Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite dein eigenes Team und entwickle deine Führungsfähigkeiten im Einzelhandel.
- Arbeitgeber: REWE, ein vielfältiges Unternehmen mit starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Monatliches Gehalt, flexible Einsatzplanung und Rabatte bei Partnerunternehmen.
- Andere Informationen: Entwicklungsprogramme für deine Zukunft und spannende Azubiprojekte.
- Warum dieser Job: Werde zur Führungskraft von morgen und gestalte deine Karriere aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Gutes (Fach-)Abitur und Interesse an Lebensmitteln.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1420 - 1540 € pro Monat.
Adresse: Am Markt 7, 91126 Kammerstein
Vertragsart: Vollzeit, befristet
Job-ID:
Wir machen dich fit als Führungskraft von morgen - damit du bald dein eigenes Team leitest. In unserem Team kannst du dich beruflich und privat entwickeln, denn neben deiner Ausbildung mit Zukunft hast du bei uns auch genug Freiraum für deine persönlichen Ziele und Träume. Deshalb bieten wir Ausbildungen sowohl in Voll- als auch Teilzeit an - so wie du es willst. Übrigens: Mit unserem Abiprogramm kannst du die 3-jährige Ausbildung auf nur 18 Monate verkürzen!
Was wir bieten:
- Bei guten Leistungen übernehmen wir dich garantiert - in Voll- oder Teilzeit.
- Du bekommst ein monatliches Bruttogehalt von 1.420 € im 1. Ausbildungsjahr und 1.540 € im 2. Ausbildungsjahr.
- Wir fördern dich mit einer flexiblen Einsatzplanung, spannenden Azubiprojekten sowie interessanten Seminaren und E-Learnings.
- Du startest in einem Team, das dich vom ersten Tag an unterstützt und fördert.
- Du bekommst 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei der DERTOUR Group.
- Freu dich über Vergünstigungen, bspw. in Fitnessstudios und Freizeitparks.
Was du bei uns lernst:
- Führen von Beratungs- und Verkaufsgesprächen
- Umgang mit digitalen Marktsystemen sowie Beschaffung, Lagerung und Kontrolle der Waren
- Organisation des Gesamtmarktes wie Personalplanung und Mitarbeitendenführung
- Umsetzung von Projekten, z. B. zur Kund:innenbindung und Qualitätssicherung
- Auswerten von Verkaufsstatistiken und Prüfung der Wirtschaftlichkeit (z. B. Warenbestandskontrollen)
So passt du perfekt zu uns:
- Du interessierst dich für Lebensmittel und die Prozesse hinter den Kulissen eines Supermarkts.
- Du lernst gern Neues.
- Du bist verlässlich und arbeitest gut im Team.
- Du magst den Kontakt mit Menschen.
- Du hast ein gutes (Fach-)Abitur.
So kann dein Weg weitergehen:
Nach deiner Ausbildung stehen dir im REWE Team viele Türen offen. Wir bilden dich aus, um mit dir in die Zukunft zu gehen und dich weiter zu fördern. Ganz gleich, ob du Fachkraft werden möchtest oder dich zur Führungskraft qualifizierst: Wir begleiten dich mit gezielten Entwicklungsprogrammen auf deinem Weg - und wenn du ambitioniert bist, sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt.
REWE - dein Arbeitgeber: Unser Unternehmen ist so vielfältig wie unsere Mitarbeitenden. Wir setzen uns für Themen wie Diversity, die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben sowie Klimaschutz, nachhaltigere Landwirtschaft und Tierwohl ein. Mehr dazu erfährst du hier.
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Zu einer vollständigen Bewerbung gehört dein Lebenslauf und deine letzten beiden Zeugnisse. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: )? Dann melde dich bei Tobias Kerscher unter -512.
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.
Abiprogramm Führungskraft im Einzelhandel, Fachrichtung Lebensmittel (m/w/d) Arbeitgeber: REWE-Markt GmbH
Kontaktperson:
REWE-Markt GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abiprogramm Führungskraft im Einzelhandel, Fachrichtung Lebensmittel (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche zu sprechen. Networking ist der Schlüssel, um die richtigen Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch die Leidenschaft für Lebensmittel und Teamführung!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Soft Skills! In einem persönlichen Gespräch ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke unter Beweis stellst. Sei offen und authentisch – das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abiprogramm Führungskraft im Einzelhandel, Fachrichtung Lebensmittel (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig: Dein Lebenslauf ist dein Aushängeschild! Achte darauf, dass er klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebe deine Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die besonders gut zu unserem Abiprogramm passen.
Zeugnisse nicht vergessen: Vergiss nicht, deine letzten beiden Zeugnisse beizufügen! Diese sind wichtig für uns, um einen Eindruck von deinen bisherigen Leistungen zu bekommen. Zeige uns, was du drauf hast!
Persönliches Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation und Begeisterung für die Position als Führungskraft im Einzelhandel zeigt. Erzähl uns, warum du bei REWE arbeiten möchtest und was dich antreibt!
Online-Bewerbung nutzen: Nutze unbedingt unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und schnell zu bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei REWE-Markt GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen und seine Werte zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über ihre Projekte und achte auf aktuelle Nachrichten. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut vorbereitet bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Soft Skills unter Beweis stellen. Wenn du über Teamarbeit, Kundenkontakt oder Problemlösungen sprichst, kannst du deine Eignung für die Position als Führungskraft im Einzelhandel deutlich machen.
✨Stelle Fragen
Zeige dein Interesse, indem du am Ende des Interviews Fragen stellst. Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung. Das zeigt, dass du aktiv an der Rolle interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck. Wähle Kleidung, die sowohl zu dir passt als auch die Unternehmenskultur widerspiegelt – in diesem Fall etwas, das sowohl freundlich als auch professionell wirkt.