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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und sorge für unvergessliche Erlebnisse im Revier-Restaurant.
- Arbeitgeber: Revier Hotels - der neue Lieblingsort für Gäste und Mitarbeiter.
- Mitarbeitervorteile: Günstige Übernachtungen, faire Löhne, Weiterbildung und Teamausflüge.
- Andere Informationen: Entwickle dich innerhalb einer wachsenden Hotelgruppe mit tollen Karrieremöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte Events und erlebe die Gastronomie hautnah in einem kreativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung in Gastronomie/Hotellerie und Leidenschaft für Menschen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Dein Revier hat 96 Zimmer für 1-3 Personen mit insgesamt 224 Betten. Im Revier-Restaurant setzen wir auf eine gute, unkomplizierte Küche zu fairen Preisen und in hoher Qualität. Tolle Events und coole Live Acts im grossen Barbereich mit Bühne und DJ-Pult sorgen für Stimmung im Restaurant. Im Revier gibt's keine Rezeption, wir unterhalten die Gäste an der Bar und im Restaurant und bieten Hand wo immer nötig.
Du bist in der Event- und Gastronomieszene zu Hause und immer vorne dabei? Dich will man einfach kennen und kennenlernen? Dann nichts wie los, denn unser Revier in Lenzerheide bereitet sich vor und ist auf der Jagd nach seinem zukünftigen Revier Chief.
Skills- Der Umgang mit Menschen ist deine Leidenschaft und du hast deine Ausbildung in der Gastronomie/Hotellerie gemacht.
- Du bist ein versierter „Leitfuchs“ und liebst die nächtlichen Streifzüge.
- Strenge Hierarchien sind für dich nicht notwendig, der Respekt gebührt dir auch so.
- Du verkörperst die Leidenschaften, Ziele und Werte der Revier Hotels.
- Du willst mit deinem Team Spass haben, deine Gäste mit guter Laune anstecken und mit Qualität überzeugen.
- Du entscheidest gerne und schnell, setzt kreative und unkonventionelle Ideen um.
- Es gelingt dir, alle in dein Boot zu holen, dein Team weiterzuentwickeln und alle am gleichen Strick ziehen zu lassen.
- Das Arbeiten mit modernen Technologien und das Umsetzen smarter Arbeitsabläufe liegen dir im Blut.
- Du hast die Kosten im Griff und dein Fokus ist gewinnorientiert.
- Bei uns bekommst du den Raum für deine Leidenschaften.
- Entdecke unsere unterschiedlichen Hotels und deine Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der wachsenden Hotelgruppe.
- Als Teil unserer Teams profitierst du von folgenden Benefits in allen Hotels der Marke PRIVÀ oder REVIER:
- Günstiger Schlafen und Essen in all unseren Hotels.
- Moderne Personalwohnungen.
- Marktgerechte, faire und leistungsangepasste Löhne.
- Weiterbildungsbeiträge.
- Coachings, Workshops und on-the-job Trainings.
- Führungsentwicklung und Karrieresprungbrett.
- Teamausflüge.
- Ready to Roam Zuschuss (Für Fitnessabos, Bergbahntickets usw.).
- Kostenlose Benützung des Hallenbad und Fitnessraums der PRIVÀ Alpine Lodge.
- Bonus für Mitarbeiter ohne Ausfalltage.
- Prämie für Vermittlung neuer Mitarbeiter.
Revier Chief (m/w/d), ab Mitte Mai 26 oder nach Vereinbarung Arbeitgeber: Revier Mountain Lodge Lenzerheide
Kontaktperson:
Revier Mountain Lodge Lenzerheide HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Revier Chief (m/w/d), ab Mitte Mai 26 oder nach Vereinbarung
✨Tip Nummer 1
Sei du selbst! Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, zeig deine Persönlichkeit. Die Revier Hotels suchen nach jemandem, der die Leidenschaft für Gastronomie und Events teilt. Lass deine Begeisterung durchscheinen!
✨Tip Nummer 2
Mach dich mit dem Revier vertraut! Informiere dich über die Events und das Restaurantangebot. Wenn du beim Gespräch zeigen kannst, dass du weißt, was im Revier abgeht, beeindruckst du die Entscheider.
✨Tip Nummer 3
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Events oder nutze soziale Medien, um Kontakte zu knüpfen. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du als Revier Chief wahrgenommen wirst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und bekommst einen direkten Draht zu uns. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und vielleicht bald in unserem Team willkommen zu heißen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Revier Chief (m/w/d), ab Mitte Mai 26 oder nach Vereinbarung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Revier Chief für unser Team bist.
Mach es kreativ!: Du hast kreative Ideen? Super! Nutze die Gelegenheit, um uns zu zeigen, wie du das Revier mit deinem einzigartigen Stil bereichern kannst. Denk daran, dass wir unkonventionelle Ansätze schätzen!
Halte es klar und prägnant!: Vermeide lange Texte und komme schnell auf den Punkt. Wir lieben klare und verständliche Informationen. Zeig uns deine wichtigsten Erfahrungen und Fähigkeiten in einer übersichtlichen Form.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Revier Mountain Lodge Lenzerheide vorbereitest
✨Mach dich mit dem Revier vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Website und Social-Media-Kanäle des Reviers an. Informiere dich über die Events, die Küche und die Atmosphäre. So kannst du gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Zeige deine Leidenschaft für Gastronomie
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung in der Gastronomie und Eventorganisation zeigen. Erzähl von besonderen Momenten, in denen du Gäste begeistert hast oder kreative Ideen umgesetzt hast. Das wird deine Begeisterung unterstreichen!
✨Teamgeist ist gefragt
Da das Revier auf Zusammenarbeit setzt, sei bereit, über deine Erfahrungen im Team zu sprechen. Betone, wie du dein Team motivierst und wie wichtig dir ein gutes Miteinander ist. Zeige, dass du ein echter 'Leitfuchs' bist, der alle mit ins Boot holt.
✨Sei kreativ und unkonventionell
Das Revier sucht jemanden, der frische Ideen hat. Überlege dir im Vorfeld einige kreative Vorschläge, die du in die Gastronomie oder Eventplanung einbringen könntest. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, neue Wege zu gehen.