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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Verantwortung für die Marktorganisation und führe dein Team zum Erfolg.
- Arbeitgeber: REWE – ein vertrauenswürdiger Arbeitgeber mit einer starken Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, exklusive Rabatte, Fitnessangebote und Unterstützung für mentale Gesundheit.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten für deine individuelle Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Einkaufserlebnis und entwickle deine Führungskompetenzen in einem krisensicheren Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel und Erfahrung in der Teamführung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wann: sofort | Wo: Ahlen | Vertragsart: Vollzeit
Fair & langfristig: Wir bieten dir eine faire tariforientierte Vergütung und sorgen für deine Altersvorsorge.
Exklusive Rabatte: 5% Rabatt bei REWE, PENNY sowie zusätzliche Vorteile bei DERTOUR und toom und zahlreichen Partnern.
Fitness: Zugang zum EGYM Wellpass & Vergünstigung bei FitX.
Mentale Gesundheit: Hilfe durch Beratung und Vermittlung von Therapieplätzen.
Flexibilität im Job: Arbeitszeiten die sich deinem Alltag anpassen.
Individuelle Entwicklung: Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten für deine Zukunft.
Sichere Zukunft: Ein krisensicherer Arbeitsplatz, auf den du dich jederzeit verlassen kannst.
Das sind Deine Aufgaben:
- Marktorganisation: Übernehmen der Gesamtverantwortung für die Organisation und Steuerung aller Abläufe im Markt – von der Sortimentsgestaltung über die Warenpräsentation bis hin zur Verkaufsförderung.
- Kennzahlen im Blick: Du analysierst Umsatz-, Kosten- und Inventurentwicklungen und leitest daraus gezielte Maßnahmen zur wirtschaftlichen Optimierung des Marktes ab.
- Prozesse & Standards: Gewährleistung eines reibungslosen Warenflusses und sicherstellen, dass gesetzliche sowie unternehmensinterne Vorgaben konsequent eingehalten werden.
- Qualität & Kundenorientierung: Mit deinem hohen Qualitätsanspruch und deinem Gespür für Kundenbedürfnisse schaffst du ein Einkaufserlebnis, das begeistert und Vertrauen schafft.
- Teamführung: Du führst und entwickelst dein Team mit klarer Kommunikation, planst den Personaleinsatz und förderst eine motivierende, leistungsstarke Arbeitsatmosphäre.
Das zeichnet Dich aus:
- Qualifikation: Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Einzelhandel, idealerweise im Lebensmitteleinzelhandel. Ein Abschluss als Handelsfachwirt ist ein willkommenes Plus.
- Verantwortung & Führung: Ob als stellv. Marktleiter/Filialleiter, Substitut oder aus anderen Bereichen wie Gastronomie oder Hotellerie – entscheidend ist dein Engagement.
- Erfahrung: Betriebswirtschaftliches Know-how und ein gutes Verständnis für die Abläufe im Handel helfen dir, den Überblick zu behalten und wirtschaftlich zu denken.
- Kundenkontakt: Kundenorientierung, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke zeichnen dich aus.
- Teamgeist: Du bringst Organisationstalent mit, arbeitest lösungsorientiert und verstehst es, dein Team zu motivieren und gemeinsam Ziele zu erreichen.
Die Stelle ist hier zu vergeben: Raum Hamm/ Beckum / Ahlen.
Wir bieten dir nicht nur attraktive Vorteile, sondern auch eine Unternehmenskultur, die von Vertrauen, Vielfalt und echtem Zusammenhalt geprägt ist – unabhängig von Herkunft, Identität. In einem krisensicheren Umfeld sorgen wir gemeinsam für nachhaltige Produktvielfalt.
Gestalte mit uns die Zukunft der REWE – wir freuen uns auf dich!
Marktleitung/Filialleitung (m/w/d) Arbeitgeber: REWE Gruppe
Kontaktperson:
REWE Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Marktleitung/Filialleitung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Jobmessen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu der Stelle, die dich interessiert.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einzubringen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Marke und das Unternehmen! Informiere dich über die Unternehmenswerte und -ziele, damit du im Gespräch überzeugend darlegen kannst, warum du gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Marktleitung/Filialleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei REWE Gruppe vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über die REWE und deren Werte zu erfahren. Schau dir die Unternehmenswebsite an, lies aktuelle Nachrichten und informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen. So kannst du im Gespräch gezielt auf die Unternehmenskultur eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Marktorganisation, Teamführung und Kundenorientierung zeigen. Wenn du von deinen Erfolgen erzählst, wird es einfacher, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest beispielsweise nach den Herausforderungen fragen, die die Filialleitung aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck. Wähle Kleidung, die sowohl zu dir passt als auch zur Unternehmenskultur von REWE.