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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und optimiere die logistischen Prozesse in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: REWE Group ist ein sicherer Arbeitgeber mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Mitarbeiterrabatte, flexible Arbeitszeiten und attraktive Altersvorsorgeangebote.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung, fördere eine wertschätzende Kultur und gestalte den Lebensmitteleinzelhandel aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind eine kaufmännische oder logistische Ausbildung sowie Führungskompetenz und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Identität.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ort: 39171 Sülzetal | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 874366
Was du bei uns bewegst:
Du willst als Führungskraft Verantwortung übernehmen und eine wertschätzende Führungskultur fördern? Dann werde Teamleitung in der Kommissionierung an einem unserer Standorte und trage deinen Teil zur Versorgung der Menschen in deiner Region bei. Dabei erwarten dich viele spannende Herausforderungen:
- Du koordinierst und optimierst die operativen Prozesse im Bereich Kommissionierung, zunächst am Standort Sülzetal, perspektivisch am Standort Magdeburg Rothensee.
- Du stehst deinem Team mit Rat und Tat zur Seite, gehst als Vorbild voran und verantwortest die Teamführung in Abstimmung mit der Abteilungsleitung.
- Eine wertschätzende Führung auf Augenhöhe sowie eine vertrauensvolle Zusammenarbeit sind für dich selbstverständlich.
- Du hast die Planzahlen stetig im Blick und sorgst gemeinsam mit deinem Team für deren Erreichung.
- Du stellst die Einhaltung der betrieblichen und gesetzlichen Bestimmungen sicher.
Was uns überzeugt:
- Deine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder logistische Ausbildung und deine Berufserfahrung im Lager.
- Deine Freude am Umgang mit Menschen sowie deine ausgeprägte Teamfähigkeit.
- Deine Führungskompetenz, dein Verantwortungsbewusstsein und dein Organisationstalent.
- Deine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Deine guten Kenntnisse im Umgang mit PC-Systemen und MS-Office-Anwendungen.
Was wir bieten:
Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns kannst du schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten. Entdecke deine Vorteile:
- Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen.
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe.
- Individuelle Karrierechancen durch unsere internen Entwicklungsprogramme.
- Mitarbeitendenrabatt – 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DER Touristik.
- Geringere Fahrtkosten – mit dem vergünstigten Deutschlandticket für nur 34,30 € pro Monat.
- Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse.
- Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik (audit berufundfamilie).
- Eine attraktive Vergütung und Urlaubsanspruch nach Tarif.
- Übertarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 874366)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0221 149-7110 .
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind.
Veröffentlichungsdatum: 24.10.2024
Unternehmen: REWE karriere.rewe.de
#J-18808-Ljbffr
Teamleiter Logistik (m/w/d) Arbeitgeber: REWE Gruppe
Kontaktperson:
REWE Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Logistik (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Logistikbranche. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungskompetenz und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Konkrete Erfolge und Herausforderungen, die du gemeistert hast, können einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für eine wertschätzende Führungskultur. Überlege dir, wie du diese Philosophie in deinem zukünftigen Team umsetzen würdest und teile deine Ideen im Gespräch.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur bei uns zu erfahren. Empfehlungen oder Einblicke von aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Logistik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und dessen Werte. Verstehe die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position, um deine Bewerbung gezielt darauf auszurichten.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie deine Führungskompetenzen, Teamfähigkeit und relevante Berufserfahrung im logistischen Bereich hervorheben. Betone deine Erfolge in der Prozessoptimierung und Teamführung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Besetzung für die Teamleiter-Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen ein und erläutere, wie du zur wertschätzenden Führungskultur beitragen kannst.
Online-Bewerbung: Reiche deine Bewerbung über die angegebene Online-Plattform ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei REWE Gruppe vorbereitest
✨Zeige deine Führungskompetenz
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Teamführung und deine Erfahrungen in der Mitarbeiterentwicklung verdeutlichen. Zeige, wie du ein positives Arbeitsumfeld schaffst und dein Team motivierst.
✨Kenntnisse über logistische Prozesse
Informiere dich über die spezifischen logistischen Abläufe des Unternehmens. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du operative Prozesse optimieren und die Planzahlen erreichen würdest.
✨Teamfähigkeit betonen
Hebe deine Teamfähigkeit hervor, indem du konkrete Situationen schilderst, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du Wert auf eine wertschätzende Zusammenarbeit legst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die Zukunft.
