Marktmanager / Filialleiter (m/w/d) Neueröffnung München Hbf 80335 München Verkauf & Vertrieb F[...]
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München Vollzeit 4357 - 5935 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis.
  • Arbeitgeber: REWE To Go, Teil der REWE Group, bietet frische Snacks an Bahnhöfen.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 36 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatte und flexible Arbeitszeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Unterwegskonsums und übernehme Verantwortung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Führungserfahrung im Einzelhandel oder Gastronomie.
  • Andere Informationen: Vielfältige Trainingsangebote und Gesundheitsprogramme für dein Wohlbefinden.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4357 - 5935 € pro Monat.

Finden Sie heraus, ob diese Stelle zu Ihnen passt, indem Sie alle unten stehenden Informationen lesen.

Ort: 80335 München | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 946344

Was wir zusammen vorhaben:

REWE To Go ermöglicht ein unkompliziertes Einkaufserlebnis - an Bahnhöfen, Flughäfen und anderen Hochfrequenzlagen versorgen wir unsere Kund:innen mit frischer oder heißer Vielfalt, feinen Kaffeespezialitäten und dem gesunden Snack für Zwischendurch. Das abwechslungsreiche Sortiment gibt es jederzeit „to go“ und „ready to eat“. REWE To Go gehört zur Convenience-Sparte der REWE Group und damit zu Lekkerland – dem Spezialisten für den Unterwegskonsum. Sei dabei – und sorge mit uns für die passenden Snacks für Zwischendurch.

Was du bei uns bewegst:

  • Du verantwortest die Umsetzung des erfolgreichen Vertriebskonzeptes und realisierst die damit verbundenen Werbe- und Verkaufsmaßnahmen.
  • Du steuerst die Umsatz-, Kosten- und Inventurentwicklung.
  • Du führst dein Team kompetent und gehst als Vorbild voran.
  • Eine wertschätzende Führung auf Augenhöhe sowie eine vertrauensvolle Zusammenarbeit sind für dich selbstverständlich.
  • Du verantwortest die Sortimentsgestaltung sowie das Qualitätsmanagement.
  • Du stellst die einwandfreie Steuerung des Warengeschäfts sowie die Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Bestimmungen sicher.

Was uns überzeugt:

  • Deine kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel oder der Systemgastronomie - dein Abschluss als Handelsfachwirt:in ist ein Plus.
  • Idealerweise deine mehrjährige Berufserfahrung als Marktleitung oder als Führungskraft im Verkauf oder der Systemgastronomie.
  • Deine Leistungsmotivation, dein Organisationsgeschick und deine ergebnisorientierte Arbeitsweise.
  • Deine Führungskompetenz, dein Verantwortungsbewusstsein und dein Teamgeist.

Was wir bieten:

  • Eine attraktive Vergütung nach Tarif von 4.357,00 € brutto bis zu 5.935,00 € brutto monatlich plus Zuschläge sowie 36 Tage Urlaub im Jahr.
  • Übertarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • Mitarbeitendenrabatt – 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DER Touristik.
  • Bleibe mobil - mit einem rabattierten Deutschlandticket, das du auch in deiner Freizeit nutzen kannst sowie der Möglichkeit, ein Job-Bike zu nutzen.
  • Ganz an dein Leben angepasst - Flexible Einsatzplanung.
  • Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen.
  • Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kund:innenkontakt.
  • Für deine Karriere: Ein vielfältiges Trainingsangebot für deine persönliche Entwicklung.
  • Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse.
  • Für dein Wohlbefinden: Bezuschusste Mitgliedschaft bei Urban Sports Club, Gesundheitsprogramme und Sportevents über die Gemeinsam.TopFit App – Das Gesundheitsportal der REWE Group.

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.

Marktmanager / Filialleiter (m/w/d) Neueröffnung München Hbf 80335 München Verkauf & Vertrieb F[...] Arbeitgeber: REWE Gruppe

REWE To Go ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen bietet, sondern auch ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld schafft. In der neuen Filiale am Münchener Hauptbahnhof erwartet dich ein dynamisches Team, das großen Wert auf persönliche Entwicklung und flexible Arbeitszeiten legt, während du die Möglichkeit hast, aktiv zur Gestaltung des Einkaufserlebnisses beizutragen und deine Karriere voranzutreiben.
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Kontaktperson:

REWE Gruppe HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Marktmanager / Filialleiter (m/w/d) Neueröffnung München Hbf 80335 München Verkauf & Vertrieb F[...]

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Marktmanager interessierst, schau dir die Filiale an, bevor du dich bewirbst. Zeig dein Interesse, indem du Fragen zur Filialeröffnung stellst und deine Ideen einbringst.

Tipp Nummer 2

Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern von REWE To Go in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das zeigt dein Engagement und kann dir wertvolle Einblicke geben.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenswerte und die Produkte von REWE To Go. Überlege dir, wie du deine Führungskompetenzen und deine Erfahrung im Verkauf am besten präsentieren kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, deine Unterlagen schnell und unkompliziert hochzuladen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Marktmanager / Filialleiter (m/w/d) Neueröffnung München Hbf 80335 München Verkauf & Vertrieb F[...]

Vertriebskompetenz
Führungskompetenz
Organisationsgeschick
Teamgeist
Verantwortungsbewusstsein
Kundenorientierung
Qualitätsmanagement
Umsatzsteuerung
Kostenmanagement
Inventurentwicklung
Kommunikationsfähigkeit
Motivationsfähigkeit
Flexibilität
Einsatzplanung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und mit Leidenschaft bei der Sache sind.

Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbungsunterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!

Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Verkauf oder in der Marktleitung. Zeige auf, wie du dein Team geführt hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht einen großen Unterschied!

Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das ist der schnellste Weg, um uns zu erreichen. Wir freuen uns darauf, deine Unterlagen zu sehen und vielleicht bald gemeinsam durchzustarten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei REWE Gruppe vorbereitest

Informiere dich über REWE To Go

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von REWE To Go machen. Schau dir die Unternehmenswerte, das Sortiment und die Philosophie an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite Beispiele für deine Führungskompetenz vor

Da die Position des Marktmanagers viel Verantwortung mit sich bringt, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrungen parat zu haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und erfolgreich geleitet hast, um diese Erfolge im Gespräch zu teilen.

Verstehe die Verkaufs- und Marketingstrategien

Mach dich mit den aktuellen Verkaufs- und Marketingstrategien von REWE To Go vertraut. Überlege dir, wie du diese Strategien in deiner Rolle umsetzen würdest und bringe deine Ideen ins Gespräch ein. Das zeigt, dass du proaktiv denkst.

Sei bereit für Fragen zur Umsatz- und Kostensteuerung

Da du für die Umsatz- und Kostenentwicklung verantwortlich bist, solltest du dich auf Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Budgetierung und Kostenmanagement umgegangen bist und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um die Ziele zu erreichen.

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