Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere automatisierte Testfälle für SAP Finanzprozesse.
- Unternehmen: REWE Group, einer der größten Handelskonzerne Europas.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit tollen Karrierechancen und einem inklusiven Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation im Accounting und mache echten Unterschied.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaft oder Informatik und Erfahrung in Testautomation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 951053
Was wir zusammen vorhaben: In der RGBS (REWE Group Business Solutions) treiben wir die digitale Transformation im Accounting & Controlling der REWE Group voran. Unser Ziel: stabile, skalierbare und intelligente Prozesse, die echten Mehrwert schaffen. Das zentrale Testmanagement der RGBS verfolgt das Ziel, eine einheitliche, transparente und nachvollziehbare Testlandschaft aufzubauen. Die Dokumentation von Prozessen und Testfällen in SAP Focused Build bildet dabei die Grundlage für ein durchgängiges Testmanagement. Durch den Einsatz von UI-Path werden einfache, wiederkehrende und regelbasierte Testfälle effizient automatisiert und eignen sich besonders für KI und robotergestützte Abläufe.
Was du bei uns bewegst:
- Du entwickelst, implementierst und optimierst automatisierte Testfälle für SAP Finanz- und Rechnungswesen-Prozesse.
- Du identifizierst geeignete Testfälle für die Automatisierung, vor allem in SAP S/4HANA.
- Du automatisierst Testfälle im Tool UI Path.
- Du wartest und optimierst bereits automatisierte Testfälle kontinuierlich.
- Du unterstützt bei der Planung und Durchführung von Testaktivitäten im Rahmen von SAP Projekten und Release-Zyklen.
- Du wirkst bei der Erstellung von Testplänen, Testfällen und Testdokumentationen auf Basis der Anforderungen der Fachbereiche mit.
- Du begleitest und unterstützt die Durchführung verschiedener Testarten gemäß ISTQB Standard, insbesondere: Komponententest (Unit Test), Systemtest, Systemintegrationstest, Abnahmetest (User Acceptance Test / UAT), Regressionstest.
- Du koordinierst und kommunizierst mit Fachbereichen, Key Usern und Tester:innen während der Testphasen.
Was uns überzeugt:
- Zuallererst deine Persönlichkeit: Du überzeugst durch strukturiertes Denken und deine sorgfältige Arbeitsweise – kombiniert mit deinem Teamgeist treibst du interdisziplinär Lösungen voran.
- Du hast ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder (Wirtschafts-)informatik, eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann/Kauffrau für Digitalisierungsmanagement, zum/zur Fachinformatiker:in Anwendungsentwicklung oder einen vergleichbaren Abschluss.
- Du bringst professionelle Kenntnisse im Bereich geschäftsprozess-orientierte Testautomation mit – idealerweise im Umgang mit UI Path.
- Du verfügst über Kenntnisse der grundlegenden Prozesse im SAP Finanzwesen (SAP FI) oder du bringst auf Grund deines Studiums / deiner kaufmännischen Ausbildung tiefgehende Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung mit.
- Du hast Erfahrung im Softwaretest und Testmanagement im SAP Umfeld.
- Du kennst den ISTQB Testprozess und die verschiedenen Testarten.
- Du besitzt sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Was wir bieten:
- Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge.
- Zuschüsse für Kantine und vergünstigtes Deutschlandticket sowie Vorteile beim Fahrrad-Leasing.
- Mitarbeitendenrabatt: Bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DERTOUR Group.
- Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten, Homeoffice, Auszeitmodellen, Betriebskindergärten, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege.
- Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings.
- Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
- Vernetzt: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „di.to. – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.
Testautomatisierungsspezialist SAP-Prozesse Finanz- & Rechnungswesen (m/w/d) Köln Arbeitgeber: REWE Gruppe
Die REWE Group ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Köln bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie eine attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten. Hier wird Teamarbeit großgeschrieben, und durch innovative Projekte im Bereich der digitalen Transformation im Finanz- und Rechnungswesen haben Sie die Chance, aktiv an der Gestaltung zukunftsweisender Prozesse mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Testautomatisierungsspezialist SAP-Prozesse Finanz- & Rechnungswesen (m/w/d) Köln erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei REWE Gruppe bewerben
Viele Unternehmen, wie REWE Gruppe, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Testautomatisierungsspezialist SAP-Prozesse Finanz- & Rechnungswesen (m/w/d) Köln mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf REWE Gruppe und die ausgeschriebene Position Testautomatisierungsspezialist SAP-Prozesse Finanz- & Rechnungswesen (m/w/d) Köln zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei REWE Gruppe vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von REWE Gruppe an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
