Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und manage den Warenfluss in einem zukunftssicheren Unternehmen.
- Unternehmen: REWE Dortmund SE & Co. KG - ein innovatives Gemeinschaftsunternehmen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Erlebe tolle Teamevents und profitiere von einem sicheren Arbeitsplatz.
- Warum dieser Job: Werde Führungskraft und gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Gutes Abitur oder Fachabitur und abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Weiterbildung zur Führungskraft - Handelsfachwirt (m/w/d)
Wann: sofort
Schule: food akademie Neuwied GmbH, Blockunterricht
- übertarifliche Ausbildungsvergütung
- attraktive Extras wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld (sowie übertarifliche Erfolgsprämie)
- vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten z.B. Qualifizierung zum Marktmanager oder langfristige Entwicklung zum selbständigen Kaufmann (m/w/d)
- Mobilitätsangebot durch Zuschuss zum Deutschlandticket und kostenlose Parkplätze
- einen sicheren Arbeitsplatz in einem großen, zukunftssicheren Unternehmen
- tolle gemeinsame Erlebnisse wie Sommerfest, Jahresabschlussfeier, Azubifahrt und Teamevents
- Unterstützung für deine Work-Life-Balance zur besseren Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit
- Lagerung und Kontrolle der Waren
- Einarbeitung in die Mitarbeiterführung
- Durchführung der Personalplanung sowie Erstellung von Verkaufsstatistiken, Erfolgskontrollen und Abrechnungen zur Kontrolle und Steuerung der Leistungsfähigkeit des Marktes
Gutes Abitur oder Fachabitur
Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d)
Die REWE Dortmund SE & Co. KG ist ein Gemeinschaftsunternehmen der REWE Dortmund und der REWE Group mit Sitz in Dortmund-Asseln.
Handelsfachwirt, geschaeftsleiter Arbeitgeber: REWE-Markt GmbH
Die REWE Dortmund SE & Co. KG bietet als Arbeitgeber eine hervorragende Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung im Einzelhandel. Mit übertariflicher Ausbildungsvergütung, attraktiven Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten schaffen wir ein motivierendes Arbeitsumfeld. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamgeist und Work-Life-Balance durch regelmäßige Teamevents und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
