Werkstudent Teamassistenz (m/w/d)
Werkstudent Teamassistenz (m/w/d)

Werkstudent Teamassistenz (m/w/d)

Werkstudent
REWE Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Support the team with administrative tasks and internal communication.
  • Arbeitgeber: Join REWE digital, a leader in IT solutions for the retail industry.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, health management, and personal development opportunities.
  • Warum dieser Job: Be part of innovative projects that revolutionize digital grocery shopping for millions.
  • Gewünschte Qualifikationen: Must be a full-time student with organizational skills and good MS Office knowledge.
  • Andere Informationen: Diversity is celebrated; all backgrounds are welcome to apply.

Willkommen im Home of IT. Rewe digital ist das Zuhause für alle, die sich IT auf die Fahne schreiben. Hier gehörst du hin, wenn du Future Thinker, IT-Spezialist:in, Software Developer, UXler:in, SAP-Expert:in, System Admin, Techniker:in, irgendetwas dazwischen oder etwas ganz anderes bist. Hauptsache du fühlst dich in der digitalen Welt zuhause. Als Partner im Tech entwickeln wir IT-Projekte für die gesamte REWE Group. Wir digitalisieren das tägliche und zukünftige Handelsgeschäft für Millionen von Menschen. Dein Potenzial ist unsere Basis für Innovation. Also lass uns gemeinsam Ideen erschaffen, weiterentwickeln und bis zum fertigen Produkt perfektionieren.

Dein neues Home ist unsere Domäne Unternehmensfunktionen - mit uns kann man arbeiten: Wir digitalisieren, standardisieren und mobilisieren unsere Arbeitswelt - für das effiziente Kerngeschäft der REWE Group. Hierbei benötigen wir nun tatkräftige Unterstützung durch eine:n Teamassistenz Werkstudent:in, die / der uns im Tagesgeschäft unterstützt und uns den Rücken freihält. Als Teil unseres Teams unterstützt du uns eigenverantwortlich in administrativen und kommunikativen Prozessen.

Aufgaben, die dich weiterbringen:

  • Du bist Ansprechperson: Du übernimmst Verantwortung z.B. bei administrativen Aufgaben in internen Prozessen wie z.B. Abwicklung von Angebots- und Bestellprozessen.
  • Du packst mit an: Du zeigst Eigeninitiative, klärst Fragestellung und recherchierst Inhalte rund um die Themen, Personal, Akten und Arbeitsrecht.
  • Du organisierst die Durchführung des Onboardings (neuer) Team-Mitarbeitenden und wirkst bei der Beauftragung externer Mitarbeitenden mit, inklusive Vorbereitung und Verwaltung von technischen Arbeitsmaterialien (Notebook, Diensthandy).
  • Du vermittelst: Du steuerst die interne und externe Kommunikation, organisierst Workshops und Eventveranstaltungen.
  • Du setzt hohe Standards: Bei der Erstellung und Pflege von Dokumentationen.
  • Du bist wissbegierig und bringst dich proaktiv mit deinen Ideen ein.

Features, die dich ausmachen:

  • Zuallererst deine Persönlichkeit: Du bist ein Organisationstalent und unterstützt bei der Planung verschiedener Events.
  • Du bist aktuell eingeschriebene:r Vollzeitstudent:in.
  • Im Idealfall bringst du einen kaufmännischen Hintergrund mit Affinität für Zahlen sowie gute Kenntnisse in MS Office.
  • Idealerweise verfügst du über erste praktische Erfahrungen in IT-Systemen wie z.B. SAP, Confluence, Jira, Miro.
  • Die Kommunikation auf verschiedenen Ebenen fällt dir leicht.
  • Gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab.

Das Beste an deinem Home of IT: Wir revolutionieren den digitalen Lebensmittelhandel für Millionen von Menschen. Dabei arbeiten wir mit einem Tech-Team aus IT- und Non-IT-Spezialist:innen an spannenden Projekten. Hier kannst du eigene Ideen einbringen und dich ausprobieren. Wir schaffen die für dich besten Voraussetzungen, damit du dein volles Potenzial entfalten kannst:

  • Echte Insights, weil wir dich von Anfang an ins Team integrieren und dir verantwortungsvolle Aufgaben übertragen.
  • Persönliche Weiterentwicklung, indem du praktische Erfahrung sammelst, von deinen Kolleg:innen lernst und über dich hinauswächst.
  • Zukunftsperspektiven, da du dein berufliches Netzwerk aufbaust und einen ersten Meilenstein für deinen beruflichen Weg setzt.
  • Gesundheitsmanagement mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
  • Betriebsrat, der deine Interessen in der REWE Group vertritt.
  • Vernetzt: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk "di.to. - different together" und das Frauennetzwerk "f.ernetzt" für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.

Weitere Informationen erhältst du unter rewe-digital.com. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden. Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 847879)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0221 149-7110.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.

Werkstudent Teamassistenz (m/w/d) Arbeitgeber: REWE Group

REWE digital in Köln bietet dir als Werkstudent:in Teamassistenz die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf digitale Transformation setzt. Hier profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Gesundheitsmanagement-Programmen und der Chance, deine Ideen aktiv einzubringen und weiterzuentwickeln. Zudem unterstützt ein starkes Netzwerk innerhalb der REWE Group deine persönliche und berufliche Entwicklung, während du wertvolle praktische Erfahrungen sammelst und dein berufliches Netzwerk ausbaust.
REWE Group

Kontaktperson:

REWE Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Werkstudent Teamassistenz (m/w/d)

Zeige deine Organisationstalente

Da die Rolle viel mit Organisation und Planung zu tun hat, solltest du in Gesprächen oder Netzwerken Beispiele nennen, wo du deine Fähigkeiten in der Eventorganisation oder im Projektmanagement unter Beweis gestellt hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Netzwerke mit aktuellen Werkstudenten

Sprich mit anderen Werkstudenten oder Mitarbeitern bei REWE digital, um mehr über ihre Erfahrungen und den Arbeitsalltag zu erfahren. Diese Insights können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten und zu zeigen, dass du bereits ein Interesse an der Unternehmenskultur hast.

Bereite Fragen vor

Überlege dir spezifische Fragen zur Teamassistenz und den Projekten, an denen du arbeiten würdest. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position und hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Hebe deine IT-Affinität hervor

Wenn du Erfahrung mit IT-Systemen wie SAP, Confluence oder Jira hast, bringe das in Gesprächen zur Sprache. Auch wenn es nicht zwingend erforderlich ist, kann es dir einen Vorteil verschaffen, da die Position in einem digitalen Umfeld angesiedelt ist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent Teamassistenz (m/w/d)

Organisationstalent
Eigeninitiative
Kommunikationsfähigkeit
MS Office Kenntnisse
Grundkenntnisse in IT-Systemen (z.B. SAP, Confluence, Jira, Miro)
Verantwortungsbewusstsein
Recherchieren von Inhalten
Eventorganisation
Dokumentationspflege
Teamarbeit
Gute Deutschkenntnisse
Gute Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Understand the Role: Make sure to thoroughly read the job description for the Werkstudent Teamassistenz position. Understand the key responsibilities and required skills, such as administrative tasks, communication, and organization.

Highlight Relevant Experience: In your application, emphasize any relevant experience you have in administrative roles or team assistance. Mention specific tools like MS Office, SAP, or any other IT systems you are familiar with.

Show Your Personality: Since the company values personality and initiative, make sure to convey your organizational skills and eagerness to contribute. Use examples that showcase your ability to manage events or support team processes.

Be Clear and Concise: Even though an Anschreiben is not required, ensure that your CV is well-structured and easy to read. Clearly outline your education, skills, and experiences relevant to the position to make a strong impression.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei REWE Group vorbereitest

Zeige deine Organisationstalente

Da die Rolle viel mit Planung und Organisation zu tun hat, solltest du konkrete Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Jobs parat haben, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen. Erkläre, wie du Events oder Projekte erfolgreich organisiert hast.

Bereite dich auf administrative Aufgaben vor

Informiere dich über typische administrative Prozesse, die in einem Unternehmen wie REWE digital anfallen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du solche Aufgaben angehen würdest, und bringe Ideen ein, wie man diese effizienter gestalten könnte.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da die Position auch interne und externe Kommunikation umfasst, solltest du Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten bereithalten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Informationen klar und effektiv vermittelt hast.

Sei wissbegierig und proaktiv

Die Stellenbeschreibung hebt hervor, dass Eigeninitiative und das Einbringen von Ideen wichtig sind. Bereite einige Vorschläge vor, die du in die Rolle einbringen könntest, um den Teamprozess zu verbessern oder neue Ansätze zu entwickeln.

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Jetzt bewerben

Bewerbungsfrist: 2026-10-13

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    REWE Group

    Köln
    1927

    Was machen wir?Als Handels- und Touristikunternehmen mit Sitz in Köln sind wir jeden Tag ein Teil Ihrer Welt: beim Einkauf von Lebensmitteln, Heimwerken und Gartenbedarf, bei der Versorgung unterwegs oder bei Ihrem nächsten Urlaub. Als verlässlicher Arbeitgeber bilden eine starke Gemeinschaft, die mit viel Mut zur Innovation den Wandel und die Zukunft von Handel und Touristik maßgeblich mitgestalten.Was macht uns besonders?Die genossenschaftliche REWE Group steht seit ihrer Gründung im Jahr 1927 für Verlässlichkeit und ein nachhaltiges sowie langfristiges Wachstum. Im Jahr 2020 erzielte das Unternehmen mit über 383.000 Beschäftigten einen Gesamtaußenumsatz von über 75 Milliarden Euro. Zur REWE Group gehören nicht nur die REWE Supermärkte, sondern auch Unternehmen wie PENNY, toom Baumarkt oder DER Touristik.Welche Einstiegsmöglichkeiten bieten wir an?Die REWE Group sucht vor allem eins: Mitarbeiter, die bereit sind, etwas zu bewegen und Interesse an der Handelsbranche haben.Dies kann über verschiedene Wege wie beispielweise: Ausbildung, duales Studium, Praktikum, Abschlussarbeit, Werkstudententätigkeit, Traineeprogramm oder klassischer Direkteinstieg, z.B. in der Konzernzentrale in Köln erfolgen.Klingt interessant? Dann schauen Sie gerne in unsere Jobbörse!

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