Lead Software Engineer (m/f/d) - Java

Lead Software Engineer (m/f/d) - Java

Vollzeit 55000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite technische Visionen und entwickle innovative Softwarelösungen mit Java.
  • Unternehmen: Retarus, ein globaler Anbieter von Cloud-basierten Messaging-Lösungen.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und umfassende Gesundheitsleistungen.
  • Weitere Informationen: Dynamisches, multikulturelles Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Projekte mit modernster Technologie und internationalem Teamgeist.
  • Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung und starke Java-Kenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.

Retarus ist ein weltweit tätiger Anbieter von cloudbasierten Messaging-Lösungen im Unternehmensmaßstab. Wir bedienen über 40 % der Unternehmen, die im S&P Global 100 gelistet sind, sowie Regierungsbehörden und bedeutende Akteure in Märkten auf der ganzen Welt. Retarus ist kundenorientiert, stabil, ein fairer Arbeitgeber und ein strategischer Geschäftspartner mit einer langfristigen Vision.

Was wir bieten:

  • Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
  • Kollaborative, vielfältige Unternehmenskultur und hervorragender Teamgeist
  • Flache Hierarchien und großartige Feedbackkultur
  • Entwicklungsmöglichkeiten & Karriereperspektiven
  • Internationales Geschäft & standortübergreifende Zusammenarbeit
  • Moderne, hundefreundliche Büros mit schönen Annehmlichkeiten
  • Vom Unternehmen bezahlte Krankenversicherung, öffentliche Verkehrsmittel, Essensgutscheine und weitere Vorteile

Was Sie tun werden:

  • Verantwortung für architektonische Führung übernehmen, technische Vision definieren und vorantreiben, architektonische Standards festlegen, Design-Reviews leiten und skalierbare, sichere und wartbare Lösungen über die Plattform sicherstellen
  • Pipelines überwachen und optimieren, um hohe Zuverlässigkeit, Beobachtbarkeit, betriebliche Effizienz und kontinuierliche Verbesserung der Systemleistung und -stabilität zu gewährleisten
  • Die Intelligent Document Processing (IDP) Pipeline verbessern, indem Workflows optimiert, Skalierbarkeit erhöht und technische Exzellenz über die gesamte Verarbeitungskette gefördert wird
  • AI-Funktionalitäten modularisieren, klare Servicegrenzen definieren, Systemkomplexität reduzieren, Wartbarkeit verbessern und zukünftiges Wachstum und Innovation ermöglichen
  • Die Inhouse-Nutzung kritischer Technologien und Wissensübertragungsinitiativen unterstützen, indem Ingenieure betreut, Best Practices gefördert, technisches Eigentum gefördert und nachhaltige Expertise innerhalb der Organisation aufgebaut wird
  • Teamentwicklung und Mentoring stärken, indem Ingenieure gecoacht, praktische technische Anleitung gegeben, Code- und Design-Reviews durchgeführt und eine Kultur der Zusammenarbeit, Verantwortung und kontinuierlichen Verbesserung gefördert wird

Was Sie benötigen:

  • Ein Hochschulstudium (Bachelor oder Master) in Informatik, Softwaretechnik oder einem verwandten Bereich
  • Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung oder einer vergleichbaren technischen Rolle
  • Starke technische Expertise in Java, Systemarchitektur und modernen AI/LLM-Technologien
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, technische Konzepte klar über Teams und Stakeholder zu artikulieren
  • Pragmatische und lösungsorientierte Denkweise
  • Starke Zusammenarbeit mit Erfahrung in funktionsübergreifenden und teamübergreifenden Umgebungen
  • Strategisches Denken mit der Fähigkeit, langfristige architektonische Visionen und kurzfristige Lieferbedürfnisse in Einklang zu bringen
  • Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Deutsch- und Englischkenntnisse (C1-Niveau oder Muttersprachler)

Schön zu haben:

  • Erfahrung mit Intelligent Document Processing (IDP) Systemen
  • Erfahrung in der erfolgreichen Unterstützung oder Leitung von Inhouse-Initiativen oder Wissensübertragungsprogrammen

Was Sie erwarten können:

Bei Retarus arbeiten Sie an wirkungsvollen und dynamischen Projekten mit echten Möglichkeiten, einen Unterschied zu machen. Unsere Kunden sind führend in verschiedenen Branchen mit ständig wechselnden Bedürfnissen und hohen Erwartungen. Sie arbeiten mit modernster Technologie und haben großen kreativen Spielraum, um die Bedürfnisse der Kunden zu erfüllen – und die Projekte, an denen Sie arbeiten, werden global eingesetzt.

Sehr wichtig: Kommen Sie, wie Sie sind. Retarus setzt sich für Chancengleichheit ein, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Abstammung, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Staatsangehörigkeit, Familienstand, Behinderung, Geschlechtsidentität oder Veteranenstatus. Bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungsportal – es ist einfach und dauert nicht lange. Unsere Kollegin Alissa Selman beantwortet gerne Ihre Fragen: Alissa.Selman@retarus.de. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Lead Software Engineer (m/f/d) - Java Arbeitgeber: Retarus

Retarus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine dynamische und vielfältige Arbeitsumgebung bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und einer starken Feedbackkultur fördert Retarus die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die modernen, hundefreundlichen Büros und umfangreiche Zusatzleistungen wie betriebliche Gesundheitsversorgung und Essensgutscheine machen das Arbeiten hier besonders attraktiv.

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Kontaktdaten:

Retarus Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Lead Software Engineer (m/f/d) - Java erhalten könnten

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Retarus anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Lead Software Engineer (m/f/d) - Java bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Retarus vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lead Software Engineer (m/f/d) - Java mit Bravour zu bestehen

Java
Systemarchitektur
Moderne AI/LLM Technologien
Architektonische Führung
Technische Vision
Pipeline-Performance-Optimierung
Intelligent Document Processing (IDP)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Retarus klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Retarus vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.