Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d)
Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d)

Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d)

Berlin Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
REWE Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Frischetheke und sorge für erstklassige Produkte und Kundenservice.
  • Arbeitgeber: REWE ist ein führender Lebensmitteleinzelhändler mit einem starken Fokus auf Qualität und Kundenorientierung.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße Mitarbeiterrabatte, flexible Arbeitszeiten und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung, entwickle dein Team und gestalte den Einzelhandel aktiv mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Berufsausbildung als Fleischer:in oder vergleichbare Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und heißen alle Menschen willkommen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Was du bei uns bewegst:

Die Frischetheke ist das Herz unseres REWE Marktes. Mit deinem Fachwissen und einer wertschätzenden Führungskultur leitest du die Serviceabteilung für die Warenbereiche Fleisch, Wurst, Käse, Backwaren und Feinkost. Dabei übernimmst du die Verantwortung für dein Team, die Qualität der Produkte und sämtliche Abläufe:

  • Du setzt die nationalen Vertriebskonzepte gekonnt um.
  • Du hast von der Kosten- und Umsatzentwicklung über regelmäßige Inventuren bis hin zur Warendisposition und zum Warenfluss alles fest im Griff.
  • Du setzt deine Ideen für Maßnahmen um, mit denen du die Kund:innen für unsere Waren begeisterst und zum Kauf bewegst.
  • Du führst und schulst dein Team kompetent und gehst als Vorbild voran.
  • Eine wertschätzende Führung auf Augenhöhe sowie eine vertrauensvolle Zusammenarbeit sind für dich selbstverständlich.
  • Du verantwortest die korrekte Preisauszeichnung und Sortimentspflege.
  • Du zeigst Fingerspitzengefühl bei der Herstellung und Veredelung von Fleisch, Wurst, Käse, Backwaren und Feinkost.
  • Du achtest präzise auf die Einhaltung der Hygienevorschriften.
  • Du überzeugst unsere Kund:innen mit kompetenter Beratung und zuvorkommendem Service.

Was uns überzeugt:

  • Deine Berufsausbildung als Fleischer:in oder Metzger:in, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel, eine vergleichbare Ausbildung oder deine Erfahrung als Küchenchef:in - die abgeschlossene Ausbildung als Meister:in ist ein willkommenes Plus.
  • Deine fundierten Warenkenntnisse aus deiner mehrjährigen Berufserfahrung im Fleisch- und Feinkosthandwerk oder in der Gastronomie.
  • Deine Führungskompetenz, verbunden mit deiner lösungs- und ergebnisorientierten Arbeitsweise.
  • Deine ausgeprägte Kund:innenorientierung, Kommunikationsstärke und Einsatzfreude.
  • Dein Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein.

Was wir bieten:

  • Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite.
  • Bei uns kannst du schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten - sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt.
  • Entdecke deine Vorteile:
  • Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen.
  • Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kund:innenkontakt.
  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere REWE Akademie.
  • Mitarbeitendenrabatt - 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DER Touristik.
  • Geringere Fahrtkosten - mit dem vergünstigten Deutschlandticket für nur 34,30 € pro Monat.
  • Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse.
  • Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik (audit berufundfamilie).
  • Eine attraktive Vergütung und Urlaubsanspruch nach Tarif.
  • Übertarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden. Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 850339)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0221 149-7110.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.

Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d) Arbeitgeber: REWE Group

REWE ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der dir als Abteilungsleiter Frischetheke in Berlin-Zehlendorf nicht nur eine verantwortungsvolle Position in einem dynamischen Team bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten durch die REWE Akademie. Unsere wertschätzende Führungskultur und flexible Angebote unterstützen dich in allen Lebensphasen, während du mit deinem Fachwissen und Engagement die Frischetheke zum Herzstück unseres Marktes machst. Genieße zudem attraktive Mitarbeiterrabatte und eine familienbewusste Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert.
REWE Group

Kontaktperson:

REWE Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur von REWE geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends im Lebensmitteleinzelhandel, insbesondere im Bereich Frischetheke. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch innovative Ideen hast, um die Kund:innen zu begeistern und den Umsatz zu steigern.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich ein Team geleitet oder geschult hast. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch menschlich überzeugen kannst.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zur Qualitätssicherung und Hygienevorschriften zu beantworten. Zeige, dass du die Bedeutung dieser Aspekte verstehst und wie du sicherstellen würdest, dass diese Standards in deiner Abteilung eingehalten werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d)

Fachwissen im Fleisch- und Feinkosthandwerk
Führungskompetenz
Kundenorientierung
Kommunikationsstärke
Teamgeist
Verantwortungsbewusstsein
Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel
Kenntnisse in der Warenwirtschaft
Präzision bei der Einhaltung von Hygienevorschriften
Serviceorientierung
Kosten- und Umsatzkontrolle
Inventurmanagement
Warenflussoptimierung
Schulung und Entwicklung von Mitarbeitern
Umsetzung nationaler Vertriebskonzepte

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.

Betone deine Führungskompetenz: Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung und deinen Teamgeist anführen. Zeige, wie du dein Team motivierst und Schulungen durchführst.

Hebe deine Fachkenntnisse hervor: Stelle sicher, dass du deine fundierten Warenkenntnisse im Bereich Fleisch, Wurst, Käse und Feinkost deutlich machst. Erwähne relevante Erfahrungen aus deiner bisherigen Berufslaufbahn.

Schreibe ein überzeugendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position und das Unternehmen unterstreicht. Gehe darauf ein, wie du die Kund:innen begeistern und die Qualität der Produkte sicherstellen möchtest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei REWE Group vorbereitest

Zeige dein Fachwissen

Bereite dich darauf vor, dein Wissen über Fleisch, Wurst, Käse und Feinkost zu demonstrieren. Sei bereit, spezifische Fragen zu den Produkten und deren Verarbeitung zu beantworten, um deine Expertise zu zeigen.

Führungskompetenz unter Beweis stellen

Erzähle von deinen Erfahrungen in der Führung von Teams. Betone, wie du eine wertschätzende und vertrauensvolle Zusammenarbeit förderst und welche Methoden du anwendest, um dein Team zu motivieren und weiterzubilden.

Kundenorientierung betonen

Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Kundenberatung und deinen Servicegedanken verdeutlichen. Zeige, wie du auf die Bedürfnisse der Kund:innen eingehst und sie für die Produkte begeisterst.

Hygienevorschriften im Fokus

Sei dir der Bedeutung von Hygienevorschriften bewusst und erkläre, wie du sicherstellst, dass diese eingehalten werden. Dies zeigt dein Verantwortungsbewusstsein und deine Professionalität in der Frischetheke.

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  • Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d)

    Berlin
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
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    Bewerbungsfrist: 2026-10-30

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    Köln
    1927

    Was machen wir?Als Handels- und Touristikunternehmen mit Sitz in Köln sind wir jeden Tag ein Teil Ihrer Welt: beim Einkauf von Lebensmitteln, Heimwerken und Gartenbedarf, bei der Versorgung unterwegs oder bei Ihrem nächsten Urlaub. Als verlässlicher Arbeitgeber bilden eine starke Gemeinschaft, die mit viel Mut zur Innovation den Wandel und die Zukunft von Handel und Touristik maßgeblich mitgestalten.Was macht uns besonders?Die genossenschaftliche REWE Group steht seit ihrer Gründung im Jahr 1927 für Verlässlichkeit und ein nachhaltiges sowie langfristiges Wachstum. Im Jahr 2020 erzielte das Unternehmen mit über 383.000 Beschäftigten einen Gesamtaußenumsatz von über 75 Milliarden Euro. Zur REWE Group gehören…

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