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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teamleiter:in in der Fruchtlogistik und koordiniere spannende Abläufe.
- Arbeitgeber: REWE Group, ein innovatives Unternehmen mit starken Werten.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und 6 Wochen Urlaub.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Entwickle dich zur Führungskraft und gestalte die Logistik von frischen Lebensmitteln.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Erfahrung im Bereich Logistik.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3286 - 3286 € pro Monat.
Ort: 04158 Leipzig | Vertragsart: Voll-/Teilzeit, befristet | Job-ID: 954302
Frische zählt – du machst den Unterschied! Hast du Lust auf einen besonders attraktiven, interessanten und zukunftssicheren Job in der Logistik? Dann entdecke die vielen Vorteile, die sich dir als Teamleiter:in in der REWE Fruchtlogistik bieten:
In der REWE Group Fruchtlogistik sorgen wir gemeinsam dafür, dass frisches Obst und Gemüse zuverlässig und effizient in die REWE Märkte und PENNY Märkte gelangt. Werde Teil eines starken Teams, das Vielfalt und klare Werte vertritt und mit Kompetenz dafür sorgt, dass alles zur richtigen Zeit am richtigen Ort ist.
Wir bieten Dir die Möglichkeit, Dich zur Führungskraft zu entwickeln und nach diesem vorerst auf zwei Jahre befristeten Trainee-Programm als Teamleiter im Bereich Logistik unbefristet übernommen zu werden. Nach intensiver Einarbeitung übernimmst Du Stück für Stück mehr Verantwortung und baust Deine Fach- und Führungskompetenzen in Schulungen und Seminaren weiter aus. Lass uns gemeinsam Deinen nächsten Karriereschritt gehen.
Was Du bei uns bewegst:
- Du wirst systematisch auf Deine zukünftigen Aufgabenbereiche vorbereitet und an Deine Rolle als Führungskraft Schritt für Schritt herangeführt.
- Du lernst alle Arbeitsabläufe und die Warengruppen kennen und übernimmst die Koordination einzelner Abläufe in Deiner Schicht.
- Du verantwortest die fachliche und organisatorische Führung Deines Fachbereichs.
- Du stimmst Dich mit diversen Fachbereichen ab und arbeitest eng mit diesen zusammen.
Was uns überzeugt:
- Deine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder logistische Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung optimalerweise im Bereich Logistik.
- Du bist bereit, Schichtarbeit während unserer Betriebszeiten ab 17:00 Uhr, an Wochenenden und Feiertagen zu leisten, für die Du attraktive Zuschläge erhältst.
- Deine Freude am Umgang mit Menschen, Deine ausgeprägte Teamfähigkeit und Dein Wille als Führungskraft Verantwortung zu übernehmen.
- Deine Zielstrebigkeit, Dein Verantwortungsbewusstsein und Dein Organisationstalent.
- Deine problemlösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie Deine Stärke, auch in dynamischen und herausfordernden Situationen die Ruhe zu bewahren.
Was wir bieten:
- Ein Bruttoentgelt von 3.286,00 €.
- Zusätzliche Sonderleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld.
- Work-Life-Balance ist dir wichtig? - Uns auch! Ob 4-Tage-Woche oder andere Teilzeitmodelle - wir sind flexibel. Melde dich und wir finden gemeinsam das passende Modell.
- 6 Wochen Urlaub/Jahr, 1 – 2 geschenkte Arbeitstage für persönliche Ereignisse, Auszeitmodelle je nach Lebenssituation.
- Einen entspannten Arbeitsweg mit dem vergünstigten Deutschlandticket, einem Fahrradleasing und Parkplätzen direkt vor der Tür.
- Mitarbeitendenrabatt – 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DER Touristik.
- Rundumversorgung durch umfangreiche Gesundheitsleistungen und eine Bezuschussung der Altersvorsorge.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Angabe Deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutze unser Onlineformular, so erreicht Deine Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 954302) steht Dir unser Bewerber-Servicetelefon zur Verfügung. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
Nachwuchsführungskraft Qualitätsprüfung Fruchtlogistik (m/w/d) Arbeitgeber: REWE Group Fruchtlogistik GmbH
Kontaktperson:
REWE Group Fruchtlogistik GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Nachwuchsführungskraft Qualitätsprüfung Fruchtlogistik (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die REWE Group und die Fruchtlogistik. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle kennst, sondern auch, wie du zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Logistik. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen mitbringen, sondern auch ins Team passen und motiviert sind, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell den richtigen Ansprechpartner erreicht. Und vergiss nicht, deine Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung anzugeben – das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Nachwuchsführungskraft Qualitätsprüfung Fruchtlogistik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!: Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, wer du bist. Hebe deine Stärken und Erfolge hervor, die dich für die Rolle als Nachwuchsführungskraft in der Qualitätsprüfung Fruchtlogistik qualifizieren.
Schreibe ein überzeugendes Anschreiben!: Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für die Position klar zu machen. Erkläre, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und wie du zur REWE Fruchtlogistik beitragen kannst. Sei authentisch und zeige deine Begeisterung!
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbungsunterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Ein sorgfältig gestaltetes Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung den richtigen Ansprechpartner erreicht, nutze unser Onlineformular. So können wir schnell und unkompliziert auf deine Unterlagen zugreifen und dich im Bewerbungsprozess unterstützen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei REWE Group Fruchtlogistik GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die REWE Group
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von der REWE Group und ihrer Fruchtlogistik machen. Schau dir die Unternehmenswerte, die Mission und die aktuellen Projekte an. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Teamfähigkeit, Problemlösungsfähigkeiten und dein Organisationstalent unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Nachwuchsführungskraft zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Schulungsprogrammen oder den Herausforderungen in der Logistik sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, angemessen gekleidet zu sein. Ein professionelles Auftreten ist wichtig, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen. Sei freundlich, lächle und zeige Selbstbewusstsein – das wird dir helfen, eine positive Verbindung zum Interviewer aufzubauen.