Leitung Inventory & Supplier Management (d/w/m)

Leitung Inventory & Supplier Management (d/w/m)

München Vollzeit 75000 - 95000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Inventory & Supplier Management und optimiere die Supply Chain.
  • Unternehmen: Rexel Germany – ein innovativer Partner im Elektrogroßhandel.
  • Vorteile: Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein attraktives Gehalt.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein starkes Teamgefühl warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energiewende und Digitalisierung aktiv mit.
  • Qualifikationen: Studium in Logistik oder Betriebswirtschaft und 7-8 Jahre Erfahrung in der Supply Chain.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.

Willkommen bei Rexel Germany! Hier erwartet Dich nicht nur ein Job, sondern eine spannende Herausforderung in der Welt des Elektrogroßhandels. Als Qualitätspartner für Industrie und Handwerk stehen wir an der Seite unserer Kundinnen und Kunden, um gemeinsam die Energiewende und die Digitalisierung voranzutreiben.

Unser 15-köpfiges Procurement-Team sucht Dich und Deine Energie ab sofort für unseren Standort in München.

Das ist Deine neue Aufgabe

  • Strategie entwickeln: Leite aus der übergeordneten Supply‑Chain‑Strategie konkrete Maßnahmen für den Bereich Inventory‑ und Supplier‑Management ab und entwickle Prozesse sowie Strukturen kontinuierlich weiter.
  • Zusammenarbeit gestalten: Führe Dein Team fachlich und disziplinarisch, überwache KPIs sowie Budgets und treibe Projekte sowie kontinuierliche Prozessverbesserungen voran.
  • Beschaffung steuern: Stelle die mengen- und termingerechte Beschaffung von Handelswaren für Logistikzentren und Vorratslager sicher.
  • Lieferperformance sichern: Überwache Lieferzeiten, Liefermengen und Leistungsfähigkeit und führe Audits sowie Gespräche zur nachhaltigen Verbesserung der Lieferantenperformance.
  • Bestände optimieren: Analysiere Kennzahlen wie Reichweiten und Sicherheitsbestände, optimiere Parameter zur Sicherstellung der Warenverfügbarkeit und leite geeignete Maßnahmen ein.

Das bringst Du mit

  • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Logistik oder Betriebswirtschaft, oder eine Berufsausbildung mit logistischer Zusatzqualifikation und entsprechender Berufserfahrung.
  • Mind. 7–8 Jahre Berufserfahrung in zentralen Bereichen der Supply Chain, insbesondere im Inventory oder Lieferantenmanagement, sowie mind. 3–4 Jahre Führungserfahrung.
  • Fundierte Kenntnisse in Disposition, Bestandsmanagement und Lieferantensteuerung sowie Erfahrung im Umgang mit logistischen Kennzahlen und Performanceanalysen.
  • Sehr gute Kenntnisse in ERP‑Systemen, Beschaffungs‑ und Warehouse‑Tools sowie Microsoft Office; Deutsch fließend (mind. C1).
  • Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie Durchsetzungs‑ und Kommunikationsfähigkeit.

Darauf kannst Du Dich freuen

  • Rexel Mindset – Erlebe eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und echtem Teamgeist.
  • Work-Life-Balance – Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und Gleitzeit für mehr Flexibilität.
  • Individuelle Weiterentwickelung – Nutze vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten über die Rexel Academy.
  • Attraktives Gehaltspaket – Leistungsgerechte Vergütung mit fairen Zielen.
  • Gesund leben – Sportangebote wie Urban Sports Club und bewegte Pause für Deine Gesundheit.
  • Für die Zukunft sorgen – Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
  • Stabilität und Perspektive – Ein stabiler Arbeitgeber mit langfristigen Perspektiven.
  • Nachhaltig arbeiten und leben – Mitgestaltung im Nachhaltigkeitsmanagement, Bike-Leasing und E-Tankstellen.

Wenn Du mehr über das Team oder den Job erfahren möchtest, ruf einfach bei Anna Riehle unter der Rufnummer (+49) 015129255135 an. Lust zu powern und vorne dabei zu sein? Dann bewirb Dich gleich jetzt.

Wir ermutigen daher Menschen aller Geschlechter, Hintergründe und Lebenssituationen, sich zu bewerben. #Zusammen für Chancengleichheit.

Leitung Inventory & Supplier Management (d/w/m) Arbeitgeber: Rexel Germany GmbH & Co. KG

Rexel Germany bietet nicht nur einen Job, sondern eine spannende Herausforderung in einem dynamischen Arbeitsumfeld, das auf Zusammenarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance ist Rexel ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen 1.400 Mitarbeitern langfristige Perspektiven und ein attraktives Gehaltspaket bietet. Werde Teil eines engagierten Teams in München und gestalte aktiv die Zukunft der Energiewende und Digitalisierung mit.

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Kontaktdaten:

Rexel Germany GmbH & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung Inventory & Supplier Management (d/w/m) erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Tipps oder Informationen über offene Stellen – oft erfährt man so von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Kontaktiere Unternehmen direkt, auch wenn sie keine offenen Stellen ausgeschrieben haben. Zeig dein Interesse und deine Energie – das kann den Unterschied machen!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen im Bereich Inventory und Supplier Management am besten präsentieren kannst.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du bei Rexel Germany arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt und du die besten Chancen hast, Teil unseres Teams zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Inventory & Supplier Management (d/w/m) mit Bravour zu bestehen

Strategieentwicklung
Teamführung
KPI-Überwachung
Budgetmanagement
Prozessverbesserung
Beschaffungsmanagement
Lieferantenperformance-Management

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen konkreten Erfahrungen und Erfolgen im Bereich Inventory und Supplier Management. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rexel Germany GmbH & Co. KG vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten und der Unternehmenskultur von Rexel vertraut. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Berufserfahrung verkörpern kannst und bringe konkrete Beispiele mit, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Inventory- und Supplier Management. Sei bereit, über deine Erfolge bei der Optimierung von Beständen oder der Verbesserung der Lieferantenperformance zu sprechen. Konkrete Zahlen und Ergebnisse helfen, deine Argumente zu untermauern.

Zeige deine Führungsqualitäten

Da die Position eine Leitungsfunktion beinhaltet, sei bereit, über deine Führungserfahrungen zu sprechen. Teile Beispiele, wie du dein Team motiviert und Projekte erfolgreich geleitet hast. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch als Führungskraft überzeugen kannst.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Procurement-Team oder wie Rexel die persönliche Entwicklung seiner Mitarbeiter fördert.