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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Warenannahme, Lagerung, Nachbestellung und ansprechende Präsentation des Verkaufsbereichs.
- Arbeitgeber: Teil der REWE Group mit über 300 Märkten und 18.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, 6 Wochen Urlaub, Geburtstagsfrei und zahlreiche Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines respektvollen Teams mit tollen Karrieremöglichkeiten und flexibler Work-Life-Balance.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrungen im Handel oder Logistik, Kommunikationsfreude und idealerweise einen Staplerführerschein.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsangebote und attraktive Vergünstigungen für Mitarbeitende.
In Teil oder Vollzeit mit 80 - 163 Stunden monatlich. Bei uns stehst du im Vordergrund. Und ein ganzes Team hinter dir: Denn Respekt, gegenseitige Wertschätzung und Unterstützung sind für uns das Wichtigste - egal, in welcher Position du bei uns arbeitest.
Unsere Zahlen, Daten und Fakten: Wir sind Teil der REWE Group. Bundesweit betreiben wir mehr als 300 Märkte und beschäftigen rund 18.000 Mitarbeitende.
Deine Aufgaben
- Warenannahme und -kontrolle, Lagerung sowie Nachbestellung
- Durchführung von Preis- und Regalauszeichnungen, Nachräumen von Waren sowie ansprechende Präsentation des Verkaufsbereichs
- Kommissionierung und Ausgabe von Waren an unsere Kund:innen
- Be- / Entladung von LKW unter Einhaltung von Sicherheitsvorschriften (z.B. Ladungssicherung, Gefahrgut)
- Zusammenarbeit mit deinem Baumarktteam und externen Partnern
Das bringst du mit
- Erfahrungen im Handel, z.B. als Kaufmann/Kauffrau im Einzelhandel (m/w/d) oder in der Logistik, z.B. als Fachkraft für Lagerlogistik, Fachlagerist:in, Betriebslogistiker:in oder als Quereinsteiger:in aus einer anderen Branche
- Kenntnisse im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen
- Kommunikationsfreude und Hilfsbereitschaft sowie Lust, mit anzupacken
- Eine sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
- Idealerweise einen Staplerführerschein
Das bieten wir dir
- Faire Bezahlung - ein Gehalt, angelehnt an den Einzelhandelstarif des jeweiligen Bundeslandes zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Work-Life-Balance - 6 Wochen Jahresurlaub, eine gute Planbarkeit deiner Arbeitszeit sowie die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (z.B. Elternzeit, Sabbatical, Pflege-Auszeit etc.)
- Geburtstagsfrei - wir schenken dir einen zusätzlichen Urlaubstag zu deinem Geburtstag
- Einen sicheren Arbeitsplatz - als Teil der REWE Group unterstützen wir dich mit vielen Sozialleistungen, wie der betrieblichen Altersvorsorge, einem JobRad etc.
- Eine strukturierte Einarbeitung - damit du toom und deine Aufgaben schnell kennenlernst
- Vielfältige Weiterbildungsangebote - in Präsenz und per E-Learning
- Gute Karrieremöglichkeiten - für dich und deine individuelle Entwicklung
- Deine Gesundheit ist uns wichtig - vielfältige Gesundheits- und Sportangebote sowie eine gute Vorsorge
- Attraktive Vergünstigungen - eine Rabattkarte für den Einkauf bei toom, REWE und PENNY sowie zahlreiche Preisnachlässe in Onlineshops, Fitnessstudios etc.
- Vielfalt und Toleranz - füreinander einstehen und sozial miteinander umgehen ist unser Prinzip
Wir freuen uns sehr auf deine Bewerbung. Bitte reiche diese ausschließlich digital ein. Im Anschluss an deine Bewerbung kommen wir zeitnah per E-Mail oder telefonisch auf dich zu.
Mitarbeiter Logistik / Warenverräumung - auch Quereinsteiger (m/w/d) Arbeitgeber: REWE Group
Kontaktperson:
REWE Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Logistik / Warenverräumung - auch Quereinsteiger (m/w/d)
✨Tip Number 1
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben vertraut, die in der Stellenbeschreibung genannt werden. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen oder Fähigkeiten in diesen Bereichen hilfreich sein können und sei bereit, diese im Gespräch zu erläutern.
✨Tip Number 2
Informiere dich über die REWE Group und deren Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Unternehmenskultur verstehst und schätzt, insbesondere den Fokus auf Respekt und Teamarbeit.
✨Tip Number 3
Falls du einen Staplerführerschein hast, bringe diesen zur Sprache! Wenn nicht, zeige deine Bereitschaft, diesen zu erwerben, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Tip Number 4
Bereite einige Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Logistik / Warenverräumung - auch Quereinsteiger (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Understand the Role: Make sure you fully understand the responsibilities and requirements of the Mitarbeiter Logistik / Warenverräumung position. Tailor your application to highlight relevant experiences, especially if you're a Quereinsteiger.
Highlight Relevant Experience: If you have experience in retail or logistics, be sure to emphasize it in your CV and cover letter. Mention any specific roles or tasks that relate directly to the job description, such as Warenannahme or Lagerung.
Show Your Team Spirit: Since the company values respect and teamwork, include examples in your application that demonstrate your ability to work well with others. Highlight any past experiences where you collaborated effectively with a team.
Submit Digitally: Remember to submit your application exclusively online as requested. Ensure all documents are in the correct format and double-check for any errors before hitting send.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei REWE Group vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet
Informiere dich über die REWE Group und die spezifischen Abläufe im Logistikbereich. Zeige, dass du die Aufgaben und Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, dich in das Team einzubringen.
✨Hebe deine Erfahrungen hervor
Egal ob du aus dem Einzelhandel oder einer anderen Branche kommst, teile relevante Erfahrungen, die deine Kommunikationsfreude und Hilfsbereitschaft unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du ein wertvoller Teil des Teams sein kannst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Betone, wie wichtig dir Zusammenarbeit ist und bringe Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das passt perfekt zu den Werten von Respekt und Wertschätzung, die hier großgeschrieben werden.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige Interesse an den vielfältigen Weiterbildungsangeboten, die dir geboten werden. Das signalisiert, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und langfristig zum Unternehmen beitragen möchtest.
