Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative SPS-Applikationen und integriere moderne Technologien für nachhaltige Energiesysteme.
- Unternehmen: Reverion, ein innovatives Unternehmen für erneuerbare Energien mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Wachse mit uns in einem dynamischen Umfeld voller Möglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung und arbeite an bahnbrechenden Technologien.
- Qualifikationen: Studium in Ingenieurwesen oder Automatisierungstechnik und Erfahrung in SPS-Programmierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Wer wir sind
Unser Ziel ist eine dezentrale, flexible und CO₂-negative Energieversorgung und genau daran arbeiten wir jeden Tag bei Reverion. Dafür entwickeln wir innovative, reversible Kraftwerke, die Gase wie Biogas oder Wasserstoff hocheffizient in Strom und Wärme umwandeln können, und bei Bedarf den Prozess umkehren, um erneuerbare Energie in speicherbare grüne Gase zu verwandeln. Dabei erreichen Reverion-Kraftwerke einen Wirkungsgrad von bis zu 80 % und sind damit die effizientesten Kraftwerke der Welt. Klingt spannend? Dann bewirb dich jetzt als (Senior) Application Engineer (d/w/m) bei uns!
Deine Aufgaben
- Programmierung und Weiterentwicklung von SPS-Applikationen in Beckhoff TwinCAT 3 (objektorientiert nach IEC 61131-3, Strukturierter Text) für Automatisierungs- und Energiesysteme
- Konzeption und Implementierung skalierbarer, wiederverwendbarer Softwaremodule und eigener Bibliotheken (teilweise auch in Python, Rust, C oder C++)
- Integration von Feldgeräten und nahtlose Vernetzung über Industrieprotokolle (z.B. Modbus TCP/RTU, CAN, EtherCAT) in die bestehende Systemarchitektur
- Entwicklung und Pflege intuitiver HMI-Bedienoberflächen zur übersichtlichen Steuerung und Überwachung komplexer Anlagenprozesse
- Anbindung der Anlagen an unsere IoT- und Cloud-Infrastruktur (MQTT, Kafka, InfluxDB / Grafana) für Datenverarbeitung und Remote Monitoring
- Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von Softwaretests sowie Unterstützung von Inbetriebnahmen an Testständen und Pilotanlagen
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen, in der Automatisierungstechnik, Energietechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Praxiserfahrung in der SPS-Programmierung (bevorzugt Beckhoff TwinCAT 3, alternativ CODESYS oder TIA Portal) sowie in der Strukturierung modularer, objektorientierter Softwarearchitekturen
- Sicherer Umgang mit gängigen industriellen Kommunikationsprotokollen (z.B. Modbus TCP/RTU, CAN, EtherCAT)
- Grundlegendes Verständnis für Regelungs- und Elektrotechnik, um die physikalischen Zusammenhänge der Anlage optimal in der SPS-Applikation abzubilden
- Kenntnisse in Hochsprachen (z.B. Python, Rust oder C/C++) sowie Erfahrung mit modernen Softwareentwicklungspraktiken (wie CI/CD) sind ein großes Plus
- Sicherer Umgang mit Versionskontrollsystemen (Git) und Vertrautheit mit kollaborativem Arbeiten nach agilen Methoden (z.B. Scrum)
- Erfahrung in der Inbetriebnahme technischer Anlagen, idealerweise im Bereich Energiesysteme, Kraftwerks- oder Verfahrenstechnik, ist von Vorteil
- Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse (mind. B2)
Was wir bieten
- Gestalte mit Wirkung: Flache Hierarchien, kurze Wege und echter Gestaltungsspielraum geben dir die Freiheit, Ideen umzusetzen
- Abwechslung, die voranbringt: In einem dynamischen, innovativen Umfeld übernimmst du spannende Aufgaben, die dir Raum für Wachstum bieten
- Arbeite in deinem Rhythmus: Flexible Arbeitszeiten und Home-Office ermöglichen dir, Arbeit und Alltag nach deinen Bedürfnissen zu gestalten
- Modern ausgestattet: Mit hochwertigem IT-Equipment und ergonomischer Büroausstattung arbeitest du effizient und komfortabel
- Zusammenhalt: Gegenseitiges Vertrauen, Feedbackkultur und Agilität machen dein Arbeitsumfeld unterstützend und inspirierend
- Wachse mit uns: Zeit und Budget für Weiterbildungen und Trainings fördern deine persönliche und fachliche Entwicklung
- Gemeinsam mehr erleben: Bezuschusstes Mittagessen und regelmäßige Teamevents schaffen Raum für Austausch und stärken das Miteinander
- Gesund & aktiv bleiben: Wellpass-Zuschuss, Bike-Leasing und interne Sportgruppen unterstützen deine Gesundheit und Fitness
- Nachhaltig unterwegs: Reverion-Bikes an S-Bahn und Büro ermöglichen dir flexible und umweltfreundliche Mobilität
- Sicher & fair: Eine leistungsgerechte Vergütung, der Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und eine monatliche Pluxee-Card im Wert von 50 € sorgen für finanzielle Sicherheit und zusätzliche Extras
Über uns
Wir sind ein innovatives, technologiegetriebenes Unternehmen im Energiebereich. Unsere Reise begann 2018 mit einer bahnbrechenden Mission: den Weg zu 100% erneuerbarer Energie zu ebnen, indem wir das Potenzial von Festoxid-Brennstoffzellen und grünen Gasen voll ausschöpfen. Mit unseren Kraftwerken bringen wir eine revolutionäre Technologie auf den Markt, die nicht nur eine außergewöhnlich hohe Versorgungssicherheit gewährleistet, sondern auch die Möglichkeit zur langfristigen, saisonalen Energiespeicherung schafft.
Unsere Mission ist klar: Wir möchten mit bahnbrechenden Technologien und einem großartigen Team einen bedeutenden Beitrag zur Energiewende leisten und eine saubere, grüne Zukunft gestalten.
Wir legen großen Wert auf Chancengleichheit und Vielfalt und verpflichten uns, ein integratives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem jeder und jede unabhängig von Alter, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität und/oder -ausdruck, Familienstand oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen willkommen ist. Für alle Menschen, die mit Behinderungen, chronischen Krankheiten oder Neurodiversität leben und besondere Vorkehrungen benötigen (Hilfsmittel, Zeit usw.), dürfen uns das vorab gerne mitteilen. Werde Teil von Reverion – über 200 Kolleg:innen freuen sich auf dich. Gemeinsam machen wir den Unterschied!
Reverion als inklusives Unternehmen
Erfüllst du nicht alle Anforderungen? Bewirb dich trotzdem! Studien zeigen: Männer bewerben sich ab ~60 % der Kriterien, während Frauen und nicht-binäre Personen oft deutlich mehr erfüllen wollen, obwohl sie genauso gut geeignet sind. Wir interessieren uns für deinen Mehrwert, nicht für eine perfekte Checkliste. Niemand bringt alles mit und das ist völlig okay. Und wenn du Anpassungen brauchst (z. B. mehr Zeit, Hilfsmittel o. Ä.), sag uns einfach Bescheid, wir machen es möglich!
(Senior) Application Engineer (d/w/m) Arbeitgeber: Reverion
Reverion ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Nachhaltigkeit und technologische Fortschritte ausgerichtet ist. Mit flachen Hierarchien, flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Fokus auf persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung fördert Reverion eine unterstützende und inspirierende Arbeitskultur. Zudem profitieren die Mitarbeiter von modernen Arbeitsplätzen, einem positiven Teamgeist und attraktiven Zusatzleistungen, die das Wohlbefinden und die Gesundheit unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Application Engineer (d/w/m) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Projekten und teile deine eigenen Ideen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für erneuerbare Energien und innovative Technologien! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du zur Mission von Reverion beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung gesehen wird. Und vergiss nicht, deine Unterlagen gut zu strukturieren und deine Skills klar hervorzuheben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Application Engineer (d/w/m) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, einfach nur Standardfloskeln zu verwenden. Erzähl uns, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeig deine Skills!:Nutze die Gelegenheit, um deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen hervorzuheben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Technologien du beherrschst. Das macht dich für uns interessant!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Reverion vorbereitet
✨Verstehe die Technologie
Mach dich mit den Technologien und Tools vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Beckhoff TwinCAT 3 oder gängige Industrieprotokolle. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Erkläre, wie du SPS-Applikationen entwickelt oder komplexe Anlagenprozesse gesteuert hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst und anwenden kannst.
✨Zeige Teamgeist
Da das Unternehmen Wert auf Zusammenarbeit und agile Methoden legt, sei bereit, über deine Erfahrungen im Team zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit in einem agilen Umfeld gearbeitet hast und wie du zur Teamdynamik beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, die das Team bewältigt, um zu zeigen, dass du aktiv an der Diskussion teilnehmen möchtest.
