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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du führst Bewerbertage und Auswahlgespräche durch und pflegst das Bewerbermanagementsystem.
- Arbeitgeber: REWE Lieferservice ist ein wachsendes Unternehmen der REWE GROUP mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten, zusätzliches Urlaubsgeld und ein unbefristeter Arbeitsvertrag warten auf dich!
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einer spannenden Branche.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und trage zur Rekrutierung neuer Talente bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich und Führerschein sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Jetzt bewerben und täglich mit uns abliefern! Der REWE Lieferservice wächst und wächst. Dafür brauchen wir Deine Unterstützung auf der Suche nach neuen Kolleginnen und Kollegen. Du hast ein gutes Gespür für Talente? Dann bewirb Dich jetzt, wir freuen uns auf Dich!
Das erwartet Dich:
- Du bist Teil unseres dezentral aufgestellten Recruitingteams.
- Du führst eigenständig Bewerbertage und Auswahlgespräche durch, unter anderem für die Bereiche Auslieferung, Kommissionierung und Warenverräumung.
- Du pflegst das Bewerbermanagementsystem "d.vinci" und korrespondierst darüber mit den Bewerbenden.
- Du stehst im engen Kontakt zu Deinen Standortverantwortlichen vor Ort und unseren zentralen Abteilungen in Köln.
- Du repräsentierst den REWE Lieferservice auf lokalen Jobmessen.
Das bringst Du mit:
- Du hast einen Führerschein und bist gerne im Auto unterwegs, da Du an mehreren Standorten in Deiner Region arbeitest.
- Du bringst eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich mit, idealerweise mit Personalbezug.
- Du bist kommunikativ und weißt, wie man Bewerbende begeistert.
- Du arbeitest gewissenhaft und gehst sorgsam mit sensiblen Daten um.
- Du bist ein echter Teamplayer, denn wir können nur gemeinsam erfolgreich sein.
Deine Benefits bei uns:
- Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Zusätzlicher betrieblicher Urlaub.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Attraktives Gehaltspaket.
- 500 € Weihnachtsgeld inkl. Einkaufsguthaben.
- Intensive Einarbeitung.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Deutschlandticket 30 % günstiger.
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen.
Wir freuen uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deines Gehaltswunsches. Bitte beachte, dass wir Papierbewerbungen aus datenschutzrechtlichen Gründen nicht berücksichtigen können.
Aus Gründen der Lesbarkeit wurde im Text die männliche Form gewählt, die Angaben beziehen sich aber stets auf alle Geschlechter (m/w/d).
Kontaktperson:
REWE Lieferservice HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Recruiter (m/w/d) Region Nürnberg und Stuttgart
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Recruitern und Fachleuten in der Region Nürnberg und Stuttgart zu vernetzen. Oftmals erfährst du durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kannst Empfehlungen erhalten.
✨Besuche lokale Jobmessen
Da du die Möglichkeit hast, den REWE Lieferservice auf Jobmessen zu repräsentieren, nutze diese Gelegenheiten auch, um andere Unternehmen und deren Recruiting-Strategien kennenzulernen. Das gibt dir wertvolle Einblicke und Kontakte.
✨Sei aktiv in sozialen Medien
Folge dem REWE Lieferservice auf Facebook und Instagram, um über aktuelle Entwicklungen und Stellenangebote informiert zu bleiben. Interagiere mit den Posts, um sichtbar zu werden und dein Interesse zu zeigen.
✨Bereite dich auf Auswahlgespräche vor
Informiere dich über gängige Fragen und Methoden im Recruiting, insbesondere im Bereich Auslieferung und Kommissionierung. Je besser du vorbereitet bist, desto überzeugender kannst du im Gespräch auftreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Recruiter (m/w/d) Region Nürnberg und Stuttgart
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Punkten passen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Recruiting und Personalwesen hervorhebt. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit, da diese für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich als Recruiter auszeichnet. Gehe auf deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen ein.
Online-Bewerbung: Reiche deine Bewerbung über die offizielle Website von REWE ein. Achte darauf, dass alle Dokumente in den geforderten Formaten vorliegen und überprüfe, ob du alle erforderlichen Informationen angegeben hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei REWE Lieferservice vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Besonders wichtig sind Fragen zu deiner Erfahrung im Recruiting und wie du Talente identifizierst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und überzeugend sprichst. Übe, wie du dich selbst und deine Ideen präsentierst, um zu zeigen, dass du Bewerbende begeistern kannst.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit dem REWE Lieferservice und dessen Werten vertraut. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die besten Talente zu gewinnen.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.