Ort: 24558 Henstedt-Ulzburg | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 936810
Was wir zusammen vorhaben:
Die REWE Region Nord mit Zentralsitz in Henstedt-Ulzburg erstreckt sich vom Harz bis an die Küste. Sie umfasst vertrieblich die Bundesländer Schleswig-Holstein und Niedersachsen, den Nord-Osten von Nordrhein-Westfalen sowie die Freien und Hansestädte Hamburg und Bremen. Die mehr als 700 REWE-Märkte, von denen mehr als 300 von selbständigen REWE-Kaufleuten geführt werden, sowie die mehr als 100 Nahkauf-Märkte erhalten ihre Waren unter anderem von den Logistikstandorten Stelle, Lehrte und Sottrum. Dadurch versorgt die REWE Region Nord täglich etwa 700.000 Kund:innen. In den Märkten, der Logistik und den Verwaltungsstandorten sind insgesamt mehr als 30.000 Mitarbeitende beschäftigt.
Was du bei uns bewegst:
- Du bist verantwortlich für den Bereich Frische.
- Du stellst unsere Sortimentsplanung und das Sortimentsmanagement sicher und unterstützt unsere Einkaufstätigkeiten sowie das Lieferantenmanagement.
- Du bist verantwortlich für die Vor- und Nachbereitung regionaler Absprachen mit Lieferanten sowie die Überwachung der Einhaltung von Lieferantenabsprachen.
- Du bist die Schnittstelle zwischen Lieferanten, Logistik und Vertrieb und kommunizierst in alle Richtungen zielgerichtet, klar und entschieden.
- Du stellst die Auftrags- und Rechnungsbearbeitung sicher und übernimmst die entsprechende Datenpflege.
Was uns überzeugt:
- Deine kaufmännische Berufsausbildung, gerne im Lebensmitteleinzelhandel oder im Großhandel, und idealerweise erste Berufserfahrungen oder Kenntnisse der Warengruppen im Bereich Frische.
- Deine schnelle Reaktionsfähigkeit auf unvorhergesehene Ereignisse.
- Deine Teamfähigkeit und Offenheit für Neues.
- Dein sicherer Umgang mit der EDV und den MS-Office-Programmen rundet dein Profil ab. Idealerweise hast du Kenntnisse in Warenwirtschaftssystemen.
Was wir bieten:
- Eine attraktive Vergütung und Urlaubsanspruch nach Tarif.
- Übertarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Zuschüsse für die hauseigene Kantine und geringere Fahrtkosten - mit einem rabattierten Deutschlandticket oder einem JobRad-Leasing.
- Individuelle Arbeitsmodelle in Abstimmung mit der Führungskraft.
- Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen.
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe.
- Persönliche Weiterbildung und individuelle Entwicklungschancen durch unsere internen Seminarangebote und Online-Schulungen.
- Mitarbeitendenrabatt – 5% Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DER Touristik.
- Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik, z.B. durch Auszeitmodelle sowie Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege.
- Gesundheitsförderung durch interne Sport- und Gesundheitskurse.
- Konzernweite Netzwerke, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „di.to. – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 936810)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0221 149-7110.
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
Kontaktperson:
REWE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter Category Management (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht immer ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die REWE Region Nord und deren Werte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du Fragen hast oder mehr über die Position erfahren möchtest, zögere nicht, die Bewerbungshotline anzurufen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dort alle aktuellen Stellenangebote finden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter Category Management (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Position als Sachbearbeiter im Category Management passt.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben in Absätze und achte darauf, dass du alle relevanten Informationen zu deiner Ausbildung und Erfahrung einfügst, die für die Stelle wichtig sind.
Betone deine Stärken: Hebe deine Fähigkeiten hervor, die besonders gut zur Stelle passen. Wenn du Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel oder im Großhandel hast, lass uns wissen, wie du diese Kenntnisse in der Position einsetzen kannst!
Bewirb dich online!: Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu bearbeiten und dir schnellstmöglich Feedback zu geben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei REWE vorbereitest
✨Informiere dich über die REWE Region Nord
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die REWE Region Nord verschaffen. Informiere dich über die Märkte, die Logistikstandorte und die Unternehmensphilosophie. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Frische, Sortimentsplanung oder Lieferantenmanagement demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Zeige Teamfähigkeit und Flexibilität
Da die Position viel Kommunikation mit verschiedenen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit und Flexibilität unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Zusammenarbeit mit anderen zeigen.
✨Stelle eigene Fragen
Nutze die Gelegenheit, um während des Interviews eigene Fragen zu stellen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Überlege dir im Voraus, was du wissen möchtest.