Ort: 50933 Kln | Vertragsart: Teilzeit (24 h / Woche), befristet bis voraussichtlich Ende Dezember 2028 | Job-ID: Was wir zusammen vorhaben:Innerhalb des REWE Marketings entwickelt der Creative Hub smtliche Kommunikationsmittel der Marke REWE. Im Collaboration Lab organisieren wir gemeinsam kreative Teams intern und extern und fhren Kreations- und Produktionsbriefings als zentrale Steuereinheit des Creative Hubs durch den Workflow. Wir strken die Zusammenarbeit mit Marketing und Media und entwickeln die Infrastruktur rund um den Creative Hub gemeinsam weiter. Zur Verstrkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine engagierte Untersttzung in Teilzeit als Elternzeitvertretung. Die Position ist zunchst bis voraussichtlich Ende Dezember 2028 befristet.Was Du bei uns bewegstAls (Senior-) Projektmanager:in Creative Hub (m/w/d) verantwortest Du die Steuerung der Briefings und Projekte fr die Kreation sowie die Ressourcenplanung- und kalkulation.Du bist unsere zentrale Ansprechperson, wenn es um die Kontrolle des Projektfortschritts, die Einhaltung des Budgets und die Erstellung von Berichten geht. Gemeinsam mit unserer Kreation und externen Dienstleistern formst Du fr jedes Projekt das passende Team basierend auf Skills, Kapazitten und Anforderungen.Als zentrale Schnittstelle fr Marketing und Media entwickelst Du bestehende Prozesse mit deinem fachlichen Know-how weiter und leistest einen wichtigen Beitrag zur internen Organisation und Qualittssicherung. Teamwork steht bei Dir an erster Stelle das zeigst Du tglich in der crossfunktionalen Zusammenarbeit mit internen Partner:innen und externen Schnittstellen wie Agenturen und Dienstleistern.Gemeinsam mit uns entwickelst du unsere Arbeitsablufe kontinuierlich weiter und trgst mageblich dazu bei, neue, zukunftsorientierte Arbeitsweisen zu etablieren. Ein zentraler Schwerpunkt deiner Arbeit liegt dabei auf der erfolgreichen Einfhrung und Integration von KILsungen in bestehende Prozesse, sodass unsere Teams effizienter, smarter und nachhaltiger arbeiten knnen. Was uns berzeugt:Zuallererst Deine Persnlichkeit: Du bist ziel- und lsungsorientiert, denkst mit und voraus und zeigst echten Einsatz, wenn es darum geht, Projekte erfolgreich zu steuern. Auch in dynamischen Situationen behltst Du einen klaren Kopf, entscheidest strukturiert und bringst Themen verlsslich voran.Deine Erfahrung: Du hast ein abgeschlossenes Studium, zum Beispiel in Wirtschafts-, Kommunikations oder Medienwissenschaften, oder eine vergleichbare Ausbildung. Wichtig ist uns, dass Du bereits mehrjhrige Erfahrung (mindestens 35 Jahre) im Management komplexer Marketing- oder Kreativprojekte mitbringst, idealerweise mit Agentur- oder Unternehmensbezug oder vergleichbaren crossfunktionalen Strukturen.Projektmanagement-Exzellenz: Du hast nachweisliche Routine in der Steuerung paralleler Projekte. Von Ressourcen- und Budgetplanung ber Timing-Management bis hin zur Qualittssicherung. Du bernimmst Verantwortung, hltst Projekte verlsslich on Track und kannst Abhngigkeiten, Risiken und Prioritten klar einschtzen und adressieren.Stakeholder- & Schnittstellenkompetenz: Du bewegst Dich sicher an der Schnittstelle zwischen Marketing, Kreation, Media und externen Dienstleister:innen. Du kannst Anforderungen sauber bersetzen, Entscheidungen vorbereiten und Abstimmungsprozesse professionell moderieren.Tool- und Methodenkompetenz: Du bringst fundierte Erfahrung mit modernen Projektmanagement-Tools mit (z.B. JIRA, Asana, Confluence) und beherrschst MS Excel sicher auch fr Budgettracking, Ressourcenberblicke und Reporting. Erfahrung in der Einfhrung oder Weiterentwicklung von PMProzessen und Tools ist ein Plus.Arbeitsweise: Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und effizient, setzt klare Prioritten und behltst auch bei hoher Taktung den berblick. Du findest pragmatische Lsungen, gestaltest Prozesse aktiv mit und arbeitest Dich schnell in neue Themen ein.Zusammenarbeit & Kommunikation: Du arbeitest gern im Team, stellst schnell Verbindungen her und kannst unterschiedliche Menschen, Perspektiven und Fachbereiche zusammenbringen. Deine Kommunikation ist klar, adressatengerecht und empathisch intern wie extern. Was wir bieten:Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten fr alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns kannst du schnell Verantwortung bernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten. Entdecke deine Vorteile:Eine attraktive Vergtung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage UrlaubVermgenswirksamen Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Zuschsse fr die hauseigene Kantine und Vorteile beim Fahrrad-Leasing (JobRad)Flexible Arbeitszeit und die Mglichkeit zum mobilen ArbeitenEine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persnliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehenEine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle AufgabePersnliche Weiterbildung und individuelle Entwicklungschancen durch unsere internen Seminarangebote und Online-SchulungenMitarbeitendenrabatt 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DERTOUR GroupGeringere Fahrtkosten mit dem vergnstigten Deutschlandticket fr nur 44,10 pro MonatVereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik, z. B. durch Auszeitmodelle, Betriebskindergrten sowie Untersttzung bei der Suche nach Kinderbetreuung und PflegeGesundheitsfrderung durch interne Sport- und GesundheitskurseKonzernweite Netzwerke, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk di.to. different together und das Frauennetzwerk f.ernetzt fr den Austausch rund um Karriere und persnliche Weiterentwicklung Weitere Informationen erhltst du unter rewe.de/karriere. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfgbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform knnen wir leider nicht zurcksenden. Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: )? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter . Wir betonen ausdrcklich, dass bei uns alle Menschen - unabhngig von Geschlecht/geschlechtlicher Identitt, Nationalitt, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaen willkommen sind
(Senior-) Projektmanager - Creative Hub (m/w/d) in Teilzeit (24 h / Woche) in Köln Arbeitgeber: REWE
PENNY bietet eine herausragende Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d) in Großbeeren, wo ein respektvolles und wertschätzendes Arbeitsumfeld herrscht. Mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten, flexiblen Arbeitsmodellen und einem starken Teamgeist sorgt PENNY dafür, dass du nicht nur fachlich, sondern auch persönlich wachsen kannst. Zudem profitierst du von attraktiven Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einem vergünstigten Deutschlandticket, was die Ausbildung bei uns besonders attraktiv macht.
