Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle unsere Tierarztpraxen im Süden, optimiere Prozesse und fördere das Team.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das Tiermedizin neu denkt und eine moderne Kultur pflegt.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, überdurchschnittliche Bezahlung, 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem wertschätzenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Tiermedizin mit und bring deine Ideen ein!
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Führungserfahrung, idealerweise in der Tiermedizin.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.
Tiermedizin neu gedacht - mit dir! Rex hat es sich zur Aufgabe gemacht, Tierhalter/innen dabei zu helfen, sich optimal um ihre besten Freunde kümmern zu können. Um dies zu erreichen, wollen wir die tierärztliche Versorgung von Grund auf neu gestalten, wobei wir uns zum einen auf die Zufriedenheit und die Entwicklung unserer Mitarbeitenden im Team und zum anderen auf ein verbessertes Kundenerlebnis konzentrieren.
Bei uns wird Deine Stimme nicht nur gehört, sondern wir brauchen Deine Erfahrung und Deine Perspektive, um unsere Praxisleistung besser zu machen. Wenn Du diese Herausforderung mitgestalten willst, dann bist Du bei uns genau richtig.
Warum bei Rex? Ganz einfach:
- Raum zum Wachsen in Praxen, die zu einem sich schnell entwickelnden Unternehmen gehören
- Eine starke und neu gedachte Kultur: jung, offen und auf Du-Basis mit regelmäßigen Feedbackgesprächen, die Dich wirklich weiterbringen
- Sympathisches und wertschätzendes Team, das Tiermedizin qualifiziert und modern denkt
- Hohes Maß an Vertrauen mit Verantwortung vom ersten Tag an - bring Dich ein - Deine Ideen werden gehört!
- Unbefristeter Vertrag
- Überdurchschnittliche Bezahlung
- 30 Urlaubstage
- Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und freie Zeiteinteilung
Spannende Aufgaben warten auf Dich:
In deiner Rolle als Regional Manager (m/w/d) verantwortest du die Performance und Profitabilität der Praxen im Gebiet Süd (z.B. München, Stuttgart). Gleichzeitig kümmerst du dich um den Aufbau, die Entwicklung und die Führung unserer Praxismanagement-Teams. Du bist Ideengeber für Wachstumspotentiale (z.B. Optimierungen zur Steigerung der Effektivität), analysierst diese und implementierst neue Prozesse und Tools. Dabei kümmerst du dich nicht nur um die theoretische Konzeptionierung, sondern auch um die Unterstützung bzw. Trainings der Teams vor Ort bei der Umsetzung. Auch stellst du damit sicher, dass wir in unseren Praxen stets unserem höchsten Qualitätsanspruch gerecht werden.
Beim Aufbau neuer Praxen in deiner Region stellst du (zusammen mit dem zentralen Team) sicher, dass deren Start reibungslos funktioniert und entwickelst Lösungen zur Unterstützung der Skalierung von Best-Practices im Praxisbetrieb. Du bist das Sprachrohr! Als Schnittstelle zwischen zentralem Team und Praxen förderst du den Austausch und die Zusammenarbeit, um gezielt Kernchancen und Lösungen in die Organisation zu tragen.
Du übernimmst die Führungsverantwortung der Praxismanager/innen in deiner Region, indem du sie bei Fragen aller Art unterstützt. Dabei ist es dein Ziel, sie stetig zu inspirierenden Führungspersonen weiterzuentwickeln, damit sie Performance und Motivation ihrer Teams bestmöglich steuern können. Zudem bist du als Regional Manager (m/w/d) dafür zuständig, dass die Rex Kultur in deiner Region gelebt wird. Dabei bist du Ansprechpartner/in bei herausfordernder (Konflikt-) Kommunikation und Mediationen und unterstützt die Praxismanager/innen bei allen Fragen zur optimalen Kommunikation und Teamführung.
Durch die Vielzahl an Rex Praxen in deiner Region steuerst du das regionale Staffing hinsichtlich der Kapazitäten. Dies gibt dir und deinem Team jedoch auch die Möglichkeit, Beförderungen sowie persönliches Wachstum über neue Kliniken und Märkte zu schaffen. Dein Ziel ist es, die richtigen Rexies in die für sie richtige Rolle zur richtigen Zeit zu entwickeln, um langfristig eine hohe Retention und Zufriedenheit in deiner Region sicherzustellen.
Du verfügst über folgende Qualifikationen:
- Du hast mind. 3 Jahre Führungserfahrung (präferiert in der Gesundheitsbranche/Tiermedizin)
- Du konntest idealerweise bereits Erfahrung in der Leitung von mehreren Standorten in einer Region sammeln
- Du hast ein tiefergehendes Verständnis für die GuV, die kommerziellen Elemente des Praxisbetriebs sowie der Implementierung möglicher Hebel zur Verbesserung der Praxisperformance
- Du hast ausgezeichnete analytische Fähigkeiten und fühlst dich im Umgang mit Excel und Co wohl
- Du hast bereits Erfahrung im Coaching von Teamleitungen hinsichtlich aller Mitarbeiterthematiken (Kommunikation, Teamdynamiken, etc.)
- Du bist selbstbewusst, überzeugungsstark und bringst pragmatische Gelassenheit in fordernden Situationen mit
- Du bist gerne unterwegs (Reisetätigkeit sind mind. 50% deiner Zeit) und hast eine hohe Arbeitsethik
- Du hast eine ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Kund/Innen und Mitarbeiter/innen in Wort und Schrift (in Englisch und Deutsch)
Dann bist du bei uns genau richtig! Du kannst es kaum erwarten, loszulegen? Wir auch nicht! Um keine Zeit zu verlieren, kontaktiere uns direkt und vergiss dabei das klassische Bewerbungsanschreiben - wir wollen Dich kennenlernen und herausfinden, ob wir unsere Zukunft gemeinsam gestalten.
Wir haben es uns zum Ziel gesetzt, Barrieren und Diskriminierung zu beseitigen und Chancengleichheit durch unser transparentes Einstellungsverfahren zu gewährleisten. Wir sind offen für alle Personengruppen ohne Rücksicht auf Alter, Hautfarbe, nationale Herkunft, Rasse, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität und/oder -ausdruck, Familienstand oder andere Merkmale.
Über uns: Rex ist die perfekte Mischung aus moderner Tierarztpraxis und dynamischen Technologie-Startup. Wir sind ein 2021 gegründetes, junges Unternehmen aus Berlin und haben es uns zur Aufgabe gemacht, ein innovatives Umfeld zu schaffen, um die medizinische Versorgung unserer vierbeinigen Familienmitglieder für Tierärzt:innen, TFAs und Tierhalter:innen zu optimieren. Wir wollen die tierärztliche Betreuung von Grund auf neu gestalten, wobei wir uns zum einen auf die Zufriedenheit und die Entwicklungsmöglichkeiten unseres Teams und zum anderen auf ein verbessertes und digitaleres Praxiserlebnis für Halter:innen konzentrieren. Der Schwerpunkt unserer Arbeit liegt dabei auf reibungsloseren Abläufen und besseren Karrieremöglichkeiten - ein glücklicheres und unterstütztes Team versorgt die Tiere, die wir alle lieben, besser und umfassender. In unseren Praxen setzen wir auf eine angenehme Atmosphäre durch warme Farben und sanfte Lichtkonzepte, um so eine beruhigende Umgebung zu schaffen. Gleichzeitig gibt es bei uns modernes medizinisches Equipment wie digitales Röntgen, Inhouse-Labore und Ultraschall. Wir geben unserem Personal die notwendigen Mittel an die Hand, um eine hervorragende veterinärmedizinische Versorgung unserer Patienten sicherzustellen.
Regional Manager (m/w/d) - Standort: Süd in Berlin Arbeitgeber: Rex
Bei Rex in Hannover erwartet dich ein innovatives und dynamisches Arbeitsumfeld, in dem du die Tiermedizin der Zukunft mitgestalten kannst. Wir legen großen Wert auf eine offene Unternehmenskultur, persönliche Weiterentwicklung und ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Berufs- und Privatleben. Mit übertariflicher Bezahlung, flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Teamgeist bieten wir dir die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen und einen echten Unterschied zu machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Regional Manager (m/w/d) - Standort: Süd in Berlin erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Rex siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Regional Manager (m/w/d) - Standort: Süd in Berlin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Rex nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rex vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Rex einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
