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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und gestalte die Frischetheke mit kreativen Ideen.
- Arbeitgeber: REWE, ein sicherer und nachhaltiger Arbeitgeber in deiner Nähe.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 5% Rabatt und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und forme den Lebensmitteleinzelhandel aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder erste Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Tolle Karrierechancen und Unterstützung in jeder Lebenslage.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
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Ort: 65375\\nOestrich-Winkel, Rheingaustr. 13A |\\nVertragsart:\\nVollzeit, unbefristet |\\nJob-ID: 939548
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Die Frischetheke ist das Herz\\nunseres REWE Marktes. Hier schaffen\\nwir ausgefallene Kreationen von feinster Qualität für unsere\\nKund:innen. Mit deiner wertschätzenden Art und deinem Fachwissen\\nübernimmst du die Verantwortung für dein Team, die Qualität der\\nWaren und sämtliche Abläufe.
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Was wir\\nbieten:
REWE ist dein\\nsicherer und nachhaltiger Arbeitgeber – deutschlandweit und bei dir\\num die Ecke. Bei uns stehst du im Mittelpunkt. Du kannst schnell\\nVerantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel\\nmitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen\\nREWE Markt. Entdecke deine Vorteile in unserem Team:
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- Mehr\\nvom Gehalt – eine attraktive Vergütung und 5 %\\nEinkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom\\nBaumarkt und bei der DERTOUR Group
- \\nAuf Nummer sicher gehen – du startest\\ndirekt in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis: für mehr Planbarkeit\\nund Sicherheit
- Ganz an dein\\nLeben angepasst – flexible Einsatzplanung und die\\nMöglichkeit, Führungspositionen in Teilzeit auszuüben
- Darf es noch etwas dazu\\nsein? – freu dich auf 6 Wochen Urlaub im Jahr sowie\\nSonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Heute schon an morgen\\ndenken – wir bieten dir tolle Angebote zur\\nAltersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse sowie\\nzusätzliche Zahlungen für deinen Bausparvertrag
- Bleib mobil – mit einem\\nrabattierten Deutschlandticket oder einem\\nJobRad-Leasing
- \\nAngebote für deine Freizeit – wir\\nbieten dir Vergünstigungen in Fitnessstudios sowie Rabatte bei\\nzahlreichen Onlineshops
- \\nGestalte deine Zukunft – mit unseren\\numfassenden Angeboten an Seminaren, Coachings und\\nE-Learnings
- Für mehr\\nBalance – zertifiziert durch das audit\\nberufundfamilie unterstützen wir dich in jeder Lebenslage bei bspw.\\nPflege- und Kinderbetreuungsthemen durch die awo lifebalance sowie\\nder Freizeitgestaltung u. a. mit dem Deutschen\\nJugendherbergswerk
- \\nVielfalt gemeinsam leben –\\nkonzernweite und regionale Netzwerke wie z. B. unser\\nLGBTIQ-Netzwerk
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Was du bei uns\\nbewegst:
- Du\\nführst dein Team kompetent auf Augenhöhe, gehst als Vorbild voran\\nund setzt das nationale Vertriebskonzept gekonnt\\num
- Du sorgst mit deinem Blick für\\nDetails für eine ausgezeichnete Warenpräsenz, Frische und die\\nEinhaltung der Hygienevorschriften
- Du\\nüberzeugst unsere Kund:innen mit einer ansprechenden\\nWarenpräsentation, kompetenter Beratung und zuvorkommendem\\nService
- Du setzt deine Ideen für\\nverkaufsfördernde Maßnahmen selbständig um
- Du hast von der Kosten- und Umsatzentwicklung über\\nregelmäßige Inventuren bis hin zur Warendisposition,\\nPreisausschreibung und zum Warenfluss alles fest im\\nGriff
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Was uns\\nüberzeugt:
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- Deine abgeschlossene Ausbildung, vorzugsweise im\\nLebensmitteleinzelhandel – aber auch als Quereinsteiger:in mit\\nerster Fach- und Führungserfahrung im Bereich Backwaren oder\\nSB-Frischetheke bist du bei uns herzlich\\nwillkommen
- Deine fundierten\\nWarenkenntnisse und dein hohes Bewusstsein für Frische und\\nQualität
- Deine lösungs- und\\nergebnisorientierte Arbeitsweise sowie dein Engagement für deine\\nAufgaben, die du strukturiert und gewissenhaft\\nangehst
- Dein Teamgeist, deine\\nausgeprägte Kund:innenorientierung und deine\\nKommunikationsstärke
- Deine Bereitschaft,\\nin einem flexiblen Schichtsystem mit Einsatzzeiten von Montag bis\\nSamstag von 06:00 bis 22:00 Uhr zu arbeiten
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Du bist dir nicht sicher, ob du alle Anforderungen\\nerfüllst? Bewirb dich gern trotzdem auf die Stelle und wir prüfen\\ndeine Unterlagen.
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Weitere Informationen erhältst du unter rewe.de/karriere.
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Wir freuen uns auf deine\\nOnline-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir\\nleider nicht zurücksenden.
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Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 939548)?\\nDann melde dich bei unserer Bewerbungshotline\\nunter 0.
\\n Wir betonen ausdrücklich, dass\\nbei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher\\nIdentität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft,\\nReligion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten,\\nAlter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller\\nMerkmale – gleichermaßen willkommen sind.\\n
Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d) GroßraumRheingau Arbeitgeber: REWE
Kontaktperson:
REWE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d) GroßraumRheingau
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Abteilungsleiter Frischetheke interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche den REWE Markt in deiner Nähe, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei REWE arbeitet oder dort gearbeitet hat. Ein persönlicher Kontakt kann dir einen echten Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Lebensmitteleinzelhandel und über die Produkte, die du in der Frischetheke anbieten würdest. Zeig, dass du ein echter Fachmann bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für frische Lebensmittel zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d) GroßraumRheingau
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Sprache und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht dich einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und verständlich ist.
Zeige deine Motivation: Erkläre uns, warum du genau bei REWE arbeiten möchtest und was dich an der Position als Abteilungsleiter Frischetheke reizt. Deine Begeisterung für die Branche und das Unternehmen sollte in deiner Bewerbung deutlich werden!
Bewirb dich online: Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und schnell zu reagieren. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei REWE vorbereitest
✨Informiere dich über die Frischetheke
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von der Frischetheke machen. Schau dir an, welche Produkte angeboten werden und welche Trends es im Lebensmitteleinzelhandel gibt. So kannst du gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Teamführung und Kundenorientierung unter Beweis stellen. Wenn du von deinen Erfolgen erzählst, wird das einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Zeige deine Leidenschaft für frische Produkte
Die Frischetheke lebt von Qualität und Frische. Teile deine Begeisterung für hochwertige Lebensmittel und erkläre, wie wichtig dir Hygiene und Warenpräsentation sind. Das zeigt, dass du die Werte des Unternehmens teilst.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an einer langfristigen Karriere, indem du nach Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen fragst. Das signalisiert, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen.
