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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Frischetheke und sorge für erstklassige Produkte und Kundenservice.
- Arbeitgeber: REWE ist ein führender Lebensmitteleinzelhändler mit einem starken Fokus auf Qualität und Kundenorientierung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterrabatte und ein rabattiertes Deutschlandticket.
- Warum dieser Job: Gestalte den Lebensmitteleinzelhandel aktiv mit und übernehme schnell Verantwortung in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Fleischer:in oder vergleichbare Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel erforderlich.
- Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und heißen alle Bewerber:innen unabhängig von Hintergrund willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ort:Geisenfeld | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID:
Was du bei uns bewegst
Die Frischetheke ist das Herz unseres REWE Marktes. Mit deinem Fachwissen und einer wertschätzenden Führungskultur leitest du die Serviceabteilung für die Warenbereiche Fleisch, Wurst, Käse, Backwaren und Feinkost. Dabei übernimmst du die Verantwortung für dein Team, die Qualität der Produkte und sämtliche Abläufe:
- Du setzt die nationalen Vertriebskonzepte gekonnt um
- Du hast von der Kosten- und Umsatzentwicklung über regelmäßige Inventuren bis hin zur Warendisposition und zum Warenfluss alles fest im Griff
- Du setzt deine Ideen für Maßnahmen um, mit denen du die Kund:innen für unsere Waren begeisterst und zum Kauf bewegst
- Du führst und schulst dein Team kompetent und gehst als Vorbild voran
- Eine wertschätzende Führung auf Augenhöhe sowie eine vertrauensvolle Zusammenarbeit sind für dich selbstverständlich
- Du verantwortest die korrekte Preisauszeichnung und Sortimentspflege
- Du zeigst Fingerspitzengefühl bei der Herstellung und Veredelung von Fleisch, Wurst, Käse, Backwaren und Feinkost
- Du achtest präzise auf die Einhaltung der Hygienevorschriften
- Du überzeugst unsere Kund:innen mit kompetenter Beratung und zuvorkommendem Service
Was uns überzeugt
- Deine Berufsausbildung als Fleischer:in oder Metzger:in, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel, eine vergleichbare Ausbildung oder deine Erfahrung als Küchenchef:in – die abgeschlossene Ausbildung als Meister:in ist ein willkommenes Plus
- Deine fundierten Warenkenntnisse aus deiner mehrjährigen Berufserfahrung im Fleisch- und Feinkosthandwerk oder in der Gastronomie
- Deine Führungskompetenz, verbunden mit deiner lösungs- und ergebnisorientierten Arbeitsweise
- Deine ausgeprägte Kund:innenorientierung, Kommunikationsstärke und Einsatzfreude
- Dein Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein
Was wir bieten
Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns kannst du schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt. Entdecke deine Vorteile:
- Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kund:innenkontakt
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere REWE Akademie
- Mitarbeitendenrabatt – 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DER Touristik
- Bleibe mobil – mit einem rabattierten Deutschlandticket, das du auch in deiner Freizeit nutzen kannst
- Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse
- Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik (audit berufundfamilie)
- Eine attraktive Vergütung und Urlaubsanspruch nach Tarif
- Übertarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Weitere Informationen erhältst du unter
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID:? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0.
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale – gleichermaßen willkommen sind.
Bereichsleiter / Abteilungsleiter Frischetheke Metzgerei (m/w/d) Arbeitgeber: REWE
Kontaktperson:
REWE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bereichsleiter / Abteilungsleiter Frischetheke Metzgerei (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen im Bereich Fleisch- und Feinkostprodukte. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch innovative Ideen zur Verbesserung der Frischetheke einbringen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrungen zu nennen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und geschult hast, um die Qualität und den Service zu verbessern.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachleuten aus der Branche, um wertvolle Einblicke und Tipps zu erhalten. Dies kann dir helfen, während des Vorstellungsgesprächs relevante Informationen und Erfahrungen zu teilen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Kundenbetreuung. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit Kunden begeistert hast und welche Strategien du anwenden würdest, um die Kundenzufriedenheit in der Frischetheke zu steigern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bereichsleiter / Abteilungsleiter Frischetheke Metzgerei (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Ausbildung als Fleischer:in oder Metzger:in sowie relevante Erfahrungen im Lebensmitteleinzelhandel oder der Gastronomie. Zeige, wie deine Fähigkeiten zur Qualitätssicherung und Kundenberatung passen.
Führungskompetenz betonen: Hebe deine Führungserfahrung hervor. Beschreibe konkrete Beispiele, wie du dein Team erfolgreich geleitet und geschult hast. Zeige, dass du eine wertschätzende Führungskultur pflegst und als Vorbild agierst.
Kundenorientierung zeigen: Erkläre in deinem Anschreiben, wie du die Kund:innen begeisterst und zum Kauf bewegst. Nenne spezifische Maßnahmen oder Ideen, die du umgesetzt hast, um den Service und die Produktpräsentation zu verbessern.
Hygienevorschriften beachten: Gehe auf deine Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Hygiene und Lebensmittelsicherheit ein. Dies ist besonders wichtig für die Position und zeigt dein Verantwortungsbewusstsein.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei REWE vorbereitest
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Position als Bereichsleiter in der Frischetheke viel Fachwissen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Fleisch, Wurst, Käse und Hygienevorschriften vorbereiten. Zeige dein Wissen über die Produkte und deren Verarbeitung.
✨Führungskompetenz demonstrieren
Bereite Beispiele vor, die deine Führungskompetenz und deinen Teamgeist zeigen. Erkläre, wie du dein Team motivierst und schult, um eine wertschätzende Führungskultur zu fördern.
✨Kundenorientierung betonen
Stelle sicher, dass du während des Interviews deine ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsstärke hervorhebst. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du Kunden erfolgreich beraten hast.
✨Ideen zur Verkaufsförderung präsentieren
Überlege dir kreative Maßnahmen, die du umsetzen würdest, um die Kund:innen für die Waren zu begeistern. Dies zeigt nicht nur deine Initiative, sondern auch dein Verständnis für die Verkaufsstrategien im Lebensmitteleinzelhandel.
