Teamleiter Qualitätssicherung Fleischwerk (m/w/d)

Teamleiter Qualitätssicherung Fleischwerk (m/w/d)

Dortmund Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
REWE Gruppe

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Team zur Sicherstellung höchster Qualitätsstandards im Fleischwerk.
  • Unternehmen: REWE Dortmund, ein erfolgreiches Handelsunternehmen mit starkem Teamgeist.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Mitarbeiterrabatte und flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein inklusives Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lebensmittelqualität und führe ein motiviertes Team.
  • Qualifikationen: Studium in Lebensmitteltechnologie oder vergleichbare Ausbildung sowie Führungserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wann: sofort | Wo: Dortmund | Vertragsart: Vollzeit

Jobsicherheit: Einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Handelsunternehmen.

Vergütung: Ein modernes Gesamtpaket aus Gehalt, Benefits und Entwicklungsmöglichkeiten.

Work-Life-Balance: Die Vereinbarkeit von Beruf & Familie inkl. Maßnahmen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements.

Mitarbeitenden Vorteile: Einen Mitarbeitendenrabatt bei REWE, Penny und Toom sowie Mobilitätsangebote durch Dienstradleasing und Deutschlandticket.

Das sind Deine Aufgaben:

  • Verantwortung für die operative Qualitätssicherung im Fleischwerk sowie Sicherstellung der hohen Qualitätsstandards der Fleischerzeugnisse.
  • Übernahme der Rolle als Moderator, Coach und Trainer gegenüber den Mitarbeitenden des QM-/QS-Teams.
  • Planung und Durchführung von Zertifizierungsaudits (z. B. IFS, QS, Bio, Tierwohl und Herkunftskennzeichnung).
  • Begleitung von Prozessen, Identifikation von Optimierungspotenzialen sowie Umsetzung effizienter betrieblicher Anpassungen.
  • Bearbeitung externer Beanstandungen durch Behörden oder Kunden und Sicherstellung der Umsetzung daraus resultierender Korrekturmaßnahmen; Mitarbeit im Krisenteam des Fleischwerks.
  • Durchführung von Lieferantenaudits sowie Bewertung von Lieferanten und Dienstleistern.
  • Pflege und Förderung des Austauschs mit anderen QS-Abteilungen innerhalb des REWE-Konzerns.

Das zeichnet Dich aus:

  • Abgeschlossenes Studium der Lebensmitteltechnologie, Ökotrophologie oder eine vergleichbare Aus- oder Weiterbildung.
  • Mehrjährige praktische Erfahrung in der Implementierung und Aufrechterhaltung von Qualitätssicherungssystemen im Lebensmittelbereich, idealerweise mit fundierten Kenntnissen im IFS-Standard.
  • Erfahrung in der Führung von Teams sowie Fähigkeit zur Motivation von Mitarbeitenden.
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Organisationsfähigkeit.
  • Souveränes und sicheres Auftreten im Umgang mit externen Kontrollstellen und Behörden.
  • Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität sowie die Fähigkeit, auch in Krisensituationen einen kühlen Kopf zu bewahren.

Weitere Informationen zu dieser Stelle:

Die Stelle ist hier zu vergeben: REWE Dortmund SE & Co. KG, Asselner Hellweg 1-3, 44309 Dortmund.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.

Gestalte mit uns die Zukunft der REWE Dortmund – wir freuen uns auf Dich!

Teamleiter Qualitätssicherung Fleischwerk (m/w/d) Arbeitgeber: REWE Gruppe

Die REWE Dortmund SE & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Handelsunternehmen bietet, sondern auch ein modernes Gesamtpaket aus Gehalt, Benefits und Entwicklungsmöglichkeiten. Die Unternehmenskultur fördert die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Maßnahmen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements und bietet attraktive Mitarbeitendenvorteile wie Rabatte bei REWE, Penny und Toom sowie Mobilitätsangebote. Zudem legt das Unternehmen großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeitenden, was es zu einem attraktiven Ort für alle macht, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere anstreben.

REWE Gruppe

Kontaktdaten:

REWE Gruppe Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter Qualitätssicherung Fleischwerk (m/w/d) erhalten könnten

Deine Netzwerk-Connections sind Gold wert

In der Lebensmitteltechnologie sind Netzwerke entscheidend. Geh zu Branchenevents und Messen, um Leute aus der Branche kennenzulernen. Auch Online-Communities und Plattformen wie XING können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen.

Looks good on paper: Das richtige Portfolio

Egal, ob es dein Praktikum oder ein Projekt aus dem Studium war, achte darauf, dass du relevante Erfahrungen in deinem Portfolio hervorhebst. Zeig, dass du mit Qualitätssicherung, Prozessoptimierung oder neuen Technologien gearbeitet hast – das wird bei Unternehmen wie REWE Gruppe Eindruck machen!

Schau dir Unternehmenskanäle an

Die Food-Tech-Branche hat oft spezifische Plattformen, auf denen offene Stellen angeboten werden. Halte Ausschau nach Jobportalen wie 'Foodjobs' oder den Karriereseiten der großen Hersteller. Dort wirst du sicherlich spannende Stellen finden!

Nutze unser Kontaktformular

Vergiss nicht, dich auch direkt über unsere Webseite bei REWE Gruppe zu bewerben! Ein persönlicher Bezug in deiner Bewerbung kann Wunder wirken. Lass uns wissen, warum du genau das Team unterstützt und wie du zur Verbesserung der Produkte beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter Qualitätssicherung Fleischwerk (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

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Lebensmitteltechnologie
Ökotrophologie
IFS-Standard
Teamführung
Motivationsfähigkeit
Kommunikationsstärke

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Fachkenntnisse!:In der Lebensmitteltechnologie ist es wichtig, dass du deine Kenntnisse zu Lebensmittelsicherheit, Qualitätssicherung und Produktionsprozessen betonst. Erwähne spezifische Technologien oder Methoden, die du beherrschst, und beziehe dich auf relevante Studien oder Projekte, die du während deiner Ausbildung oder Praktika durchgeführt hast.

Präsentiere deine Projekte!:Zeige in deinem Lebenslauf oder in deinem Anschreiben konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast. Es kann sich um praxisorientierte Studienprojekte, Praktika oder sogar ehrenamtliche Tätigkeiten handeln, die dein Verständnis der Lebensmitteltechnologie demonstrieren. Nutze Diagramme oder andere visuelle Hilfsmittel, wenn möglich, um deine Erfolge zu illustrieren.

Lebenslauf und Anschreiben anpassen!:Mach dir die Mühe, deinen Lebenslauf und dein Anschreiben an die spezielle Position bei REWE Gruppe anzupassen. Hebe relevante Erfahrungen hervor und bringe deine Motivation für den Job in der Lebensmitteltechnologie klar zur Sprache. Zeige, warum du gerade bei REWE Gruppe arbeiten möchtest und wie du zum Team beitragen kannst.

Forschung zur Unternehmenskultur!:Informiere dich über REWE Gruppe und die Unternehmenskultur, bevor du deine Bewerbung schickst. Das zeigt, dass du Interesse hast und mit den Werten des Unternehmens übereinstimmst. Nutze diese Informationen, um spezifische Punkte in deinem Anschreiben oder Lebenslauf zu integrieren, die zeigen, dass du gut ins Team passt. Bewerbe dich durch unsere Webseite, um die besten Chancen zu haben!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei REWE Gruppe vorbereitet

Mach dich vertraut mit den neuesten Trends in der Lebensmitteltechnologie

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der Lebensmitteltechnologie bewirbst, ist es super wichtig, über die aktuellen Trends und Entwicklungen in der Branche Bescheid zu wissen. Vielleicht gibt es neue Technologien oder Verfahren, die gerade im Gespräch sind, und du solltest bereit sein, darüber zu diskutieren. Zeig, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch mit den neuesten Entwicklungen Schritt hältst!

Bringe Beispiele aus deiner praktischen Erfahrung mit

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, erwarten die Arbeitgeber oft, dass du konkrete Erfahrungen mitbringst. Überlege dir, welche Projekte, Praktika oder Studienarbeiten du gemacht hast, die für die Position relevant sind. Wenn du den Interviewern während des Gesprächs konkrete Beispiele geben kannst, zeigst du, dass du echt einen Mehrwert bieten kannst.

Vorbereitung auf technische Fragen

In der Lebensmitteltechnologie kannst du mit technischen Fragen rechnen, vor allem zu Verfahren oder Analyse-Methoden. Bereite dich darauf vor, Vorgehen zu erläutern und vielleicht sogar Probleme zu lösen, die dir im Interview präsentiert werden. Denk daran, dass dein Wissen über die Produkte, die du herstellen oder evaluieren möchtest, von großem Vorteil sein kann.

Zeige deine Leidenschaft für Lebensmittelinnovation

In einem Vollzeitjob in der Lebensmitteltechnologie ist es wichtig, dass du überzeugst, dass du wirklich für die Branche brennst. Sei bereit, deine Motivation und Leidenschaft für das Thema zu teilen. Was inspiriert dich an Lebensmitteltechnologie? Hast du eigene Ideen oder Innovationen, die du vorschlagen könntest? Das könnte dich von anderen Kandidaten abheben.