Senior Director, Product Management

Bei Revalize entwickeln wir die Software und Technologie, die den Verkauf von hergestellten, komplexen Produkten antreibt. Unsere Kunden verlassen sich auf unsere Software, um alles zu wählen und zu verkaufen, von gewerblichen Öfen über spezialisierte Pumpen und Ventile bis hin zu Getreideaufzügen und mehr. Wir sind der globale Marktführer in branchenspezifischen Softwarelösungen, die Herstellern helfen, ihre Umsatzoperationen durch Designanwendungen, Ingenieursimulationen, Produktselektion, CPQ, PIM, Visualisierung und Datenanalytik zu optimieren. Unser Hauptsitz befindet sich in Jacksonville, FL, und wir bedienen über 20.000 Kunden weltweit.

Die Position des Senior Director, Product Management ist eine Schlüsselrolle innerhalb unserer Organisation, verantwortlich für das Vorantreiben unserer Produktwachstums- und Entwicklungsinitiativen und deren Ausrichtung an strategischen Geschäftszielen. Diese Position berichtet direkt an den Chief Product Officer und arbeitet eng mit den Teams Engineering, Services, Support, Marketing und Sales zusammen, um überzeugende Softwarelösungen auf den Markt zu bringen. Der ideale Kandidat wird ein strategischer Denker mit einem tiefen Verständnis für Markttrends, Kundenbedürfnisse und wettbewerbliche Dynamiken sein sowie Erfahrung im B2B-Softwarebereich haben.

Zu den Hauptverantwortlichkeiten gehören:

• Festlegung und Steuerung der strategischen Ausrichtung für Produktlinien, Definition klarer Ziele und Messung der Ergebnisse zur Sicherstellung der Übereinstimmung mit den Geschäftszielen.
• Effektives Management von Produktstrategien, um Kundenzufriedenheit und finanzielle Auswirkungen zu erreichen.
• Durchführung von Marktforschung und Wettbewerbsanalysen zur Identifizierung von Marktchancen, Kundenbedürfnissen und aufkommenden Trends im Produktportfolio.
• Aufbau, Mentoring und Leitung leistungsstarker Produktteams, Förderung eines kollaborativen Umfelds, das vorhersehbare Produkteinführungen und Erfolge vorantreibt.
• Erzielung erheblicher Werte durch Fusionen und Übernahmen, um das Unternehmenswachstum und die finanziellen Rückflüsse zu steigern.

Qualifikationen:

• Abschluss oder gleichwertige Erfahrung.
• Über 7 Jahre Erfahrung in einer Rolle im Produktmanagement.
• Position basiert in Europa mit gelegentlichen Reisen erforderlich, um Kunden, Partner und Teams in Nordamerika zu treffen.

Fähigkeiten und Kompetenzen:

• Unternehmenswertorientierung: Fokussiert darauf, individuelle Bemühungen mit den breiteren Zielen und Werten der Organisation in Einklang zu bringen.
• Starkes Verständnis für B2B-Softwareproduktmanagement und Branchenbest Practices.
• Analytisch versiert und datengestützt: Fähigkeit, Daten und Analysen zu nutzen, um informierte Entscheidungen zu treffen.
• Disziplinierte Ausführung: Detailorientiert und organisiert, priorisiert dieser Leiter effektiv und hat ein gutes Zeitmanagement.
• Strategische Rahmenbedingungen: Anwendung strategischer Rahmenbedingungen zur Planung und Entscheidungsfindung.
• Partnermanagement: Verwaltung von Geschäftspartnerschaften zur Maximierung gemeinsamer Ergebnisse.
• Entwicklung und Berichterstattung von Kennzahlen: Entwicklung und Berichterstattung über Kennzahlen zur Messung und Verbesserung der organisatorischen Effizienz.

Zusätzliche Informationen: Qualifizierte Bewerber werden gebeten, eine 30-minütige Online-Bewertung als Teil ihrer Bewerbung abzulegen. Die offiziellen Arbeitszeitzonen sind EST für US-Mitarbeiter und CET für EMEA-Mitarbeiter.