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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne, wie man im Einzelhandel führt und Frischewaren organisiert.
- Arbeitgeber: REWE bietet eine familiäre Arbeitsumgebung mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Einkaufsrabatte, garantierte Übernahme und spannende Azubiprojekte warten auf dich!
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Team und gestalte die Zukunft des Handels.
- Gewünschte Qualifikationen: Begeisterung für Menschen und Lebensmittel sowie Flexibilität und Organisationstalent sind wichtig.
- Andere Informationen: Nach der Ausbildung kannst du zum Handelsfachwirt aufsteigen und deine Karriere vorantreiben.
Ort: 99439 Am Ettersberg / Berlstedt | Vertragsart: Vollzeit, befristet | Job-ID: 859509
Ausbildungsbeginn: 01.08.2025 | Geplantes Ausbildungsende: 31.01.2027
Bei REWE erwartet dich mehr als nur ein Job, denn wir wissen: Du bist auch mehr als nur ein:e Mitarbeiter:in! In unserem REWE Team kannst du dich beruflich und privat entwickeln, wie es zu dir passt. Darum findest du hier eine Arbeitswelt, die dir neben einer Ausbildung mit Zukunft auch Freiraum für deine persönlichen Ziele und Träume bietet. Freu dich auf ein familiäres Umfeld, in dem du auf deinem Weg gefördert und unterstützt wirst!
Das lernst du bei uns:
- Führen von Beratungs- und Verkaufsgesprächen
- Umgang mit digitalen Marktsystemen sowie Beschaffung, Lagerung und Kontrolle der Frischewaren
- Organisation des Frischebereichs wie Personalplanung und Mitarbeitendenführung
- Umsetzung von Projekten z. B. zur Kundenbindung und Qualitätssicherung
- Auswerten von Verkaufsstatistiken und Prüfung der Wirtschaftlichkeit (z. B. Warenbestandskontrollen)
Darauf kannst du dich freuen:
- Azubiprojekte und Events
- Garantierte Übernahme bei guten Leistungen
- Einkaufsrabatt bei den Unternehmen REWE und PENNY sowie toom Baumarkt und DER Touristik
So passt du perfekt zu uns:
Bei uns zählt nicht nur dein Abischnitt! Um diese Ausbildung erfolgreich zu absolvieren und vor allem Spaß dabei zu haben, solltest du Begeisterung für den Umgang mit Menschen haben und dich für den Handel und natürlich Lebensmittel interessieren. Im Team bist du flexibel und zeigst Einsatzbereitschaft? Du kannst gut organisieren und bist dienstleistungsorientiert? Dann bist du bei uns genau richtig!
So kann dein Weg weitergehen:
Nach deiner Ausbildung stehen dir im REWE Team viele Türen offen. Wir bilden dich aus, um mit dir in die Zukunft zu gehen und dich weiter zu fördern. Bei guten Leistungen kannst du in weiteren 22 Monaten die Weiterbildung zum Handelsfachwirt (m/w/d) absolvieren. Und danach? Ganz gleich, ob du ein ganzes Vertriebsgebiet managen willst oder von der Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt träumst – wir begleiten dich mit gezielten Entwicklungsprogrammen auf deinem Weg.
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Zu einer vollständigen Bewerbung gehört dein Lebenslauf und deine letzten beiden Zeugnisse. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 859509)? Dann melde dich bei Andrea Kliche unter +49 3328 3314-334.
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
Abiturientenprogramm Führungskraft im Einzelhandel, Fachrichtung Feinkost (m/w/d) Arbeitgeber: REWE Group
Kontaktperson:
REWE Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abiturientenprogramm Führungskraft im Einzelhandel, Fachrichtung Feinkost (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Einzelhandel, insbesondere im Bereich Feinkost. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein gutes Verständnis für die Produkte und deren Vermarktung hast.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Beispiele für deine Teamarbeit und Flexibilität zu geben. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du deine Einsatzbereitschaft und Organisationstalent unter Beweis gestellt hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze Networking-Möglichkeiten, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Besuche Veranstaltungen oder Messen, die sich mit dem Einzelhandel und Feinkost beschäftigen, um dein Interesse und Engagement zu zeigen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Kundenbindung und Qualitätssicherung zu beantworten. Überlege dir, wie du innovative Ideen einbringen könntest, um diese Aspekte in der Ausbildung zu verbessern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abiturientenprogramm Führungskraft im Einzelhandel, Fachrichtung Feinkost (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über REWE: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich ausführlich über REWE und das Abiturientenprogramm informieren. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die Ausbildungsinhalte und die Erwartungen an die Auszubildenden zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Begeisterung für den Einzelhandel und den Umgang mit Lebensmitteln, sowie deine Teamfähigkeit und Flexibilität.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für das Abiturientenprogramm bei REWE interessierst. Gehe auf deine persönlichen Ziele und Träume ein und wie diese mit der Ausbildung übereinstimmen.
Bewerbung online einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente, einschließlich Lebenslauf und Zeugnisse, gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei REWE Group vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet
Informiere dich über REWE und das Abiturientenprogramm. Verstehe die Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Position, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Zeige deine Begeisterung
Betone deine Leidenschaft für den Einzelhandel und Lebensmittel. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit Menschen gearbeitet hast und warum dir der Kundenkontakt wichtig ist.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Präsentiere deine Organisationstalente
Da die Position auch organisatorische Fähigkeiten erfordert, bringe konkrete Beispiele aus deinem Leben oder Praktika, wo du erfolgreich organisiert und geplant hast, um deine Eignung zu unterstreichen.
