Bereichsleiter / Abteilungsleiter Frischetheke Metzgerei (m/w/d)
Bereichsleiter / Abteilungsleiter Frischetheke Metzgerei (m/w/d)

Bereichsleiter / Abteilungsleiter Frischetheke Metzgerei (m/w/d)

Hemau Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Frischetheke und sorge für erstklassige Produkte und Kundenservice.
  • Arbeitgeber: REWE Schmailzl oHG ist ein sicherer Arbeitgeber im Lebensmitteleinzelhandel.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterrabatte und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Lebensmitteleinzelhandel aktiv mit und übernehme schnell Verantwortung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Fleischer:in oder vergleichbare Erfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und heißen alle Menschen willkommen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Ort:Hemau | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID:

Was du bei uns bewegst

Die Frischetheke ist das Herz unserer REWE Schmailzl oHG. Mit deinem Fachwissen und einer wertschätzenden Führungskultur leitest du die Serviceabteilung für die Warenbereiche Fleisch, Wurst, Käse, Backwaren und Feinkost. Dabei übernimmst du die Verantwortung für dein Team, die Qualität der Produkte und sämtliche Abläufe:

  • Du setzt die nationalen Vertriebskonzepte gekonnt um
  • Du hast von der Kosten- und Umsatzentwicklung über regelmäßige Inventuren bis hin zur Warendisposition und zum Warenfluss alles fest im Griff
  • Du setzt deine Ideen für Maßnahmen um, mit denen du die Kund:innen für unsere Waren begeisterst und zum Kauf bewegst
  • Du führst und schulst dein Team kompetent und gehst als Vorbild voran
  • Eine wertschätzende Führung auf Augenhöhe sowie eine vertrauensvolle Zusammenarbeit sind für dich selbstverständlich
  • Du verantwortest die korrekte Preisauszeichnung und Sortimentspflege
  • Du zeigst Fingerspitzengefühl bei der Herstellung und Veredelung von Fleisch, Wurst, Käse, Backwaren und Feinkost
  • Du achtest präzise auf die Einhaltung der Hygienevorschriften
  • Du überzeugst unsere Kund:innen mit kompetenter Beratung und zuvorkommendem Service

Was uns überzeugt

  • Deine Berufsausbildung als Fleischer:in oder Metzger:in, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel, eine vergleichbare Ausbildung oder deine Erfahrung als Küchenchef:in – die abgeschlossene Ausbildung als Meister:in ist ein willkommenes Plus
  • Deine fundierten Warenkenntnisse aus deiner mehrjährigen Berufserfahrung im Fleisch- und Feinkosthandwerk oder in der Gastronomie
  • Deine Führungskompetenz, verbunden mit deiner lösungs- und ergebnisorientierten Arbeitsweise
  • Deine ausgeprägte Kund:innenorientierung, Kommunikationsstärke und Einsatzfreude
  • Dein Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein

Was wir bieten

Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns kannst du schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt. Entdecke deine Vorteile:

  • Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen
  • Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kund:innenkontakt
  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere REWE Akademie
  • Mitarbeitendenrabatt – 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DER Touristik
  • Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse

Weitere Informationen erhältst du unter

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.

Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID:? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind

Bereichsleiter / Abteilungsleiter Frischetheke Metzgerei (m/w/d) Arbeitgeber: REWE

Die REWE Schmailzl oHG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Hemau nicht nur eine sichere Anstellung, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Mit einer wertschätzenden Führungskultur und einem starken Teamgeist fördern wir individuelle Talente und ermöglichen es dir, Verantwortung zu übernehmen und aktiv den Lebensmitteleinzelhandel mitzugestalten. Zudem profitierst du von attraktiven Mitarbeiterrabatten und einer strukturierten Einarbeitung in einem dynamischen Umfeld.
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Kontaktperson:

REWE HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Bereichsleiter / Abteilungsleiter Frischetheke Metzgerei (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen bei REWE geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends im Lebensmittelhandel, insbesondere im Bereich Frischetheke. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und wie du diese in deine Arbeit einbringen kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führungskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeit zur Teamführung und zur Umsetzung von Vertriebskonzepten verdeutlichen. So kannst du im Gespräch überzeugen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Produkte! Wenn du während des Vorstellungsgesprächs von deiner Begeisterung für Fleisch, Wurst und Feinkost sprichst, wird das positiv wahrgenommen. Kundenorientierung und Produktliebe sind entscheidend für diese Position.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bereichsleiter / Abteilungsleiter Frischetheke Metzgerei (m/w/d)

Fachwissen im Fleisch- und Feinkosthandwerk
Führungskompetenz
Kundenorientierung
Kommunikationsstärke
Teamgeist
Verantwortungsbewusstsein
Kenntnisse der Hygienevorschriften
Erfahrung in der Warenwirtschaft
Kosten- und Umsatzmanagement
Inventurkenntnisse
Serviceorientierung
Problemlösungsfähigkeiten
Flexibilität
Engagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die REWE Schmailzl oHG und deren Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Bereich Fleisch- und Feinkosthandwerk sowie deine Führungskompetenzen hervorhebt. Achte darauf, dass alle Informationen klar und übersichtlich sind.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Position des Bereichsleiters bist. Betone deine Fachkenntnisse, Führungserfahrung und deine Leidenschaft für den Kundenservice.

Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die offizielle Website von REWE ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei REWE vorbereitest

Bereite dich auf Fachfragen vor

Da die Position als Bereichsleiter in der Frischetheke viel Fachwissen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Fleisch, Wurst, Käse und Hygienevorschriften vorbereiten. Zeige dein Wissen über die Produkte und deren Verarbeitung.

Führungskompetenz demonstrieren

Bereite Beispiele vor, die deine Führungskompetenz und deinen Teamgeist zeigen. Erkläre, wie du dein Team motivierst und schult, um eine wertschätzende Führungskultur zu fördern.

Kundenorientierung betonen

Stelle sicher, dass du während des Interviews deine ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsstärke hervorhebst. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du Kunden erfolgreich beraten hast.

Ideen zur Verkaufsförderung präsentieren

Überlege dir kreative Ideen, wie du die Kund:innen für die Waren begeistern und zum Kauf bewegen kannst. Dies zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

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Standort: Hemau
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