Außendienstmitarbeiter Handel/Vollsortiment in Gießen (m/w/d)

Außendienstmitarbeiter Handel/Vollsortiment in Gießen (m/w/d)

Gießen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
REWE Gruppe

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue Supermärkte im Außendienst und sorge für Warenverfügbarkeit.
  • Unternehmen: REWE Group, einer der größten Arbeitgeber Deutschlands.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, attraktive Vergütung und Mitarbeiter-Rabatte.
  • Weitere Informationen: Familienbewusste Personalpolitik mit flexiblen Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Handels und entwickle deine Karriere in einem starken Team.
  • Qualifikationen: Berufserfahrung im Einzelhandel ist wünschenswert, Quereinsteiger sind willkommen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Außendienstmitarbeiter Handel/Vollsortiment in Gießen (m/w/d)

Ort: 35390 Gießen| Vertragsart: Vollzeit,unbefristet| Job-ID:

Wir wollen die Zukunft des Handels gestalten und vertrauen auf engagierte:n und qualifizierte:n Mitarbeiter:innen, die gemeinsam mit uns diese Zukunft bewegen wollen. Geh mit der REWE Group den nächsten entscheidenden Schritt in Deiner Karriere und entdecke die vielfältigen Möglichkeiten, die wir Dir zu bieten haben. Dein Einstieg in die REWE Group ist der Anfang einer aussichtsreichen beruflichen Laufbahn bei einem der größten Arbeitgeber Deutschlands.

Zum nächstmöglichen Termin suchen wir eine:n engagierte:n und qualifizierte:n Außendienstmitarbeiter Handel/Vollsortiment im Großraum Gießen oder Umgebung. Die HLS ist ein unternehmensinterner Dienstleister der REWE Group und betreut eine große Anzahl der Supermärkte im Non‑Food Bereich. Als Mitarbeitende der HLS betreust Du im Außendienst ein Gebiet und unterstützt die Supermärkte der Rewe als Ansprechpartner:in im Non‑Food Bereich.

Dein Einsatzgebiet bietet Dir eine breit gefächerte und abwechslungsreiche Tätigkeit mit gelebtem Teamgeist.

Zu Deinen Aufgaben zählen:

  • Warendisposition, Warenverräumung, System‑ und Regalpflege, Preisauszeichnung und diverse Nacharbeiten des zu betreuenden Sortiments
  • Marktumbauten und Einrichtungen
  • Sicherstellung der Warenverfügbarkeit
  • Regelmäßiger Austausch mit Marktverantwortlichen

Du bringst mit:

  • Berufserfahrung aus dem Einzelhandel ist wünschenswert aber keine Bedingung, Quereinsteiger sind Willkommen und erhalten bei uns die gleichen Chancen
  • Gute bis sehr gute Deutschkenntnisse
  • Engagierter und selbständiger Arbeitsstil
  • Sicherer Umgang mit iPhone und iPad und gute MS Office‑Kenntnisse
  • Ein gutes Verständnis für digitale Kommunikation, Datensicherheit und vernetztes Arbeiten
  • Besitz der Fahrerlaubnis Führerschein Klasse B
  • Gelegentliche Reise‑ und Übernachtungsbereitschaft

Wir bieten Dir:

Ein attraktives Arbeitsumfeld in einem starken Unternehmen der REWE Group
Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen
Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik mit attraktiven Arbeitszeiten (Mo‑Fr, keine Spätdienste/Wochenendarbeit)
30 Tage Urlaub
Attraktive Vergütung (Festgehalt) mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und freiwillige jährliche Sonderzahlung, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge sowie Vorteilen beim Fahrrad‑Leasing.
Einen neutralen Firmenwagen, der Dir auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht (inkl. Urlauben und europaweite Tankkartennutzung)
Ein spannendes und abwechslungsreiches Einsatzfeld sowie die Nutzung modernster Arbeits‑ und Kommunikationsmittel (Apple‑Produkte)
Mehr von Ihrem Gehalt – mit dem REWE‑Mitarbeiterrabatt bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DER Touristik.
Bei Eignung ein breites Feld an Entwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen eines leistungsstarken Unternehmens

Wir freuen uns auf deine Online‑Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale – gleichermaßen willkommen sind.

Gießen, Hessen, Deutschland, 35390

Veröffentlichungsdatum:

Unternehmen: REWE Group

#J-18808-Ljbffr

Außendienstmitarbeiter Handel/Vollsortiment in Gießen (m/w/d) Arbeitgeber: REWE Gruppe

Die REWE Group bietet als einer der größten Arbeitgeber Deutschlands ein attraktives Arbeitsumfeld in Giessen, das durch eine familienbewusste Personalpolitik und flexible Arbeitszeiten überzeugt. Mit einer strukturierten Einarbeitung, einem engagierten Team und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die berufliche Entfaltung seiner Mitarbeiter:innen und sorgt für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitieren Mitarbeitende von attraktiven Vergütungen, einem neutralen Firmenwagen zur privaten Nutzung und einem umfassenden Mitarbeiterrabatt.

REWE Gruppe

Kontaktdaten:

REWE Gruppe Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Außendienstmitarbeiter Handel/Vollsortiment in Gießen (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die REWE Group und deren Werte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du kannst sicher sein, dass alles schnell an die richtige Stelle gelangt.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Begeisterung! Wenn du im Gespräch oder in der Kommunikation mit uns zeigst, dass du wirklich an der Position interessiert bist, hebt das deine Chancen, den Job zu bekommen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Außendienstmitarbeiter Handel/Vollsortiment in Gießen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Berufserfahrung im Einzelhandel
Gute bis sehr gute Deutschkenntnisse
Engagierter und selbständiger Arbeitsstil
Sicherer Umgang mit iPhone und iPad
Gute MS Office-Kenntnisse
Verständnis für digitale Kommunikation
Datensicherheit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt und wir wollen wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Lass deine Leidenschaft für den Handel durchscheinen!

Mach es übersichtlich!:Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und strukturiert. Wir lieben es, wenn wir auf einen Blick sehen können, was du drauf hast. Verwende klare Überschriften und achte auf eine saubere Formatierung.

Betone deine Stärken!:Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu der Stelle passen. Egal ob Quereinsteiger oder Profi – zeig uns, was du kannst und wie du unser Team bereichern kannst!

Nutze unser Onlineformular!:Bewirb dich ganz einfach über unsere Website! Mit nur wenigen Klicks kannst du uns deine Unterlagen zukommen lassen. So wird der Bewerbungsprozess für dich und uns super unkompliziert!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei REWE Gruppe vorbereitet

Informiere dich über die REWE Group

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die REWE Group und ihre Werte verschaffen. Schau dir an, wie sie im Non-Food-Bereich arbeiten und welche Produkte sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung oder deinem Alltag, die zeigen, dass du die geforderten Fähigkeiten mitbringst. Sei es im Umgang mit Kunden oder bei der Warenverräumung – solche Geschichten machen dich greifbarer.

Zeige Teamgeist

Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Erkläre, wie du Konflikte gelöst oder andere unterstützt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.