Senior Research Engineer (m/w/d)

Senior Research Engineer (m/w/d)

Köln Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
REWE Gruppe

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle KI-Prototypen und bringe neue Technologien in die Anwendung.
  • Unternehmen: REWE digital – das Zuhause für Tech-Enthusiasten.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und ein jährliches Weiterbildungsbudget von 2.000 €.
  • Weitere Informationen: Werde Teil einer bunten Community mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und entwickle Anwendungen für Millionen von Menschen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Erfahrung in KI/Maschinellem Lernen, Programmierkenntnisse in Python, C++ oder Java.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Ort: 51063 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID:

Dein Home of IT: REWE digital. Wir sind das Zuhause für alle Techies – oder alle, die sich in der Tech-Welt wohlfühlen. Hier gehörst du hin, wenn du IT-Spezialist:in oder Future Thinker bist. Im Bereich „Research & Innovation” identifizieren wir frühzeitig technologische Trends, testen neue Ansätze und überführen vielversprechende Ideen in die Praxis. Als Innovation Hub treiben wir insbesondere Themen im Bereich der künstlichen Intelligenz und intelligenter Systeme voran – von der ersten Hypothese über experimentelle Prototypen bis hin zur produktiven Anwendung im Handel.

Du bewegst dich dabei bewusst im Spannungsfeld zwischen Exploration und Umsetzung und hilfst uns, das Potenzial neuer Technologien realistisch zu bewerten und nutzbar zu machen.

Aufgaben, die dich weiterbringen:

  • Du entwickelst KI-basierte Prototypen, skalierbare Machine-Learning-Lösungen und bringst neue Technologien in die Anwendung.
  • Du evaluierst neue Ansätze, experimentierst mit ihnen und bewertest ihr Potenzial sowie ihre Grenzen für konkrete Use Cases.
  • Du optimierst Modelle und Architekturen für den Einsatz in modernen Systemlandschaften (z. B. GPU, verteilte Systeme).
  • Du führst explorative Analysen durch und leitest daraus neue Erkenntnisse für Forschung und Anwendung ab.
  • Du entwickelst Tools, Bibliotheken und Frameworks, um unsere Forschungs- und Entwicklungsprozesse effizienter zu gestalten.
  • Du arbeitest als technische Schnittstelle zu internen und externen Partnern und entwickelst gemeinsam Lösungen für komplexe Fragestellungen.

Features, die dich ausmachen:

  • Zuallererst deine Persönlichkeit: Du bist neugierig, hast Spaß daran, neue Technologien zu verstehen und dich in noch nicht vollständig definierten Problemräumen zu bewegen.
  • Du hinterfragst Lösungsansätze, denkst analytisch und teilst dein Wissen aktiv im Team.
  • Du hast ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Mathematik, Physik, Statistik oder einem vergleichbaren Fachgebiet oder entsprechende Erfahrung im Bereich KI/Maschinelles Lernen.
  • Du verfügst über fundiertes Know-how in Maschinellem Lernen, Deep Learning und neuronalen Netzen sowie Erfahrung mit modernen Architekturen (z. B. CNNs, Transformer, Reinforcement Learning).
  • Du programmierst sicher (z. B. Python, C++ oder Java) und hast Erfahrung mit Frameworks wie PyTorch oder TensorFlow.
  • Idealerweise hast du bereits mit Cloud-Umgebungen gearbeitet und bringst ein Verständnis für produktionsnahe Systeme mit.
  • Nice-to-have: Erfahrung in Deep Reinforcement Learning, ML Ops oder mit Microservice-Architekturen.

Basics, die das Leben noch besser machen:

  • Deine Life-Work-Integration durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub + regionale Brauchtumstage, Auszeitmodelle (Sabbatical, Pflegeauszeit etc.) und Betriebskindergarten.
  • Wir investieren in deine Zukunft. Mit deinem jährlichen Weiterbildungsbudget von 2.000 € kannst du lernen, was du möchtest und wie du möchtest.
  • Mehr Zeit für dich – nutze die Möglichkeit auf bis zu zwei zusätzliche Wochen Freizeit pro Jahr; individuell planbar, in Absprache mit deinem Team flexibel einlösbar.
  • Updates für dich bei Inhouse Workshops und Events, wie dem Hackathon und Tech Talks sowie wöchentlichen Stand-Ups, regelmäßigen Tech All-Hands und Open Door-Formaten.
  • Dein Gestaltungsspielraum bei der Mitbestimmung deiner Hardware (MacBooks, ThinkPads) und des Betriebssystems (MacOS, Linux, Windows).
  • Dein Impact, weil du Anwendungen und Services für Millionen von Menschen entwickelst – mit über 1 Milliarde Datensätzen täglich, auf über 6 Millionen Handys, 32.000 Kassen oder in 7.300 Märkten.
  • Dein entspannter Arbeitsweg mit dem vergünstigten Deutschlandticket, einem Jobrad und Parkplätzen direkt vor der Tür.
  • Unsere Netzwerke wie di.to. – different together, SHINE, f.ernetzt, WomEngineers @REWE digital sowie Women's Drive machen uns zu einer bunten Community und unterstützen dich bei deiner persönlichen Weiterentwicklung.
  • Vorteile eines Konzerns für dich, z. B. in Form von Rabatten bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und der DERTOUR Group, einer Rundumversorgung durch umfangreiche Gesundheitsleistungen, einer Unterstützung deiner Altersversorgung in Form von vermögenswirksamen Leistungen und der REWE Pensionskasse, Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld uvm.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind.

Senior Research Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: REWE Gruppe

REWE digital ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine innovative und dynamische Arbeitsumgebung in Köln bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem großzügigen Weiterbildungsbudget und der Möglichkeit, an spannenden Projekten im Bereich künstliche Intelligenz zu arbeiten, fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter, sondern sorgt auch für eine ausgewogene Work-Life-Integration. Die moderne IT-Ausstattung und die vielfältigen Netzwerke innerhalb des Unternehmens schaffen eine inklusive und unterstützende Community, die jeden dazu ermutigt, sein volles Potenzial auszuschöpfen.

REWE Gruppe

Kontaktdaten:

REWE Gruppe Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Research Engineer (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen übst. Wir können dir helfen, die besten Ressourcen zu finden, um dich optimal vorzubereiten.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für Technologie! Sprich über deine Projekte und Erfahrungen im Bereich KI und maschinelles Lernen. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Und vergiss nicht, uns bei Fragen zu kontaktieren!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Research Engineer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Künstliche Intelligenz
Maschinelles Lernen
Deep Learning
Neuronale Netze
Python
C++
Java

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen individuellen Stil in dein Anschreiben und deinen Lebenslauf einfließen. Das macht dich einzigartig und hebt dich von anderen Bewerbungen ab.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.

Zeige deine Begeisterung!:Erzähle uns, warum du dich für die Position als Senior Research Engineer interessierst und was dich an der Arbeit bei REWE digital reizt. Deine Leidenschaft für Technologie und Innovation sollte in deiner Bewerbung deutlich werden!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei REWE Gruppe vorbereitet

Verstehe die Technologien

Mach dich mit den neuesten Trends in der KI und im maschinellen Lernen vertraut. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen und wie sie in der Praxis angewendet werden. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in neue Themen einzuarbeiten.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Bereich KI und maschinelles Lernen demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern hilft dir auch, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Teamarbeit betonen

Da die Stelle viel Zusammenarbeit erfordert, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Beispiele, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Probleme zu lösen oder innovative Lösungen zu entwickeln.