Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und optimiere die Logistikprozesse in Köln und Koblenz.
- Unternehmen: Ein führendes Unternehmen in der Logistikbranche mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Rabatte und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: 30 Tage Urlaub und Unterstützung in allen Lebenslagen.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte die Zukunft der Logistik aktiv mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Logistik oder Wirtschaft und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3038 - 3713 € pro Monat.
Ort: 50769 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 976996
Du möchtest Logistik bewegen, Menschen entwickeln und Verantwortung für einen der wichtigsten Bereiche unserer Region übernehmen? Dann bist du bei uns genau richtig.
Was du bei uns bewegst:
- Du verantwortest die Steuerung und Kontrolle der operativen Prozesse unserer Fuhrparkbereiche in Köln-Langel und Koblenz.
- Du schaffst, in enger Zusammenarbeit mit dem Logistikleiter und den Standortleitungen, die strukturellen Voraussetzungen für effiziente Prozesse, hohe Servicequalität und eine wertschätzende Führungskultur. Dabei führst du die Standorttransportleiter:innen und übernimmst Verantwortung für über 350 Mitarbeiter:innen.
- Du übernimmst die Vertragsverhandlungen mit Speditionen und Dienstleistern.
- Du treibst die Entwicklung unseres Eigenfuhrparks voran und verantwortest die operativen Prozesse zur Verbesserung der Auslieferungsqualität an unsere Kund:innen.
- Du stellst die enge Verzahnung in der täglichen Zusammenarbeit zwischen Lager und Fuhrpark sicher.
- Du bist Teil des nationalen Transportkreises, wirkst in überregionalen Arbeitskreisen mit und gestaltest die Zukunft des Transports innovativ, wirtschaftlich und nachhaltig.
- Du konzeptionierst und setzt Projekte zur Transformation und Kostenoptimierung des Transports in der Region West um.
Was uns überzeugt:
- Dein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium im Bereich Logistik, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarem, sowie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Logistik und Personalführung.
- Deine schnelle Auffassungsgabe zur Erfassung von komplexen Abläufen und Zusammenhängen.
- Deine lösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie deine selbständige und zuverlässige Herangehensweise.
- Deine ausgeprägten Kenntnisse im Umgang mit PC-Systemen und MS-Office Anwendungen sowie deine Kenntnisse in marktüblichen Tourenplanungs- und Sendungsverfolgungs- / bzw. Telematiksystemen.
- Deine hohe Reisebereitschaft zu unseren Standorten in der Region West.
Was wir bieten:
- Ankommen, aber richtig – in einem eingespielten Team, das dich vom ersten Tag an unterstützt und einarbeitet, damit du dich sofort wohlfühlst.
- Mehr vom Gehalt – 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei der DERTOUR Group.
- Auf Nummer sicher gehen – du startest direkt in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis: für mehr Planbarkeit und Sicherheit.
- Flexibel unterwegs - mit einem neutralen Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung, inklusive Tankkarte und Full Service.
- Heute schon an morgen denken – vermögenswirksame Leistungen und Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse.
- Bleib mobil – mit einem rabattierten Deutschlandticket und einem Fahrradleasing.
- Für mehr Balance – zertifiziert durch das audit berufundfamilie unterstützen wir dich in jeder Lebenslage bei bspw. Pflege- und Kinderbetreuungsthemen durch die awo lifebalance sowie bei der Freizeitgestaltung, u. a. mit dem Deutschen Jugendherbergswerk.
- Deine Gesundheit liegt uns am Herzen - wir bieten Zeitgutschriften für arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen, Krebsvorsorge sowie zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Gesund und lecker - in unseren Kantinen und Betriebsrestaurants erhältst du frisch gekochte Gerichte zu vergünstigten Preisen.
- Vielfalt gemeinsam leben – konzernweite und regionale Netzwerke wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk.
- Gönn dir eine Pause – 30 Tage (6 Wochen) Urlaub.
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiteren individuellen Merkmalen - gleichermaßen willkommen sind.
Regionaler Transportleiter (m/w/d) in Köln Arbeitgeber: REWE-Markt GmbH Zweigniederlassung West
Die REWE Mockenhaupt GmbH & Co. oHG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Abteilungsleiter Frischetheke in Scheuerfeld nicht nur eine unbefristete Anstellung bietet, sondern auch ein starkes Team, das dich vom ersten Tag an unterstützt. Mit attraktiven Vergütungen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem positiven Arbeitsumfeld, das auf Teamgeist und Zusammenhalt setzt, kannst du deine Karriere im Lebensmitteleinzelhandel aktiv gestalten und dabei von zahlreichen Vorteilen wie Einkaufsrabatten und Sonderzahlungen profitieren.
Kontaktdaten:
REWE-Markt GmbH Zweigniederlassung West Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Regionaler Transportleiter (m/w/d) in Köln erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie REWE-Markt GmbH Zweigniederlassung West!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei REWE-Markt GmbH Zweigniederlassung West sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei REWE-Markt GmbH Zweigniederlassung West zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Regionaler Transportleiter (m/w/d) in Köln mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei REWE-Markt GmbH Zweigniederlassung West lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei REWE-Markt GmbH Zweigniederlassung West vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei REWE-Markt GmbH Zweigniederlassung West
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei REWE-Markt GmbH Zweigniederlassung West bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei REWE-Markt GmbH Zweigniederlassung West beitragen kannst.
