Sales Manager:in (d/w/m)

Sales Manager:in (d/w/m)

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue spannende Vertriebsprojekte in der innovativen Energietechnologie.
  • Unternehmen: Reverion, ein führendes Unternehmen für CO₂-negative Energieversorgung.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Weiterbildung und ein unterstützendes Team.
  • Weitere Informationen: Wachse in einem dynamischen Umfeld mit flachen Hierarchien und echter Gestaltungsmöglichkeit.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung mit bahnbrechenden Technologien.
  • Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im technischen Bereich und Erfahrung im Vertrieb.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wer wir sind

Unser Ziel ist eine dezentrale, flexible und CO₂-negative Energieversorgung und genau daran arbeiten wir jeden Tag bei Reverion. Dafür entwickeln wir innovative, reversible Kraftwerke, die Gase wie Biogas oder Wasserstoff hocheffizient in Strom und Wärme umwandeln können, und bei Bedarf den Prozess umkehren, um erneuerbare Energie in speicherbare grüne Gase zu verwandeln. Dabei erreichen Reverion-Kraftwerke einen Wirkungsgrad von bis zu 80 % und sind damit die effizientesten Kraftwerke der Welt.

Deine Aufgaben

  • Proaktive und eigenverantwortliche Leadentwicklung vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss, inkl. Produktpräsentation, Kundenberatung und Wirtschaftlichkeitsberechnung
  • Bearbeitung von Kundenanfragen über verschiedene Kanäle (Hotline, E-Mail, Website)
  • Beantwortung grundlegender technischer, regulatorischer und wirtschaftlicher Fragen
  • Analyse der Voraussetzungen am Kundenstandort und Identifikation von Peripheriebedarf
  • Führen von Preis- und Vertragsverhandlungen
  • Dokumentation im CRM-System (HubSpot)
  • Durchführung von Besichtigungsterminen mit Besuchergruppen bei uns am Standort sowie beim Kunden vor Ort
  • Repräsentation von Reverion auf Industrie- und Branchenmessen sowie bei Kongressen und Seminaren
  • Aktive Mitgestaltung bei der Professionalisierung unserer Vertriebsstrukturen, -systeme und -prozesse

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Elektrotechnik, Verfahrenstechnik, Betriebswirtschaftslehre oder eine kaufmännische/technische Ausbildung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung im Anlagenvertrieb oder Maschinenbau
  • Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke – auch bei langen, komplexen Verkaufszyklen behältst du den Überblick
  • Sichere Arbeit mit CRM-Systemen – Kundendaten pflegen, Pipeline managen und Reportings erstellen; idealerweise Erfahrung mit HubSpot
  • Teamarbeit und ausgeprägtes Schnittstellenverständnis – enge Zusammenarbeit mit Technik, Projektmanagement und Innendienst
  • Proaktive und klare Kommunikationsweise sowie die Fähigkeit, komplexe Themen verständlich & zielgruppengerecht zu erklären
  • Selbständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigenverantwortung
  • Reisebereitschaft für Kundentermine und Messen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1)

Was wir bieten

  • Flache Hierarchien, kurze Wege und echter Gestaltungsspielraum
  • Spannende Aufgaben in einem dynamischen, innovativen Umfeld
  • Flexible Arbeitszeiten und Home-Office
  • Hochwertiges IT-Equipment und ergonomische Büroausstattung
  • Gegenseitiges Vertrauen, Feedbackkultur und Agilität
  • Zeit und Budget für Weiterbildungen und Trainings
  • Bezuschusstes Mittagessen und regelmäßige Teamevents
  • Wellpass-Zuschuss, Bike-Leasing und interne Sportgruppen
  • Leistungsgerechte Vergütung, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und monatliche Pluxee-Card im Wert von 50 €

Über uns

Wir sind ein innovatives, technologiegetriebenes Unternehmen im Energiebereich. Unsere Reise begann 2018 mit einer bahnbrechenden Mission: den Weg zu 100% erneuerbarer Energie zu ebnen. Unsere Mission ist klar: Wir möchten mit bahnbrechenden Technologien und einem großartigen Team einen bedeutenden Beitrag zur Energiewende leisten und eine saubere, grüne Zukunft gestalten.

Wir legen großen Wert auf Chancengleichheit und Vielfalt und verpflichten uns, ein integratives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem jeder und jede willkommen ist. Werde Teil von Reverion – über 200 Kolleg:innen freuen sich auf dich. Gemeinsam machen wir den Unterschied!

Sales Manager:in (d/w/m) Arbeitgeber: Reverion

Reverion ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Nachhaltigkeit und erneuerbare Energien fokussiert ist. Mit flachen Hierarchien, flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Fokus auf persönliche und fachliche Weiterentwicklung fördert Reverion nicht nur die individuelle Entfaltung, sondern auch den Teamzusammenhalt durch regelmäßige Teamevents und eine unterstützende Feedbackkultur. Zudem sorgt die moderne Büroausstattung und die Möglichkeit zur Nutzung von Reverion-Bikes für eine angenehme und umweltfreundliche Arbeitsweise.

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Kontaktdaten:

Reverion Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Manager:in (d/w/m) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Sales Manager:in interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Unternehmen aufzunehmen. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.

Tipp Nummer 2

Nutze Networking! Sprich mit Leuten aus der Branche oder besuche Messen und Veranstaltungen, um mehr über Reverion und deren Projekte zu erfahren. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos bekommen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Energietechnologie und über die Produkte von Reverion. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Mission des Unternehmens hast.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und den ersten Schritt machst. Außerdem hast du so die besten Chancen, deine Bewerbung schnell und unkompliziert einzureichen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager:in (d/w/m) mit Bravour zu bestehen

Verhandlungsgeschick
Abschlussstärke
CRM-Systeme (HubSpot)
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Schnittstellenverständnis
Eigenverantwortung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein und bring deinen eigenen Stil in die Bewerbung ein. Authentizität kommt immer gut an!

Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst, besonders im Vertrieb. Das zeigt uns, dass du weißt, wovon du sprichst!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Reverion vorbereitet

Informiere dich über Reverion

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von Reverion und deren innovativen Technologien machen. Schau dir die Website an, lies aktuelle Nachrichten und verstehe die Produkte, die sie anbieten. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst echtes Interesse.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Rolle des Sales Managers:in auch technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf mögliche technische Fragen vorbereiten. Überlege dir, wie du komplexe Themen einfach erklären kannst, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.

Verhandlungsgeschick zeigen

Da Verhandlungen ein zentraler Bestandteil der Position sind, übe deine Verhandlungstechniken im Vorfeld. Überlege dir Strategien, wie du Preis- und Vertragsverhandlungen erfolgreich führen kannst, und sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten von Reverion zu stellen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur Mission des Unternehmens beitragen kannst.