Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Projekte und entwickle innovative Transformationsinitiativen.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit Fokus auf Strategie und Transformation.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Unternehmens und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Studium in BWL oder verwandten Bereichen und Erfahrung im Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.
Steuerung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Strategie- und Transformationsportfolios einschließlich Governance-, Reporting- und Priorisierungsmechanismen.
Eigenverantwortliche Leitung strategischer Projekte und bereichsübergreifender Transformationsinitiativen von der Konzeption bis zur erfolgreichen Umsetzung.
Aufbau von Transparenz über zentrale End-to-End-Prozesse sowie Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Organisations-, Governance- und Prozessmanagementstrukturen.
Erstellung fundierter Analysen, Business Cases, Entscheidungsvorlagen und Management-Präsentationen zur Unterstützung strategischer und operativer Entscheidungen.
Steuerung und Nachverfolgung von Fortschritten, Risiken, Maßnahmen und Nutzenbeiträgen innerhalb strategischer Initiativen und Transformationsprogramme.
Entwicklung und Implementierung nachhaltiger Optimierungsmaßnahmen zur Steigerung von Effizienz, Transparenz und Wirksamkeit der Organisation.
Enge Zusammenarbeit mit dem Management sowie Unterstützung bei strategischen Sonderthemen und bereichsübergreifenden Entscheidungsprozessen.
Vorbereitung, Koordination und Begleitung von Management-Meetings, Workshops und strategischen Abstimmungen.
Förderung einer datenbasierten Entscheidungsfindung durch strukturierte Analysen und aussagekräftige Kennzahlen.
Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern unterschiedlichster Fachbereiche zur erfolgreichen Umsetzung strategischer Ziele.
Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eines vergleichbaren Studiengangs.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Strategie, Transformation, Unternehmensentwicklung, Consulting oder Projektmanagement.
- Erfahrung in der Steuerung komplexer Projekte und bereichsübergreifender Initiativen.
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten.
- Sicherer Umgang mit Business Cases, Management-Präsentationen und datenbasierten Entscheidungsgrundlagen.
- Kenntnisse in Governance-, Prozess- und Organisationsmanagement von Vorteil.
- Hohe Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Umsetzungsstärke.
- Sehr gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten sowie sicheres Auftreten auf unterschiedlichen Managementebenen.
- Ausgeprägte Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Wir bieten Dir
- Flexible Arbeitszeiten.
- Mobiles Arbeiten.
- Betriebskindergarten.
- 30 Tage Urlaub.
- Attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Bezuschusstes Deutschlandticket.
- Fitness- und Wellnessangebot.
- 30 Tage Workation im EU Ausland.
Interessiert? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Bei Fragen wende Dich gerne an: #J-18808-Ljbffr
Manager Business Development (m/w/d) Arbeitgeber: REWE Gruppe
Die REWE Sahin Karaaslan GmbH & Co. KG ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Mannheim eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Lebensmitteleinzelhandel bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit fördern wir eine positive Arbeitskultur, in der Engagement und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden. Unsere flexiblen Angebote und attraktiven Mitarbeiterbenefits, wie der REWE Mitarbeiterrabatt und individuelle Karrierechancen, machen uns zu einem idealen Ort für Ihre berufliche Entfaltung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Manager Business Development (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie REWE Gruppe, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei REWE Gruppe im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei REWE Gruppe echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von REWE Gruppe zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager Business Development (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an REWE Gruppe reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei REWE Gruppe vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der REWE Gruppe tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.
