Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d)
Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d)

Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d)

Weyhe Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite dein Team und sorge fĂĽr frische, qualitativ hochwertige Produkte.
  • Arbeitgeber: REWE – ein sicherer und nachhaltiger Arbeitgeber in deiner Nähe.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive VergĂĽtung, 5% Rabatt, unbefristeter Vertrag und 6 Wochen Urlaub.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Lebensmitteleinzelhandel und ĂĽbernehme schnell Verantwortung.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder erste FĂĽhrungserfahrung.
  • Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und UnterstĂĽtzung in allen Lebenslagen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Ort: 28844 Weyhe, Leester Str. 51 | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 947922

Die Frischetheke ist das Herz unseres REWE Marktes. Hier schaffen wir ausgefallene Kreationen von feinster Qualität für unsere Kund:innen. Mit deiner wertschätzenden Art und deinem Fachwissen übernimmst du die Verantwortung für dein Team, die Qualität der Waren und sämtliche Abläufe.

Was wir bieten:

REWE ist dein sicherer und nachhaltiger Arbeitgeber – deutschlandweit und bei dir um die Ecke. Bei uns stehst du im Mittelpunkt. Du kannst schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt. Entdecke deine Vorteile in unserem Team:

  • Mehr vom Gehalt – eine attraktive VergĂĽtung und 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei der DERTOUR Group
  • Auf Nummer sicher gehen – du startest direkt in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis: fĂĽr mehr Planbarkeit und Sicherheit
  • Ganz an dein Leben angepasst – flexible Einsatzplanung und die Möglichkeit, FĂĽhrungspositionen in Teilzeit auszuĂĽben
  • Darf es noch etwas dazu sein? – freu dich auf 6 Wochen Urlaub im Jahr sowie Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Heute schon an morgen denken – wir bieten dir tolle Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse sowie zusätzliche Zahlungen fĂĽr deinen Bausparvertrag
  • Bleib mobil – mit einem rabattierten Deutschlandticket oder einem JobRad-Leasing
  • Angebote fĂĽr deine Freizeit – wir bieten dir VergĂĽnstigungen in Fitnessstudios sowie Rabatte bei zahlreichen Onlineshops
  • Gestalte deine Zukunft – mit unseren umfassenden Angeboten an Seminaren, Coachings und E-Learnings
  • FĂĽr mehr Balance – zertifiziert durch das audit berufundfamilie unterstĂĽtzen wir dich in jeder Lebenslage bei bspw. Pflege- und Kinderbetreuungsthemen durch die awo lifebalance sowie der Freizeitgestaltung u. a. mit dem Deutschen Jugendherbergswerk
  • Vielfalt gemeinsam leben – konzernweite und regionale Netzwerke wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk und f.ernetzt

Was du bei uns bewegst:

  • Du fĂĽhrst dein Team kompetent auf Augenhöhe, gehst als Vorbild voran und setzt das nationale Vertriebskonzept gekonnt um
  • Du sorgst mit deinem Blick fĂĽr Details fĂĽr eine ausgezeichnete Warenpräsenz, Frische und die Einhaltung der Hygienevorschriften
  • Du ĂĽberzeugst unsere Kund:innen mit einer ansprechenden Warenpräsentation, kompetenter Beratung und zuvorkommendem Service
  • Du setzt deine Ideen fĂĽr verkaufsfördernde MaĂźnahmen selbständig um
  • Du hast von der Kosten- und Umsatzentwicklung ĂĽber regelmäßige Inventuren bis hin zur Warendisposition, Preisausschreibung und zum Warenfluss alles fest im Griff

Was uns ĂĽberzeugt:

  • Deine abgeschlossene Ausbildung, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel – aber auch als Quereinsteiger:in mit erster Fach- und FĂĽhrungserfahrung im Bereich Backwaren oder SB-Frischetheke bist du bei uns herzlich willkommen
  • Deine fundierten Warenkenntnisse und dein hohes Bewusstsein fĂĽr Frische und Qualität
  • Deine lösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie dein Engagement fĂĽr deine Aufgaben, die du strukturiert und gewissenhaft angehst
  • Dein Teamgeist, deine ausgeprägte Kund:innenorientierung und deine Kommunikationsstärke

Du bist dir nicht sicher, ob du alle Anforderungen erfĂĽllst? Bewirb dich gern trotzdem auf die Stelle und wir prĂĽfen deine Unterlagen.

Weitere Informationen erhältst du unter rewe.de/karriere.

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.

Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 947922)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale – gleichermaßen willkommen sind.

Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d) Arbeitgeber: REWE

REWE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir nicht nur eine unbefristete Anstellung in einem dynamischen Team bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. In Weyhe hast du die Möglichkeit, deine Karriere im Lebensmitteleinzelhandel aktiv zu gestalten und von einem starken Netzwerk sowie vielfältigen Freizeitangeboten zu profitieren, während du gleichzeitig in einem wertschätzenden und inklusiven Arbeitsumfeld arbeitest.
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Kontaktperson:

REWE HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d)

✨Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich fĂĽr die Stelle als Abteilungsleiter Frischetheke interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze LinkedIn oder andere Netzwerke, um mit aktuellen Mitarbeitern von REWE in Kontakt zu treten und mehr ĂĽber die Unternehmenskultur zu erfahren.

✨Tip Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Lebensmitteleinzelhandel und über die Produkte, die du in der Frischetheke anbieten würdest. Zeige dein Fachwissen und deine Leidenschaft für frische Lebensmittel!

✨Tip Nummer 3

Zeige deine Teamfähigkeit! In der Rolle als Abteilungsleiter ist es wichtig, dass du nicht nur dein Team führst, sondern auch ein Vorbild bist. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.

✨Tip Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns über deine Online-Bewerbung und können so schneller auf deine Unterlagen zugreifen. Vergiss nicht, deine Motivation und deine Ideen für die Frischetheke klar zu kommunizieren!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d)

FĂĽhrungskompetenz
Warenkenntnisse
Kund:innenorientierung
Kommunikationsstärke
Detailgenauigkeit
Hygienevorschriften
Verkaufsfördernde Maßnahmen
Strukturierte Arbeitsweise
Engagement
Teamgeist
Kosten- und Umsatzentwicklung
Warendisposition
Inventuren
Warenpräsentation

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Sprache und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen großen Unterschied!

Mach es ĂĽbersichtlich: Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Ein gut gegliedertes Anschreiben und Lebenslauf helfen uns, schnell einen Ăśberblick ĂĽber deine Qualifikationen zu bekommen. Weniger ist manchmal mehr!

Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Lebensmitteleinzelhandel oder in ähnlichen Bereichen. Zeige auf, wie du dein Team führen und die Qualität der Waren sicherstellen kannst. Das ist für uns wichtig!

Bewirb dich online: Nutze unsere Website fĂĽr deine Bewerbung! Das macht es fĂĽr uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und schneller zu reagieren. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei REWE vorbereitest

✨Mach dich mit der Frischetheke vertraut

Informiere dich über die Produkte und Abläufe in der Frischetheke. Zeige im Interview, dass du ein gutes Verständnis für die Qualität und Frische der Waren hast und wie wichtig diese Aspekte für die Kund:innen sind.

✨Bereite Beispiele für Teamführung vor

Denke an konkrete Situationen, in denen du dein Team erfolgreich geführt hast. Erkläre, wie du als Vorbild agierst und welche Methoden du nutzt, um dein Team zu motivieren und zu unterstützen.

✨Kundenorientierung betonen

Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Kundenservice zu teilen. Überlege dir, wie du durch kompetente Beratung und ansprechende Warenpräsentation die Kundenzufriedenheit steigern kannst.

✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von REWE. Stelle Fragen zu den Werten und dem Teamgeist, um zu zeigen, dass du gut ins Team passen würdest und die Vielfalt schätzt.

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