Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Implementierung von SAP Employee Central und optimiere HR-Prozesse.
- Unternehmen: REWE Group, führend im österreichischen Lebensmittelhandel mit starken Marken.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Handels und verbessere das Mitarbeitererlebnis.
- Qualifikationen: Erfahrung in SAP und Kenntnisse im Personalmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die REWE Group gestaltet mit ihren Handelsunternehmen BILLA, PENNY, BIPA und ADEG den österreichischen Lebensmittelhandel maßgeblich und treibt gleichzeitig die Weiterentwicklung zentraler Unterstützungsfunktionen aktiv voran. Einen wesentlichen Beitrag dazu leistet der Bereich People.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Employee Central Lead (m/w/x) mit Bravour zu bestehen
SAP Employee Central
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Analytische Fähigkeiten
Teamarbeit
Prozessoptimierung
Change Management
