sie in eigenen Rechenzentren weltweit. Als inhabergeführtes Unternehmen in Privatbesitz entscheiden wir unabhängig von externen Geldgebern: auf langfristiges Wachstum ausgerichtet, im Sinne unserer Kunden und Mitarbeiter.
Das bieten wir dir:
- Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
- Flache Hierarchien und eine diverse & kollaborative Unternehmenskultur
- Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten und Karriereperspektiven
- Internationales Business und standortübergreifende Zusammenarbeit
- Moderne, hundefreundliche Büros mit freien Getränken und reichlich Auswahl an Snacks
- Sprachkurse, Sport mit eigenem Health- und Fitness-Coach, Team-Events und vieles mehr...
Das sind deine Aufgaben:
- Neukundenakquise: Identifikation und gezielte Ansprache potenzieller Geschäftskunden im B2B- und Enterprise-Umfeld durch Marktrecherche, Networking und proaktive Kaltakquise.
- Ownership: Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Vertriebsprozesses – von der ersten Kontaktaufnahme bis zum erfolgreichen Abschluss komplexer Sales-Cycles.
- Beziehungsmanagement: Aufbau eines stabilen Kundenportfolios sowie Pflege und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen.
- Beratung & Lösungskompetenz: Du kennst unsere Lösungen im Detail und berätst Unternehmen ganzheitlich, indem du ihre Prozesse und Herausforderungen analysierst und passgenaue Lösungskonzepte zur Effizienzsteigerung erstellst.
- Potenzialanalyse: Erkennen und gezieltes Ausschöpfen von Cross- und Upselling-Möglichkeiten innerhalb bestehender Kundenbeziehungen.
- Kundenauftritt: Entwicklung überzeugender Angebote sowie erstellen und halten von professionellen Präsentationen, die den Mehrwert unserer Lösungen klar herausstellen.
- Teamwork: Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Produktmanagement, BI-Consulting, Marketing und Support zur optimalen Betreuung deiner Kunden.
- Marktpräsenz: Repräsentation unseres Unternehmens auf Fachmessen, Branchenevents und Konferenzen zur aktiven Erweiterung deines Netzwerks.
Das bringst du mit:
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Wirtschaft, Sales oder einem ähnlichen Bereich – auch Quereinsteiger mit starkem Vertriebsdrive sind bei uns herzlich willkommen.
- Erste Erfahrung in der Neukundenakquise, idealerweise im B2B- oder SaaS-Umfeld – besonders im Bereich von Integration & Automation Lösungen von Vorteil.
- Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Selbstverantwortung und Freude daran, proaktiv Dinge voranzubringen.
- Hohe Lernbereitschaft und Offenheit für Feedback – zusammen mit unserem entwicklungsfreundlichen Umfeld bildet das die ideale Grundlage für deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick sowie ein souveränes, professionelles Auftreten im Umgang mit Entscheidern auf Kundenseite.
- Eine zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise – du steuerst Verkaufsprozesse eigenständig, effizient und mit unternehmerischem Blick.
- Teamplayer-Mentalität sowie Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen.
Das erwartet dich bei uns:
Unsere Kunden sind führende Unternehmen weltweit, die Wert auf höchste Qualität legen. Ihr Bedarf an innovativen IT-Lösungen wächst kontinuierlich und schnell. Um diese hohen Anforderungen zu erfüllen, arbeiten wir mit modernsten Technologien und setzen auf Arbeitsmethoden, die dir viel Raum für Eigenverantwortung und Mitgestaltung bieten. Bei Retarus kannst du dich in einem spannenden Arbeitsfeld fachlich wie persönlich weiterentwickeln und bist Teil eines großartigen Teams, das IT-Lösungen für Top-Unternehmen erfolgreich zum Laufen bringt.
Das solltest du wissen:
Come as you are: Alter, Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexuelle Identität oder eine Behinderung spielen keine Rolle – was zählt, bist einfach du. Bewirb dich bitte über unser Online-Bewerbungsportal – das geht ganz einfach und dauert nicht lange. Felix Gansmeier steht dir bei Fragen gerne zur Verfügung: wir freuen uns schon jetzt darauf, dich kennenzulernen.
Account Executive – Integration and Automation Arbeitgeber: Retarus
Kontaktperson:
Retarus HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Account Executive – Integration and Automation
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder einfach lokale Meetups. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, von potenziellen Arbeitgebern wahrgenommen zu werden!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein kurzer Anruf oder eine nette E-Mail kann oft Wunder wirken!
✨Präsentation ist alles!
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Übe deine Präsentation und sei bereit, deine Erfolge und Erfahrungen klar und überzeugend darzustellen. Zeige, dass du die Lösungen des Unternehmens verstehst und wie du einen Mehrwert bieten kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei Retarus arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unser Online-Bewerbungsportal. Es ist einfach und schnell! So hast du die besten Chancen, uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Account Executive – Integration and Automation
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Account Executive interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Neukunden akquiriert oder Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Zahlen und Erfolge sprechen oft lauter als Worte!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich online!: Nutze unser Online-Bewerbungsportal – das ist der schnellste Weg zu uns! Es dauert nicht lange und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Retarus vorbereitest
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über Retarus und die Branche der digitalen Kommunikation. Verstehe, welche Lösungen sie anbieten und wie sie sich von anderen abheben. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Neukundenakquise und im Beziehungsmanagement verdeutlichen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar zu kommunizieren.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe Lösungen einfach und überzeugend präsentieren kannst, um den Mehrwert für potenzielle Kunden klar herauszustellen.
✨Frage nach Feedback und Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige deine Lernbereitschaft, indem du Fragen zu den Entwicklungsmöglichkeiten bei Retarus stellst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln, was gut zur Unternehmenskultur passt.