Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d)
Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d)

Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d)

Germersheim Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und sorge für frische, hochwertige Produkte.
  • Arbeitgeber: REWE, ein sicherer und nachhaltiger Arbeitgeber in deiner Nähe.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 5% Rabatt, unbefristeter Vertrag und flexible Arbeitszeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Lebensmitteleinzelhandel und übernehme Verantwortung für dein Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder erste Führungserfahrung.
  • Andere Informationen: 6 Wochen Urlaub, Altersvorsorge und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die Frischetheke ist das Herz unseres REWE Marktes. Hier schaffen wir ausgefallene Kreationen von feinster Qualität für unsere Kund:innen. Mit deiner wertschätzenden Art und deinem Fachwissen übernimmst du die Verantwortung für dein Team, die Qualität der Waren und sämtliche Abläufe.

Was wir bieten

  • REWE ist dein sicherer und nachhaltiger Arbeitgeber – deutschlandweit und bei dir um die Ecke. Bei uns stehst du im Mittelpunkt.
  • Du kannst schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbstständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt.
  • Mehr vom Gehalt – eine attraktive Vergütung und 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei der DERTOUR Group.
  • Auf Nummer sicher gehen – du startest direkt in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis: für mehr Planbarkeit und Sicherheit.
  • Ganz an dein Leben angepasst - flexible Einsatzplanung und die Möglichkeit, Führungspositionen in Teilzeit auszuüben.
  • Darf es noch etwas dazu sein? – Freu dich auf 6 Wochen Urlaub im Jahr sowie Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • Heute schon an morgen denken – wir bieten dir tolle Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse sowie zusätzliche Zahlungen für deinen Bausparvertrag.
  • Bleib mobil – mit einem rabattierten Deutschlandticket oder einem JobRad-Leasing.
  • Gestalte deine Zukunft – mit unseren umfassenden Angeboten an Seminaren, Coachings und E-Learnings.
  • Für mehr Balance – zertifiziert durch das audit berufundfamilie unterstützen wir dich in jeder Lebenslage bei bspw. Pflege- und Kinderbetreuungsthemen durch die awo lifebalance sowie bei der Freizeitgestaltung, u. a. mit dem Deutschen Jugendherbergswerk.
  • Vielfalt gemeinsam leben – konzernweite und regionale Netzwerke wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk.

Was du bei uns bewegst

  • Du führst dein Team kompetent auf Augenhöhe, gehst als Vorbild voran und setzt das nationale Vertriebskonzept gekonnt um.
  • Du sorgst mit deinem Blick für Details für eine ausgezeichnete Warenpräsenz, Frische und die Einhaltung der Hygienevorschriften.
  • Du überzeugst unsere Kund:innen mit einer ansprechenden Warenpräsentation, kompetenter Beratung und zuvorkommendem Service.
  • Du setzt deine Ideen für verkaufsfördernde Maßnahmen selbstständig um.
  • Du hast von der Kosten- und Umsatzentwicklung über regelmäßige Inventuren bis hin zur Warendisposition, Preisausschreibung und zum Warenfluss alles fest im Griff.

Was uns überzeugt

  • Deine abgeschlossene Ausbildung, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel – aber auch als Quereinsteiger:in mit erster Fach- und Führungserfahrung im Bereich Backwaren oder SB-Frischetheke bist du bei uns herzlich willkommen.
  • Deine fundierten Warenkenntnisse und dein hohes Bewusstsein für Frische und Qualität.
  • Deine lösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie dein Engagement für deine Aufgaben, die du strukturiert und gewissenhaft angehst.
  • Dein Teamgeist, deine ausgeprägte Kund:innenorientierung und deine Kommunikationsstärke.
  • Deine Bereitschaft, in einem flexiblen Schichtsystem mit Einsatzzeiten von Montag bis Samstag zu arbeiten.

Du bist dir nicht sicher, ob du alle Anforderungen erfüllst? Bewirb dich gern trotzdem auf die Stelle und wir prüfen deine Unterlagen. Weitere Informationen erhältst du unter. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden. Du hast Fragen zu dieser Position? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.

Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d) Arbeitgeber: REWE

REWE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und eine attraktive Vergütung bietet, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld in Germersheim, wo Teamarbeit und individuelle Entwicklung großgeschrieben werden. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, umfangreichen Schulungsangeboten und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance, einschließlich 6 Wochen Urlaub und speziellen Angeboten zur Altersvorsorge, bist du hier bestens aufgehoben, um deine Karriere im Lebensmitteleinzelhandel voranzutreiben.
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Kontaktperson:

REWE HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Abteilungsleiter Frischetheke interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze LinkedIn oder andere Netzwerke, um mit aktuellen Mitarbeitern von REWE in Kontakt zu treten und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Lebensmitteleinzelhandel und über die Produkte, die du in der Frischetheke anbieten würdest. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist und bringe deine Ideen für verkaufsfördernde Maßnahmen mit.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für frische Lebensmittel! Während des Gesprächs kannst du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit die Qualität und Frische von Produkten sichergestellt hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns über deine Online-Bewerbung und können so schneller auf deine Unterlagen zugreifen. Denk daran, dass wir auch Quereinsteiger:innen willkommen heißen – also zögere nicht!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d)

Führungskompetenz
Warenkenntnisse
Kundenorientierung
Kommunikationsstärke
Detailgenauigkeit
Hygienebewusstsein
Verkaufstechniken
Engagement
Strukturierte Arbeitsweise
Flexibilität
Teamgeist
Selbstständigkeit
Kosten- und Umsatzkontrolle
Inventurmanagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die mit Leidenschaft und Engagement bei der Sache sind. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Situationen, in denen du dein Team erfolgreich geleitet oder kreative Lösungen gefunden hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!

Achte auf Details!: Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles klar und übersichtlich ist. Wir lieben es, wenn Bewerbungen ordentlich und professionell wirken!

Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und schnell zu reagieren. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei REWE vorbereitest

Mach dich mit der Frischetheke vertraut

Informiere dich über die neuesten Trends und Produkte in der Frischetheke. Zeige im Interview, dass du ein gutes Gespür für Qualität und Frische hast und bereit bist, innovative Ideen einzubringen.

Teamführung betonen

Bereite Beispiele vor, wie du dein Team motiviert und geführt hast. Zeige, dass du auf Augenhöhe kommunizieren kannst und als Vorbild agierst. Das ist besonders wichtig für die Rolle des Abteilungsleiters.

Kundenorientierung demonstrieren

Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Kunden begeistert hast. Teile konkrete Beispiele, wie du durch ansprechende Warenpräsentation und kompetente Beratung das Einkaufserlebnis verbessert hast.

Flexibilität und Engagement zeigen

Sei bereit, über deine Erfahrungen in flexiblen Schichtsystemen zu sprechen. Betone dein Engagement und deine strukturierte Arbeitsweise, um zu zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d)
REWE
Standort: Germersheim
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