Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d)
Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d)

Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d)

Bremen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und sorge fĂĽr frische, qualitativ hochwertige Produkte.
  • Arbeitgeber: REWE ist ein sicherer Arbeitgeber mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit und Mitarbeiterentwicklung.
  • Mitarbeitervorteile: GenieĂźe flexible Arbeitszeiten, 6 Wochen Urlaub und Rabatte bei REWE und anderen Partnern.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Lebensmitteleinzelhandel aktiv mit und ĂĽbernehme schnell Verantwortung in einem dynamischen Umfeld.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder erste FĂĽhrungserfahrung, auch Quereinsteiger sind willkommen.
  • Andere Informationen: Vielfalt wird bei uns groĂźgeschrieben – wir heiĂźen alle Menschen herzlich willkommen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Ort: 28195 Bremen, 28197 Bremen, 28199 Bremen, 28201 Bremen | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID:

Die Frischetheke ist das Herz unserer REWE Märkte . Hier schaffen wir ausgefallene Kreationen von feinster Qualität für unsere Kund:innen. Mit deiner wertschätzenden Art und deinem Fachwissen übernimmst du die Verantwortung für dein Team, die Qualität der Waren und sämtliche Abläufe.

Was wir bieten:

REWE ist dein sicherer und nachhaltiger Arbeitgeber – deutschlandweit und bei dir um die Ecke. Bei uns stehst du im Mittelpunkt. Du kannst schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt. Entdecke deine Vorteile in unserem Team:

  • Mehr vom Gehalt – eine attraktive VergĂĽtung und 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei der DERTOUR Group
  • Auf Nummer sicher gehen – du startest direkt in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis: fĂĽr mehr Planbarkeit und Sicherheit
  • Ganz an dein Leben angepasst – flexible Einsatzplanung und die Möglichkeit, FĂĽhrungspositionen in Teilzeit auszuĂĽben
  • Darf es noch etwas dazu sein? – freu dich auf 6 Wochen Urlaub im Jahr sowie Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Heute schon an morgen denken – wir bieten dir tolle Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse sowie zusätzliche Zahlungen fĂĽr deinen Bausparvertrag
  • Bleib mobil – mit einem rabattierten Deutschlandticket oder einem JobRad-Leasing
  • Angebote fĂĽr deine Freizeit – wir bieten dir VergĂĽnstigungen in Fitnessstudios sowie Rabatte bei zahlreichen Onlineshops
  • Gestalte deine Zukunft – mit unseren umfassenden Angeboten an Seminaren, Coachings und E-Learnings
  • FĂĽr mehr Balance – zertifiziert durch das audit berufundfamilie unterstĂĽtzen wir dich in jeder Lebenslage bei bspw. Pflege- und Kinderbetreuungsthemen durch die awo lifebalance sowie der Freizeitgestaltung u. a. mit dem Deutschen Jugendherbergswerk
  • Vielfalt gemeinsam leben – konzernweite und regionale Netzwerke wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk und f.ernetzt

Was du bei uns bewegst:

  • Du fĂĽhrst dein Team kompetent auf Augenhöhe, gehst als Vorbild voran und setzt das nationale Vertriebskonzept gekonnt um
  • Du sorgst mit deinem Blick fĂĽr Details fĂĽr eine ausgezeichnete Warenpräsenz, Frische und die Einhaltung der Hygienevorschriften
  • Du ĂĽberzeugst unsere Kund:innen mit einer ansprechenden Warenpräsentation, kompetenter Beratung und zuvorkommendem Service
  • Du setzt deine Ideen fĂĽr verkaufsfördernde MaĂźnahmen selbständig um
  • Du hast von der Kosten- und Umsatzentwicklung ĂĽber regelmäßige Inventuren bis hin zur Warendisposition, Preisausschreibung und zum Warenfluss alles fest im Griff

Was uns ĂĽberzeugt:

  • Deine abgeschlossene Ausbildung, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel – aber auch als Quereinsteiger:in mit erster Fach- und FĂĽhrungserfahrung im Bereich Backwaren oder SB-Frischetheke bist du bei uns herzlich willkommen
  • Deine fundierten Warenkenntnisse und dein hohes Bewusstsein fĂĽr Frische und Qualität
  • Deine lösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie dein Engagement fĂĽr deine Aufgaben, die du strukturiert und gewissenhaft angehst
  • Dein Teamgeist, deine ausgeprägte Kund:innenorientierung und deine Kommunikationsstärke

Du bist dir nicht sicher, ob du alle Anforderungen erfĂĽllst? Bewirb dich gern trotzdem auf die Stelle und wir prĂĽfen deine Unterlagen.

Weitere Informationen erhältst du unter rewe.de/karriere.

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.

Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: )? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0 .

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale – gleichermaßen willkommen sind.

Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d) Arbeitgeber: REWE

REWE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir nicht nur eine unbefristete Anstellung in einem dynamischen Team bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. In Oberzent hast du die Möglichkeit, deine Karriere im Lebensmitteleinzelhandel aktiv zu gestalten und von einem unterstützenden Arbeitsumfeld zu profitieren, das Vielfalt und Work-Life-Balance fördert.
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Kontaktperson:

REWE HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d)

✨Tip Nummer 1

Informiere dich über die neuesten Trends im Lebensmitteleinzelhandel, insbesondere im Bereich Frischetheke. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Gespür für aktuelle Entwicklungen und Kundenwünsche hast.

✨Tip Nummer 2

Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich ein Team geführt hast. Deine Fähigkeit, als Vorbild zu agieren und das Team zu motivieren, wird entscheidend sein.

✨Tip Nummer 3

Denke an kreative Ideen für verkaufsfördernde Maßnahmen, die du umsetzen könntest. Dies zeigt deine Initiative und dein Engagement für den Erfolg der Frischetheke.

✨Tip Nummer 4

Nutze die Gelegenheit, Fragen zur Unternehmenskultur und den Entwicklungsmöglichkeiten bei REWE zu stellen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deiner Karriere im Unternehmen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d)

FĂĽhrungskompetenz
Teamarbeit
Kundenorientierung
Kommunikationsstärke
Warenkenntnisse
Detailgenauigkeit
Hygienebewusstsein
Verkaufstechniken
Engagement
Strukturierte Arbeitsweise
Flexibilität im Schichtmodell
Kosten- und Umsatzbewusstsein
Selbstständige Umsetzung von Ideen
Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Abteilungsleiter Frischetheke. Erkläre, warum du dich für REWE interessierst und was dich an der Arbeit in der Frischetheke begeistert.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen im Lebensmitteleinzelhandel oder in ähnlichen Bereichen. Zeige auf, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf die Herausforderungen dieser Position vorbereitet haben.

Zeige Team- und Kundenorientierung: Da die Position viel mit Teamführung und Kundenkontakt zu tun hat, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit anführen, die deine Teamfähigkeit und deine Kundenorientierung unter Beweis stellen. Dies kann durch konkrete Situationen geschehen, in denen du erfolgreich mit deinem Team gearbeitet hast.

Achte auf eine klare Struktur: Sorge dafür, dass deine Bewerbungsunterlagen gut strukturiert und übersichtlich sind. Verwende klare Absätze und eine leserfreundliche Schriftart. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei REWE vorbereitest

✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor

Als Abteilungsleiter Frischetheke wirst du ein Team fĂĽhren. Ăśberlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit deinem Team zusammengearbeitet hast und welche FĂĽhrungsstile du bevorzugst.

✨Kenntnisse über Frischeprodukte demonstrieren

Zeige dein Fachwissen über frische Lebensmittel und deren Qualität. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse über Warenpräsentation und Hygienevorschriften betreffen.

✨Verkaufsfördernde Maßnahmen vorstellen

Überlege dir kreative Ideen für verkaufsfördernde Maßnahmen, die du in der Frischetheke umsetzen könntest. Dies zeigt deine Initiative und dein Engagement für den Erfolg des Unternehmens.

✨Kundenorientierung betonen

Bereite Beispiele vor, die deine ausgeprägte Kundenorientierung zeigen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist und wie du einen hervorragenden Service gewährleistest.

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