Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team, um soziale Integration und Unterstützung für psychisch erkrankte Menschen zu fördern.
- Unternehmen: Engagierte Stiftung mit Fokus auf soziale Verantwortung und Gemeinschaftsprojekte.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitsbedingungen und die Möglichkeit, einen echten Unterschied zu machen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit regelmäßigen Reisen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die soziale Integration und verbessere das Leben von Menschen in deiner Gemeinde.
- Qualifikationen: Abschluss in Sozialarbeit und Erfahrung im sozialen Bereich, idealerweise in der psychischen Gesundheit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 € pro Jahr.
Responsable du secteur social et insertion — 100%
Et si votre prochaine fonction vous permettait de conjuguer expertise sociale et véritable responsabilité de terrain?
Notre mission
Notre Fondation conçoit, expérimente et promeut des actions concrètes pour retisser les liens sociaux avec les personnes souffrant de troubles psychiques.
Nous agissons pour rétablir et maintenir leur santé dans leur environnement tout en développant des initiatives communautaires visant à améliorer les conditions de vie des personnes fragilisées dans leur santé mentale.
Nous favorisons leur réinsertion socio-professionnelle par des lieux d’échange, de création et de travail à Lausanne, Yverdon, Vevey et Nyon.
Nous recherchons aujourd’hui un·e Responsable du Secteur Social et Insertion capable de conjuguer expertise métier, leadership de proximité et pilotage opérationnel.
- Votre action
- Rattaché·e à la Direction adjointe du Département Accueil et Actions communautaires, vous pilotez le Secteur
- Social et Insertion et conduisez une équipe d’assistant·e·s sociaux·ales et de chargé·e·s d’atelier.
- Vous garantissez la qualité des processus d’orientation, d’admission, de suivi et de sortie des bénéficiaires au sein de nos ateliers socio-professionnels.
Vous assurez également le pilotage de l’Atelier Accueil et Administration de Lausanne et du Réseau d’accompagnement, dédié au maintien du lien social sur le lieu de vie.
- Vous conduisez votre secteur avec autonomie et responsabilité, dans une culture de collaboration, de franchise et de confiance.
Vous garantissez la qualité des prestations, l’atteinte des objectifs et la bonne allocation des ressources.
- Proche du terrain, vous consacrez environ 20% de votre activité à la gestion opérationnelle et au suivi des mesures d’insertion socio-professionnelle confiées par l’OAI, les ORP et leurs partenaires.
- Vos responsabilités et activités
- Conduire vos équipes, poser un cadre clair, fixer les objectifs et en assurer le suivi.
- Garantir la qualité, la continuité et l’efficience des prestations sociales, des admissions et de la permanence.
- Piloter les objectifs quantitatifs et qualitatifs, analyser les résultats et mettre en œuvre les ajustements nécessaires.
- Piloter les deux ateliers placés sous votre responsabilité et assurer le suivi des ressources et budgets de votre secteur
- Assurer directement le suivi des mesures de réadaptation et d’insertion socio-professionnelle.
- Votre profil
- Professionnel
- Formation HES en travail social, orientation service social, ou titre jugé équivalent, avec expérience confirmée dans le domaine social (en santé mentale un atout).
- Expérience avérée du management de proximité et de la conduite d’équipe.
- Maîtrise des dispositifs de réadaptation et d’insertion socio-professionnelle, notamment des mesures confiées par l’OAI, les ORP et leurs partenaires, ainsi que de leurs exigences de suivi et d’évaluation.
- Excellente connaissance du dispositif social vaudois, des assurances sociales et de l’insertion socio-professionnelle.
- Expérience du pilotage de prestations, d’objectifs, d’indicateurs et de ressources.
- Capacité à poser un cadre clair, à décider, arbitrer et assumer ses responsabilités avec discernement.
- Leadership de proximité, capacité à fédérer les équipes et à maintenir une posture respectueuse, et sécurisante.
- Autonomie dans l’action, dans le respect de la ligne institutionnelle, avec une capacité à rendre compte de manière fiable, structurée et anticipée.
- Esprit d’analyse, sens de l’organisation et capacité à gérer les situations complexes, sensibles ou à risque avec stabilité et justesse.
- Type de contrat
- : Durée indéterminée
- Entrée en fonction
- : De suite ou à convenir
- Lieu de travail
- : Lausanne, déplacements réguliers sur Yverdon, Vevey, Nyon
- Conditions de travail
- : CCT Social Vaud
Conditions spéciales d’engagement
- Extrait de casier judiciaire standard et spécial — vierge
- Permis de conduire catégorie B
- Pour tout renseignement complémentaire
Madame Cyrielle Champion, Directrice adjointe Département Accueil et Actions communautaires, Tél.
Les résident·es en institution peinent à accéder aux offres de promotion de la santé et de prévention.
Pour pallier cette inégalité, une formation a été coconstruite avec des personnes en situation de handicap et des professionnel·les.
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Responsable du secteur social et insertion Arbeitgeber: Revue REISO
Revue REISO à Yverdon-les-Bains ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf die Qualität der sozialen Dienstleistungen und einem engagierten Team fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, in der Weiterbildung und Teamarbeit großgeschrieben werden. Die flexiblen Arbeitszeiten und die Unterstützung bei der Umsetzung von Projekten machen diese Position besonders attraktiv für Fachkräfte im sozialen Bereich.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Responsable du secteur social et insertion erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Revue REISO haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Responsable du secteur social et insertion mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Revue REISO zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Revue REISO vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
